【東京】地質専門家※地熱系モデルの構築・坑井計画立案・住民説明等/プライム上場/再エネ発電開発企業
株式会社レノバ更新日: 2024/05/09 掲載予定期間: 2024/05/09 (木) ~ 2024/07/31 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/05/09 (木) ~ 2024/07/31 (水)
募集
仕事内容
【東証プライム上場/独立系再エネ事業で多様・複数の電源開発を行う安定企業/男性の産育休実績有/フレックス制/持株会制度有】 ■業務内容: 地熱資源量の評価をお任せします。 具体的には、コンサルのレポートや文献、現場踏査の結果を踏まえて、地熱系モデルの構築や坑井計画の立案をしていただきます。 加えて理想としては、住民説明の場で技術的な部分の説明をしていただきたく考えています。 ■ポジションの魅力: ◇国内有数の地熱開発の中枢に関わることが出来ます。 ◇社内外の専門家チームで議論・経験を深めることが出来ます。 ◇事業開発全般に広く関与することが出来ます。 ■当社の魅力: ・当社は東証プライム上場の再生可能エネルギーの開発・運営に特化した独立系の企業です。北は北海道、南は九州まで全国各地に太陽光、バイオマス、風力、地熱などの再生可能エネルギーの電源開発をマルチに行っています。 ・国の2050年脱炭素社会実現に向けて、当社の再生エネルギー開発は非常に注目されています。世界の再生エネルギー市場も健全な成長率で成長すると予想されており、需要も拡大中です。 ・ベトナムやフィリピン、タイ、韓国といったアジア圏における電源開発も今後さらに拡大していく方針です。今後は国内事業は着実にプロジェクトを進めていきつつ、海外事業の強化も進めグローバルな電源開発企業を目指しています。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン18F 勤務地最寄駅:東京メトロ東西/丸ノ内/千代田線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 1,000万円〜1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):625,000円〜750,000円 <月給> 625,000円〜750,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※提示年収については面接判断での経験・能力により決定されます。(応相談) ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
労働時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 上記就業時間ならびに、所定労働時間は標準的な勤務例です。 ■残業:全社平均月20〜40時間程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始休暇(12/30〜1/3)、有給休暇、夏期休暇(7/1〜9/30の間に5日)、リフレッシュ休暇
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
学歴不問
第二新卒歓迎
上場企業
女性活躍
固定給25万円以上
固定給35万円以上
40代
待遇
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:協会健保 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■在宅勤務制度、出張手当 ■リフレッシュ休暇(入社5年毎):自己研鑽や業務外での社会参加をするために最大1ヶ月の休暇を付与 ■産休・育休、育児時短勤務※取得実績…2017年4月1日現在、女性4名・男性1名育児休暇取得中 ■確定拠出年金(401k):毎月5千円または1万円積み立て ■持株会制度:最高50口・5万円/月の自社株購入が可能、持株奨励金10%を支給 ■事務所内フリードリンクあり(エスプレッソマシンによるコーヒーなど)
選考について
応募資格
■必須条件: ◇地質を専門とした資源開発の経験 ◇専門外の分野に対する学習意欲と挑戦心 ◇論理的思考の能力 ■歓迎条件: ◇地熱資源の開発経験 ◇住民説明の経験
会社概要
会社概要
会社名
株式会社レノバ
所在地
東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン18F
事業内容
■事業内容: 再生可能エネルギー発電所の新規開発・運営管理
従業員数
195名
資本金
2,269百万円
売上高
20,553百万円
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