【東京・神奈川】官公庁・大手通信事業者向けインフラ専門技術者（一級建築士）◆残業月10h程度

仕事内容

【リモート可/フルフレックス制度導/残業月10h程度/一級建築士の資格を活かす/プラチナくるみん認定/育児休暇復職率95％以上/離職率2％】 公官庁や大手通信事業者等、主に社会インフラにかかわる建築物・工作物の設計・施工に専門技術者として携わります。 普段は事務所もしくはテレワーク勤務です。 工事監理を担当する際には、現場に短期間で出張することもあります。 入社後は、ご経験も踏まえて、まずはアンテナ支持柱や設備基礎等の設計・強度検討業務に携わっていただきます。 ■具体的な職務内容： ・通信局舎・鉄塔等の確認申請業務、設計・工事監理業務 ・構造物の強度計算 ・技術標準の策定、教育資料等の整備 ・社内の技術相談、法令対応 ・3Dデジタル技術の研究、導入推進 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■案件事例や取り扱い商材： ・無線通信事業者　アンテナ支持柱の設計 ・衛星通信事業者　工作物（パラボラアンテナ）の設計・工事監理 ・公官庁　通信局舎・シェルターの設計・工事監理 ■部門について： 当社、NECネッツエスアイの一級建築士事務所です。『海底から宇宙まで、高度かつ特殊な繋ぐ技術を最適な形で提供し、より安全で利便性の高いデジタル社会の実現に貢献する』というビジョンのもとに、北海道から沖縄・離島まで、全社の通信インフラ工事を建築・土木の技術面から支えている部門です。 当社は様々なシステムを構築していますが、各事業ラインと連携して、見積・調査・設計・施工まで幅広い分野に対応しています。 また、BIMや点群データを活用した最新のデジタル技術の研究、社内への導入推進の役割も担っています。 ■本ポジションのやりがい： 特殊な施設を対象とした業務であり、集合住宅等の一般的な建築物の新築設計はほとんどありませんが、ナショナルセキュリティ・社会インフラ・宇宙関連など国民の安全・安心にかかわる、それを実感できる、とても魅力のある仕事です。 社内では日常的に相談を受けるため責任も感じますが、頼られる存在になっていくことはやりがいに繋がります。

働き方

勤務地

＜勤務地詳細1＞ 小杉オフィス 住所：神奈川県川崎市中原区小杉町1-403-60 小杉ビルディング　4F 勤務地最寄駅：東急東横線／武蔵小杉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都港区芝浦3-9-14 勤務地最寄駅：各線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 450万円〜1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円〜580,000円 ＜月給＞ 250,000円〜580,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。 ※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

労働時間

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：5:00〜22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:15

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ 全社平均残業24.5時間／月（過去実績）

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 年次有給休暇（最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与）、年末年始、特別休日2日、振替特別休日、ファミリーフレンドリー（医療看護）休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか

特徴

待遇

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：内部規定により支給 家族手当：子供1人につき月5千円支給／出産時55万円支給 住宅手当：住居区分・扶養有無により月1万〜2.5万円支給 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：企業年金基金 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率95%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■年次研修、昇格者研修、TOEIC(R)テスト、全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理)等 ■資格取得：資格取得費用支援制度　等 　(合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給) ＜その他補足＞ ■家族手当、住宅手当 ■資格支援 ・資格試験にかかる受験料を支給。 ・合格報奨金：資格（400資格以上：社内規定）の難度に応じた報奨金を支給。（最大10万円） ・社内講師による対策講座あり ・対象例：CompTIA認定資格、情報処理技術者資格などの「公的資格」、Microsoftやoracleなどの「ベンダー資格」など ■住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員特殊会 ■育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度 ■施設：保養所（箱根）

選考について

応募資格

■必須条件： ・一級建築士資格保有者（登録前の試験合格者を含む） ■歓迎条件： ・3D CAD等の経験 ・鉄筋コンクリート工事の施工管理経験