概要

\お馴染みのスーパー『ライフ』で正社員募集/ 平均勤続年数は15.3年、その理由は“安定”がキーワード!

POINT1|東証プライム上場企業の正社員に! ━━━…… 設立65周年を超え、多くのお客様から 長きにわたり、ご愛顧いただいている当社。 安定した経営を続け、現在は食品スーパー業界で 売上トップクラスを誇ります! 店舗展開が多く、自宅近くの店舗での 勤務が可能なのも嬉しいポイントです◎ POINT2|ライフスタイルに合わせた働き方が叶う! ━━━…… ★賞与年2回(平均年4.10ヶ月分) ★昇給あり ★男性の育休取得実績多数 ★1ヶ月ごとのシフト制(月9~10日休み) ★転居を伴う転勤なし 「未経験から安定した会社で働きたい」 「自宅近くで正社員として働きたい」 …こんな想いをお持ちであれば ぜひこの機会にご応募ください^^

募集背景

関東圏・関西圏で地域に愛される食品スーパーを展開してきた当社。売上高も業界トップクラスと、安定した経営体制を誇っています。今後も成長し続けていくために、当社の将来を担う新しい仲間を募集することになりました。

仕事内容

━…… 入社後は、販売・接客・加工業務などを 担当する各部門に配属されます。 ◎配属は適性や希望を考慮して決定します。 ━…… 【主な仕事内容】 ◇売場の管理 ◇販売計画の立案 ◇発注業務 ◇スタッフの育成 ◇お客様対応 ◇レジ業務(部門による) 【配属部門】 ◇食品関連(農産・畜産・ベーカリー・惣菜など) ◇生活関連(日用品・生活用品・医薬品など) ◇衣料品関連(洋服・靴など) ◇サービス関連(レジ・サービスカウンターなど) ◎いずれの部門も先輩社員と一緒に業務を行い、流れを覚えていきます! \まずは調理・陳列など簡単な業務から/ 慣れてきたら売場づくりや発注業務、 マネジメントなど業務の幅を拡げていただきます。 経験を積み重ねれば売場のレイアウトや 発注などを担当することも可能です! 店舗毎の特色を活かして 戦略立案から携わることもできます! ◎将来的に会社の中核として活躍していただけることを期待しています (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 仕事もプライベートも楽しんでいる先輩が多数! ▼入社事例をご紹介▼ 【Aさん】 前職:子どもが産まれたのに、激務で家族の時間が少ない・・・ ⇒地元で働けて、しっかり休めることに惹かれ入社 ⇒勤務時間・通勤時間が短くなり家族の時間が増加!第二子誕生の時はパパ育休も取りたいと考えています 【Bさん】 前職:勤務先の飲食店がコロナで経営難に・・・ ⇒創業65年以上の歴史があり、業界トップクラスという安定性を決め手に入社 ⇒将来の不安が払拭!組合員平均4.10ヶ月分の賞与や充実の福利厚生により収入も安定しています 【Cさん】 前職:年功序列でキャリアアップが見込めない・・・ ⇒頑張りがしっかりと評価され、昇進・昇給できる社風に魅力を感じて入社 ⇒早い段階で部門チーフに昇進!さらに通信教育講座を利用して資格を取得しました! <注目ポイント2> 異業種・異業界から転職した先輩の声をお届け! 前職は全国展開のファミリーレストランで働いていました。働き方の改善を求めて当社への転職を決意。異業種からの転職でしたが、新しい業界や文化に触れることで自分の知識が増えたほか、自分のアイデアをカタチにする機会に恵まれたのは嬉しい変化でしたね。平日休みが多いですが、シフト制なので自身のライフイベントに合わせて柔軟に働く事ができ、働き方は大幅に改善!成長支援も手厚いので、日々目標を持ちながら、前向きに仕事に取り組めています。気さくなメンバーが多く、部門の垣根を越えた交流も活発で情報提供や意見交換が行われている環境も働きやすさを生み出しているなと実感しています。(管理職/S) 【入社後の成長サポート】 導入研修・職種別研修・等級やキャリアに応じた研修など、 あなたの成長に合わせて様々な教育の機会を用意しています。 未経験からスキルアップしたい方に最適な環境です! \具体的には…/ ◆導入研修 └会社の理念や基本的なルールを学びます ◆フォローアップ研修 └あなたの成長に合わせて更なる知識を学びます ◆職種別研修 └部門や職位ごとに求められる知識や技能を学びます ◆階層別研修 └昇格した場合に必要なマネジメントなどを学びます ◆通信教育講座 └資格取得を目指して各種講座を受講。修了後は援助金もあり

働き方

勤務地

【地元・お住まいの地域で働ける!】 └関東圏・関西圏のライフ各店舗へ配属となります ★公共交通機関での通勤 ★転居を伴う転勤はなし \関東圏/ 【東京都】 千代田区/中央区/荒川区/台東区/北区/足立区/葛飾区/墨田区/江戸川区/江東区/品川区/大田区/渋谷区/目黒区/世田谷区/新宿区/文京区/港区/中野区/豊島区/板橋区/練馬区/杉並区/武蔵野市/調布市/府中市/国立市 【埼玉県】 さいたま市/吉川市/越谷市/新座市/蕨市/所沢市 【神奈川県】 川崎市/横浜市/鎌倉市/相模原市/藤沢市 【千葉県】 千葉市/松戸市/市川市/柏市/佐倉市 \関西圏/ 【大阪府】 大阪市/堺市/岸和田市/豊中市/吹田市/高槻市/守口市/枚方市/八尾市/富田林市/寝屋川市/松原市/箕面市/柏原市/羽曳野市/門真市/摂津市/高石市/東大阪市 【京都府】 京都市/城陽市/八幡市 【兵庫県】 神戸市/尼崎市/西宮市/宝塚市/神崎郡福崎町/芦屋市 【奈良県】 大和高田市/御所市/吉野郡大淀町 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に差異はございません

給与

<関東圏エリア> ◆月給25万3,000円以上(大卒) ◆月給24万3,000円以上(短大・専門卒) ◆月給23万3,000円以上(高卒・その他) <関西圏エリア> ◆月給24万5,000円以上(大卒) ◆月給23万5,000円以上(短大・専門卒) ◆月給22万5,000円以上(高卒・その他) ※上記給与はあくまでも最低支給額となります。 ※スキルや年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※経験者は優遇いたします。 ※残業代は別途全額支給いたします。 ※試用期間3ヶ月(期間中の給与・待遇に差異なし)

賞与

年2回(7月/12月) ※4.10ヶ月(組合員平均/2025年度実績)

勤務時間

<1ヶ月単位の変形労働時間制/週平均実働40時間> ※シフト制 ※配属店舗・業務により異なります ◎シフト例◎ ・8:00~17:00 ・10:00~19:00 ・12:00~21:00 早番・遅番など様々なシフトがあります。

平均残業時間

指定しない

休日

【年間休日117日以上】 ◆週休2日制(1ヶ月単位のシフト制/月9~10日休み) ◆有給休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休業制度 ◆介護休業制度 ◆結婚休暇制度 ◆慶弔休暇 など

特徴

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(5月) ◆賞与年2回(7月/12月) ※4.10ヶ月(組合員平均/2025年度実績) ◆社会保険完備(雇用・厚生・労災・健康) ◆交通費全額支給 ◆地域手当 ◆子供手当 ◆退職金制度 ◆持株制度 ◆財形貯蓄制度 ◆共済会 ◆健保組合 ◆再雇用制度 ◆健保組合 ◆慶弔見舞金(結婚、出産他) ◆契約保養所(全国) ◆育児・介護短時間勤務制度 ◆復職希望者登録制度 ◆従業員割引販売制度 ◆各種自己啓発支援 ┗資格取得時に奨励金 ┗通信教育修了時に費用補助 ┗新聞・雑誌等の年間購読 ◆屋内禁煙 【産休・育休取得状況】 <2024年実績> ◆育休取得者数(男性:55名/女性:41名) ◆取得対象者数(男性:118名/女性:41名) ◆育休取得率(男性:48%/女性:100%)

選考について

対象となる方

【意欲や人柄を重視したポテンシャル採用です】 ◆学歴不問 ◆職種・業種未経験歓迎 ◆35歳以下の方を募集【若年層の長期キャリア形成を図るため】 ◎第二新卒の方、社会人デビューという方も歓迎します <以下のような方を歓迎します> ◇普段から馴染みのあるスーパーで働いてみたい方 ◇流通・小売業界に興味がある方 ◇安心・安定して働ける職場を探している方 <歓迎する経験・スキル>

選考のポイント

(※1)Web書類選考通過者には履歴書・職務経歴書をメール送信またはご郵送いただき、再度選考を実施します。 ============ ※【type】の専用応募フォームからご応募下さい ※Web書類選考の結果は、2週間以内にメールにてご連絡いたします ※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい ※結果については合否に関わらずご連絡いたします ※応募の秘密は厳守します ============

選考の流れ

STEP

1

Web応募書類による書類選考|できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています!

STEP

2

面接+適性検査(※1)|ぜひリラックスしてお越しください◎

STEP

3

内定|あなたと一緒に働けることを楽しみにしています!

応募までの流れ

STEP

1

「応募する」をクリック/タップ

STEP

2

応募フォームに情報を入力(約3分)

STEP

3

送信して応募完了

最大3分で簡単応募!
応募する

会社概要

会社名

株式会社ライフコーポレーション

所在地

【東京本社】 〒110-0016 東京都台東区台東1-2-16 【大阪本社】 〒532-0004 大阪府大阪市淀川区西宮原2-2-22

代表者役職

代表取締役社長執行役員

代表者

岩崎 高治

事業内容

■首都圏及び近畿圏に300店舗を展開するスーパーマーケットチェーン「ライフ」の経営、運営

従業員数

5万1749人(2023年2月期)

資本金

100億400万円

売上高

7654億2600万円(2023年2月期)

平均年齢

39.2歳

社員インタビュー

地元に密着しながら長く働ける安心感がライフにはあります。 ライフに転職したのは、「安定性と成長率」に惹かれたから。前職では毎日残業続きでしたが、今はほとんどなく、和やかな雰囲気の中で働いています。大学生のアルバイトの子たちからは"お父さん的なポジション"で頼られることも多く、働きやすさとやりがいのちょうどいいバランスを見つけられています。残業が減ったおかげで子どもと過ごす時間も増え、映画を観たりトランポリンパークに行ったり、趣味のDIYで自宅の駐輪場の屋根を作ったりすることも。仕事もプライベートも、どちらも今が一番充実しています。 工夫次第で売上が変わる面白さがあります! 夕方になると、「その日に売り切らないといけない商品を、どのタイミングで値引きするか」「ロスをなくすために、どうレイアウトを変えるか」などを考えながら作業します。自分のアイデア次第で、売上が大きく変わるのが面白いですね。値引きのタイミングを少し早めたことで完売できた時、レイアウトを工夫して目立たせたことで商品が売れた時、「考えて動いた成果」を実感できる瞬間が最高ですね。ただ働きやすい環境というだけでなく、日々やりがいを感じながら働けるのも嬉しいポイントだと感じています。

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建設機械パーツのプレス加工スタッフ/月収38.2万円可/10連休実績あり/転職回数不問/有給取得率83.8%

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株式会社クロサワエンジニアリング 金沢営業所

勤務地

神奈川県横浜市鶴見区

年収

450万円~550万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 販売・接客・売り場担当

街で見かける「トラック」や「ショベルカー」。 その「頑丈なボディ」を作るお仕事です! \「セットして、ボタンを押す」 基本はこれだけです/ 難しい加工は、高性能な機械が全部やってくれます。 あなたは機械の"お手伝い"をするイメージでOK! 【作業はたったの3ステップ】 [1] 鉄板をセット! [2] ボタンを「ポチッ」と押す [3] キズがないか見て、所定の場所に置く ◆「あれ、もうできた?」と思うくらいシンプル! ◆重い物は必ず「2人」で持つルールなので安心 ◆先輩の横で、まずは簡単な作業からスタートしましょう (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 同じ8時間でも、 収入に差が出る時間に働こう! ◆ 頑張らなくても、収入が上がる仕組み 夜の時間帯は手当がつくため、 同じ時間でも、収入に差が出るのが特徴。 実際に【月5万円前後】の上乗せがあります◎ ◆ 未経験でも、最初から安心できる収入 日勤のみと比べて、 年収ベースで【60万円以上】の差が出ることも。 「最初の1年」が楽になる働き方です。 <注目ポイント2> ミドル層の転職に、勢いや根性はなくても良いと思っています。 ◆年間休日121日 ◆GW10連休の実績あり ◆有給取得率83.8% ◆賞与40万~60万円支給実績あり ◆車・バイク・自転車通勤OK 【応募から内定まで1週間】ほど! 「長く働く」ために必要なのは、気合ではなく環境です。 【入社後の成長サポート】 \資格を持っていない方も大歓迎です!/ 【STEP1|導入研修】まずは「知る」ことから 「工場でのルール」や「安全な作業方法」を座学で学びます。 ビジネスマナーの基礎から教えるので、ブランクがある方も安心してください。 【STEP2|約1ヶ月間】先輩の「隣」で覚える マニュアルを見ながら、実際の作業に挑戦! 必ず先輩がマンツーマンで横につくので、分からないことはすぐに聞けます。 【STEP3|独り立ち後】資格を取って「給与UP」 仕事に慣れてきたら、会社の支援で資格取得にもチャレンジ! できることが増えれば、そのまま昇給・月収アップに直結します。

設備管理*設立60年以上*40代~50代活躍*管理担当施設300以上*資格手当月額最大5万円*残業ほぼなし

設備管理*設立60年以上*40代~50代活躍*管理担当施設300以上*資格手当月額最大5万円*残業ほぼなし

東京ビジネスサービス株式会社

勤務地

東京都新宿区

年収

300万円~550万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 販売・接客・売り場担当

ビルメンテナンス専門会社として創業60年以上の歴史を誇る当社で、各種設備の操作や定期メンテナンス、トラブル発生時の一次対応など様々な業務をお任せします。 ━━━━━━━━━━ ▼具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ ◆電気設備の管理や保守 ◆空調・衛生・熱源設備の管理や保守 ◆その他建物内の機器管理や保守 ◆監視室での監視業務 ◆外部作業者の作業立ち会い ◆各種報告書作成 など *4~10数名ほどで担当する施設が中心 *大手町の5つ星ホテルとの新規取引も決定 *施設管理を任せられている件数は300以上 [施設の内訳] ・オフィスビル:6~7割 ・官公庁施設 :1~2割 ・商業施設など:1~2割 ━━━━━━━━━━ ▼職場の魅力 ━━━━━━━━━━ ★公休は月9日 ★宿直勤務明けは必ず休み ★宿直勤務中は6時間の仮眠時間あり ★複数名で担当する施設が中心 ★管理対象⇒都内5つ星ホテルなど ★現場常駐のため直行直帰OK (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ■管理募集対象施設 └東京大手町の5つ星ホテル └名古屋で有名な大学付属病院 └日本最大規模の多目的競技場 └千葉駅前の新築複合施設 └相模大野の商業施設 └つくば市の研究施設 など <注目ポイント1> 資格手当が充実!あなたの努力がそのまま収入に直結! 「資格を取っても手当は微々たるもの」「評価されている実感がない」そんな不満を持っている方にこそ当社をオススメします。当社では「電気工事士」「建築物環境衛生管理技術者」「ボイラー技士」など設備管理に関する資格を取得すればするほど、毎月の給与にしっかり反映されます!実際に40代で転職したAさんは「前職では資格手当が月3000円だったが、今は複数資格で月3万円以上。年収も50万円以上アップした」と語ります。 また、当社では資格取得に向けた事前研修・試験対策をサポート!「資格を取るたびに“おめでとう”と声をかけてもらえてやる気が続く」「自分の成長がそのまま評価されるから、次の資格にも挑戦したくなる」といった声が多数寄せられています。努力が正当に評価される環境こそが当社の大きな魅力です! <注目ポイント2> 転職して家族と過ごす時間が増えました(Bさん・50代) 当社は首都圏に約300の事業所を展開し、面接時に「通勤時間」「勤務形態」「担当施設」など細かな希望を丁寧にヒアリング。実際に「家から30分の場所に配属され、毎日家族と夕食を囲めるようになった」「休日出勤がほとんどなく、趣味の時間も持てるようになった」といった喜びの声が社員から寄せられています。現場の人員補充や増員も徹底しており、急な欠員による無理なシフトもありません。当社には自分の希望やライフスタイルを大切にしながら、長く安心して働ける環境が整っています。 【入社後の成長サポート】 ◆すでにお持ちの資格は「資格手当」として月最大額5万円支給!さらなる資格取得を目指す方には、元工業高校教師の社員による社内研修やオンライン講座といった支援体制も整備。また、残業が少ないうえ、宿直勤務時(夜間)にも勉強時間を確保することができるため、資格取得に集中できます! ◆当社では経験者だからといって、いきなり一人で現場を任せることはありません。入社後まずは実績豊富な事業所に配属し、1~2ヵ月かけてじっくりOJTを行います。先輩スタッフがつきっきりで現場ごとのルールや設備の特徴、社内の流れなどを丁寧にレクチャーするので、未経験の設備や初めての施設でも安心してスタートできます。

ビル設備管理/プライム上場グループの正社員募集/研修充実/年休120日以上/賞与5ヶ月/家族手当あり

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三井不動産ファシリティーズ株式会社中途採用チーム【三井不動産グループ】

勤務地

東京都千代田区

年収

350万円~500万円

業種職種

住宅設備・建材 設備管理・メンテナンス 警備・清掃 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 販売・接客・売り場担当

三井不動産グループの大規模施設(商業施設・オフィスビル等)で、 空調・電気・給排水などの設備管理をお任せします。 【具体的な業務】 ・日常点検/定期点検 ・設備のモニタリング ・トラブル発生時の一次対応 ・協力会社やテナント担当者との打ち合わせ ・報告資料の作成 【チーム体制で安心】 大規模施設では15~20名、中規模では10~15名のチームで対応。 困ったときは先輩やリーダーがすぐにサポートします。 【未経験でも安心してスタートできる理由】 入社後10日間は本社で研修。 ビルメンテナンスの基礎から、実際の設備機器を使った実践まで丁寧に指導します。 配属後もOJTでフォローするので、焦る必要はありません。 【働きやすさも大切にしています】 年休120日以上/残業月平均20時間以下/基本的に転勤なし。 腰を据えて長く働ける環境です。 実際に勤続20年以上のメンバーも多数在籍! 産休・育休の取得実績もあり、 ライフステージが変わっても安心して働き続けられます。 ※(変更の範囲)業務の範囲は限定しない <注目ポイント1> 入社後の研修から資格取得まで徹底サポート◎ 入社後は同期と一緒に、10日間の導入研修に参加します。 本社でビジネスマナーや会社理念を学ぶほか、 研修施設で実際の設備機器に触れながら、 ビルメンテナンスに必要な基礎知識を一から習得。 配属後も3日間の追加研修があり、 実技を含めたフォローアップを実施します! さらに、資格取得を目指す方には手厚い支援体制も。 ・受験費用は会社が全額負担 ・資格手当が毎月支給 ・上位資格取得時は報奨金も支給 ・社内に教材も完備 電気・ボイラー・冷凍機・危険物などの基礎資格に挑戦! 現場で「自分で判断・対応できる領域」が広がります。 さらに上位資格を取得すれば、給与アップ! 管理責任者や専門職としてのキャリアも開け、 着実にスキルアップしていけます◎ <注目ポイント2> 現場経験後は多様なキャリアへの道も! このポジションの魅力は、設備管理の経験を土台に、 多様なキャリアに挑戦できる点です◎ 【現場でしっかり経験を積んだ後は…】 数年間、設備管理の現場で知識と経験を蓄えた後、 希望や適性に応じて以下のような道も開かれています。 ・テナント営業(顧客折衝やニーズ把握) ・人事部門(採用や育成業務) ・総務部門(社内サポート業務) ・企画部門(プロジェクト推進) ・マネジメント職(現場リーダー/マネージャー) 半年に1度の上長面談で、キャリアの希望を相談可能。 「設備のスペシャリストを目指す」 「本社部門で幅広い業務に携わる」 など、あなたの想いに寄り添ったキャリア形成ができます! 【入社後の成長サポート】 資格取得を目指す方には手厚い支援体制を用意。 受験費用は会社が全額負担し、取得後は資格手当を毎月支給します。 上位資格取得時には報奨金も支給されるので、 頑張りがしっかり給与に反映されます。 社内には教材も完備しており、勉強しやすい環境が整っています!

衛生作業スタッフ/完全未経験歓迎/40代~50代活躍/4ヶ月の研修有/完休2日(土日祝休)/年休125日

衛生作業スタッフ/完全未経験歓迎/40代~50代活躍/4ヶ月の研修有/完休2日(土日祝休)/年休125日

株式会社FCC

勤務地

神奈川県藤沢市

年収

350万円~500万円

業種職種

その他 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 販売・接客・売り場担当

ホームページや系列店・紹介先からの お問い合わせ先へ訪問し、清掃などの作業を行います。 ≪具体的には…≫ ◆飲食店の厨房や店舗の清掃・ゴミの掻き出し ◆FCCオリジナルのベイト剤を使った施工 ◆衛生害虫の住処や通り道への薬剤塗布 ◆消臭・消毒業務 ★入社後は4ヶ月の研修プログラムあり 扱う薬剤について、用語の名前などもイチから説明するのでご安心ください。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ◎オリジナル薬剤&丁寧なフォローが好評! 玉ねぎや小麦粉、入りぬかなどから作られた 人体に害のないオリジナル薬剤を使用。 さらに清掃から行う徹底した衛生管理が、 お客様から高く評価されています。 <注目ポイント1> シンプルワーク&体力的負担もなく続けやすい! 衛生管理と聞くと「難しそう」「専門知識が必要では?」 と思われるかもしれませんが、ご安心ください。 当社の仕事は、黙々とコツコツ取り組める方なら 誰でも始められる内容です。特別な技術は不要で、 手を動かす作業が好きな方なら大丈夫。 入社後は4カ月間の育成プログラムがあり、 先輩が一緒にサポートするので安心です! <注目ポイント2> 40~50代も大歓迎!年齢は関係ありません 当社では20代から50代まで幅広く活躍中。 様々な経歴の方が在籍しており、 元フリーター、建築業経験者、 異業種からの転職など、経歴は様々。 コツコツ作業が好きな方が多く活躍しています! また、日本語での日常会話ができる方なら 外国籍の方の採用実績もあります! 留学生や障がい者スタッフもおり、 皆で協力して仲良く働いている環境です。

空調設備の保守点検【月給40万円~】経験を活かして無理なく稼ぐ/年休124日×残業少なめ

空調設備の保守点検【月給40万円~】経験を活かして無理なく稼ぐ/年休124日×残業少なめ

株式会社新アトモシステム

勤務地

東京都千代田区

年収

450万円~650万円

業種職種

プラントメーカー・プラントエンジニアリング 内装・インテリア・リフォーム 設備管理・メンテナンス 整備士(自動車・建機・航空機など) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 販売・接客・売り場担当

【一貫対応でスキルが活きる】 オフィスや商業施設などの空調設備を中心に、 保守点検・修理・取付工事をお任せします。 ■保守点検 エアコン・ポンプ・送風機など、 空調設備の定期点検(温度測定・洗浄・記録など) ■修理対応 不具合診断、応急処置、部品交換、本修理提案 ■取付工事 エアコン・換気扇設置、チームでの搬入作業 ◎1日2件程度の現場を2~5名で担当 ◎経験に応じて業務範囲・役割をアサイン <注目ポイント1> 月給40万円~の好待遇! ◎月給40万円~スタート ◎経験・スキルを考慮 ◎各種手当(住宅・家族・資格)も充実 →「頑張っても給与が変わらなかった…」  という方にこそ選んでほしい職場です。 <注目ポイント2> 働きやすさが段違い! ◎年間休日124日+月10日以上休み ◎残業は1日1時間程度と少なめ ◎直行直帰・シフト調整OK ◎1時間単位で有給取得OK →家庭やプライベートに配慮した働き方で  ムリなく長く働けます。 【入社後の成長サポート】 【経験に応じたOJT体制あり】 新たな国家資格取得も会社が全額支援。 スキルアップに意欲的な方を積極支援します。

空調設備の保守点検スタッフ(未経験歓迎)★年休124日★時差出勤・直行直帰OK★有給は1時間単位で取得可

空調設備の保守点検スタッフ(未経験歓迎)★年休124日★時差出勤・直行直帰OK★有給は1時間単位で取得可

株式会社新アトモシステム

勤務地

東京都千代田区

年収

350万円~450万円

業種職種

プラントメーカー・プラントエンジニアリング 内装・インテリア・リフォーム 設備管理・メンテナンス 整備士(自動車・建機・航空機など) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 販売・接客・売り場担当

【未経験でも安心!3ステップで成長できます】 オフィスや商業施設などの空調設備を中心に、 保守点検・修理・取付工事をお任せします。 ■STEP01:保守点検(まずはここから) ・エアコンの風量や温度を測る ・フィルター掃除やカバー洗浄 ・現場:オフィスビル・大学・商業施設など → チェックリストに沿って確認するだけ! ■STEP02:修理(慣れてきたら) ・故障やエラーに対応(部品交換など) ・必要に応じて修理提案(先輩が同行) → お客様から直接「ありがとう」と言われることも! ■STEP03:取付工事(資格取得後) ・エアコンや換気扇の設置 ・チームで室外機を運ぶ作業あり → 資格取得後にチャレンジできます! ◎作業はチーム制(2~5名)/1日2件程度 ◎移動は社用車で対応 <注目ポイント1> 未経験から国家資格をGET! ◎外部研修1ヶ月+OJT半年で基礎から学べる ◎電気工事士などの国家資格もサポート ◎受験費・テキスト代・講習費すべて会社負担 →「資格がない」「知識ゼロ」からでもOK! <注目ポイント2> 働きやすさが段違い! ◎7~21時の間で好きな時間帯を選べる ◎直行直帰OK/時差出勤OK ◎残業は1日1h程度 ◎月10日以上休める週休2日制 ◎有給は“1時間単位”で取得可能 →「朝型」「夕方早く帰りたい」…全部OK! 【入社後の成長サポート】 【丁寧な研修で実務デビューも安心】 入社後まずは1ヶ月の外部研修を受講し、 半年~1年かけてOJTで実務を習得いただきます。 電気工事士などの資格取得支援制度もあり、 テキスト代や受験費用は会社が全額負担。 未経験でも安心してスキルを磨けます。

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仕事内容

社員の平均年齢

総合職【東証プライム上場】未経験OK|転居を伴う異動無|賞与年平均4.10ヶ月分|月9~10日休み

総合職【東証プライム上場】未経験OK|転居を伴う異動無|賞与年平均4.10ヶ月分|月9~10日休み

株式会社ライフコーポレーション
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