【沖縄/古宇利島】キッチンスタッフ◇アルバイト経験の方も挑戦可能!/月給23万〜+住宅補助3万

株式会社カシワバラ・ハンズ

更新日: 2024/05/11

掲載予定期間: 2024/05/06 (月) ~ 2024/07/28 (日)

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仕事内容

〜2024年OPEN/沖縄古宇利島ホテル”YAWN YARD"/経験を活かして調理スタッフ/福利厚生充実◎/カシワバラG〜 ■業務内容: 2024年8月沖縄今帰仁村古宇利にOPENするホテル「YAWN YARD」の調理スタッフを募集しています。 食事は朝食と夕食を提供、全て部屋食。 メニューのイメージは“現代風沖縄料理”。さまざまな文化を取り入れた沖縄料理に新しい解釈を盛り込み、体に良い食材なども使いながら、創作していきます。 ▼具体的には… ・ホテル内での調理業務の料理長及びスタッフを募集致します。 ・ホテルコンセプトに則った健康と文化に配慮しながら沖縄の食材を五感で楽しめるルームサービスの調理業務となります。 ・料理長には季節に応じたメニュー開発等も行っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働く環境: ホテル業界に従事するスタッフの働き方にも新たな風を吹かせたいと考えています。 ご入社時特別有給休暇3日付与され、毎月休日は8〜10日を確保頂けます。 最高のおもてなしを実現するため、スタッフが安心して仕事に集中できるように手当も充実しています。 例えば、通勤手当→ガソリン代を別途支給(規定あり)、住宅手当→賃貸は月3万円支給(規定あり)、引越し支援金→単身は上限10万円、世帯主は上限20万円(規定あり) ■ポジションの魅力 衛生管理や食材のコスト管理など経験を積んで、後には料理長をお任せるすることも想定しています。 ホテルの概念を飛び越えあたらしい「住」のかたちや、これからのラグジュアリーのあり方を共に考え、つくりあげるメンバーを探しています。これまでにないホテル開発への挑戦にご興味のある方からのご応募を心よりお待ちしております。 ■「YAWN YARD」について: エメラルドグリーンの海に囲まれ、豊かな自然が残る古宇利島。 美しい夕暮れや満天の星空も魅力で、古い伝承から「神の島」とも呼ばれています。 わずか8室のラグジュアリーホテルは全室オーシャンビュー。 プライベートヴィラの形式で、一室ごとの広さは100平米以上。 あえて中と外の境目が曖昧になるようなボーダレス空間をデザインし、自然の中に溶け込んだような宿泊体験を提供します。 https://www.yawnyard.com/

働き方

勤務地

<勤務地詳細> YAWN YARD 住所:沖縄県国頭郡今帰仁村古宇利 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 360万円〜636万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜319,000円 固定残業手当/月:30,000円〜56,000円(固定残業時間23時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円〜375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※通勤手当以外の各種手当は給与に含む。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※業績連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

労働時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 5:30〜14:30 13:30〜22:30

休日

完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 慶弔休暇、育児・出産休暇、介護休暇、有給休暇、入社時特別有給休暇3日付与

特徴

完全週休2日制

転勤なし(勤務地限定)

第二新卒歓迎

30代

待遇

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(規定あり) 家族手当:試用期間半年後、支給(規定あり) 住宅手当:試用期間半年後、支給(規定あり) 社会保険:※社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJTによる教育 <その他補足> ■住宅手当→賃貸は月3万円支給(規定あり) ■引越し支援金→単身は上限10万円、世帯主は上限20万円(規定あり) ■制服貸与 ■出産・育児支援制度 ■入社時特別有給休暇3日付与 ■携帯電話貸与 ■保養所(岐阜県郡上八幡)

選考について

応募資格

■必須要件: ・ホテルや飲食店など調理経験をお持ちの方 〜第二新卒・アルバイト経験の方も歓迎です〜

会社概要

会社名

株式会社カシワバラ・ハンズ

所在地

東京都港区港南1-8-27

事業内容

■事業内容: ・ホテルの経営及びホテル施設の企画、販売 ・住宅宿泊事業 ・不動産開発

従業員数

4名

資本金

5,000百万円

よくある質問
Q株式会社カシワバラ・ハンズの平均年収はいくらですか?(宿泊施設・ホテル職の場合)
株式会社カシワバラ・ハンズの平均年収は、369万円〜555万円です。 職種:宿泊施設・ホテル

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日本高圧洗浄株式会社

勤務地

-

年収

350万円~800万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職

■□━━━━━━・・・・・‥‥   ロードウォッシャーとは ……………………………………… 高圧洗浄機で機器や建物、道路を洗浄するプロの職人。 高圧洗浄機を使って高速道路や国道の路面を削り、 でこぼこな路面を平らにしたり、汚れを落としたりしていきます。 ホースから発射される水は、コンクリートを削るほど強力! 操作にはコツがありますが、プロの指導のもと 未経験の方でも使いこなせるようになります。 ※作業現場が近くでない限り、基本的には全国への出張がメイン。工事の行われる期間は1週間で終わるものから1ヵ月以上かかるものなど様々 ※本社近くの工場での『高圧洗浄機』を使った機械洗浄業務も <注目ポイント1> 中には年収500万円UP!?頑張り次第でどんどん給与が上がる!? 【Aさん】前職:年収200万円→現在:年収700万円 【Bさん】入社時:月収30万円→5年目:月収60万円 【Cさん】月収30万円スタート、すぐに結果を出し1年で年収10万円UP ……などほとんどの社員が収入UPを実現しています。当社の職人の数は14名と少数。人数が少ないからこそ、あなたのレベルに合わせて経験を積むことができ、短い期間でどんどんできることが増えていきます。そうした1人ひとりの成長をしっかりと評価するので、多くの社員が年に1回は昇進しています。それに伴い他の企業と比べて給与の上がるスピードも速いことが特徴です。先輩社員がしっかりサポートするので、スキルを身に付け年収もUPしていきましょう! <注目ポイント2> “ロードウォッシャー”の魅力とは…? ★ウォータージェット工法を用いて日本中の“道”を再生させる一生モノの技術が身に付けることが可能!究極な【手に職】が手に入ります! ★自分が携わった道路が完成した時は、大きな達成感や社会の役に立っていることを感じられます! ★現場作業なので体力仕事な面もありますが、残業がなくしっかりと体を休めることができるなど無理なく働ける環境です! 【入社後の成長サポート】 ☆業務になれるまでは簡単な作業からスタート☆ 入社してすぐは機械の搬入や準備、 片付けなど先輩達のサポート業務が中心。 機材の使い方などイチからしっかりとレクチャーするので、 少しずつできることを増やしていってください!

買取・査定スタッフ(未経験歓迎/入社1年目の平均年収は約500万円/月に2日間、土日祝に休み取得可能)

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株式会社ネクステージ

勤務地

-

年収

400万円~1300万円

業種職種

生命保険 損害保険 保険代理店 その他金融 自動車ディーラー 専門店・その他小売 その他 庶務・総務アシスタント 販売・接客・売り場担当

簡単な査定・検査業務をお任せします。査定はアプリ入力のみですので、未経験の方でも無理なくスタートできます。お客様の大切なおクルマを買取り、次のオーナー様へ繋いでいくー。想い出のバトンを繋いでいくような仕事でもあります。 【仕事の流れ】 傷や異常がないかクルマの状態をチェック (項目に沿うだけなので、難しいスキルはいりません) ▼ 専用アプリへの入力などの事務作業 ▼ 査定完了・無事買取です! ※上記の他、店舗でのお客様対応や書類作成などの事務もあります。 ※売る仕事ではなく、愛車を買い取る仕事。コツコツ働きたい方にピッタリです。 ※所要時間は1回につき1、2時間程度です。 <注目ポイント1> ワークライフバランスを重視 業界に先駆けて働き方改革に取り組む当社。残業は月平均21.3時間とワークライフバランスを重視しております。それ以外の曜日も21時以降は自動的にネットが切れる仕組みになっています。その他、産前産後休暇や育児休暇(※)、子の看護休暇など子育てを応援する仕組みも多数。ライフステージが変わっても長く働けます。(※)男性のための育休制度もあり(取得・復帰実績あり) 【入社後の成長サポート】 充実の教育プログラムをご用意しております。入社2日目から研修がスタートし、職場のルールや基本的なマナーなどの導入研修を行います。 経験者は入社当月末に、未経験者は入社翌月末に、2日間かけて商品の説明方法や業務フローを学ぶ研修を実施。マニュアルも完備しておりますので、どうぞご安心ください!

総合職(受付・事務・接客・販売等)◆未経験OK◆昇給・賞与年2回◆オンライン面接OK/ty_sgs

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株式会社マーキュリー

勤務地

-

年収

350万円~450万円

業種職種

コールセンター SP代理店(イベント・販促提案など) 間接購買・総務購買 一般事務・アシスタント 販売・接客・売り場担当

研修を通して社会人としての基礎を学んだあと、当社の事業を理解するためにセールスプロモーション業務を経験。 その後、適性に合わせて業務をお任せします! ★ジョブローテーションを前提とし、会社の中核を担うメンバーとしてご活躍いただきます ★適性・希望に応じてローテーションを止めて、専門のキャリアも選べます ***多彩な職種の中から適性に合った業務でスタート!*** ■受付(ショッピングモール・百貨店などのインフォーメーション) ∟接遇スキルや接客マナーを身につけたい・活かしたい方に ■事務(保険会社やガス会社での書類作成など) ∟コツコツ系の作業が好き、周囲をサポートするのが好きな方に ■接客(アミューズメント施設・ホテルなど) 竏溘♀螳「讒倥r隨鷹。斐↓縺吶k縺薙→縺悟・ス縺阪↑譁ケ縺ォ ■販売(家電量販店・ショップ・路面店など) ∟話すことや提案することが好きな方に ***上記業務を除く企画・人事・広報など当社業務全般にも挑戦可能*** ■企画系…店舗運営・商品販売・マーケティング・販売企画など ■人事系…採用説明会や面談の実施、採用計画の立案など ■広報系…SNSでの情報発信、メディアサイトの執筆など <注目ポイント1> 【お試しジョブチェンジ】総合職ならではのキャリア形成 実際に経験してみないことには、自分に合っている仕事かどうかはわかりません。その点、当社の総合職ならばジョブローテーションを通していろいろな職種にトライできます。 ★3ヶ月~3年ほどでローテーションしていきます ★希望次第で異動しないことを選択してもOKです ***ジョブチェンジの一例*** ◎「家電量販店の販売」の中で、後輩の教育にやりがいを発見 ⇒「研修担当」にジョブチェンジ ◎「受付」を担当する中で、もっとおもてなしの心を身につけたいと ⇒「ホテルのフロント」にジョブチェンジ ◎「ホテルのフロント」をしていたが、積極的に提案する仕事がしたいと ⇒「店頭の販売スタッフ」にジョブチェンジ <注目ポイント2> 【ワークライフバランス◎】嬉しい待遇・福利厚生 ■年2回の賞与、昇給。業績により決算賞与も! ■残業手当、出張手当、職種手当あり ■残業月平均5.9時間で、ほぼ定時に帰れる! ■産休・育休希望者の取得実績100% ■時短勤務制度を利用するワーキングママも多数 ■結婚、出産お祝い金支給 ■有給取得率は92%!(※2023年3月~2024年2月期) など 待遇・福利厚生が充実!働きやすい環境が整っているので、安心して長く働けます。 【入社後の成長サポート】 ***オリジナルのオンライン研修&座学研修をご用意*** 教育専門部署が作る当社独自のeラーニング『マーキュリーアカデミア』で、社会人としての基本から自社のビジネスやさまざまな部署で役立つ実践的な知識まで吸収していただきます。

店舗運営スタッフ/未経験歓迎/全国募集/学歴不問/賞与年2回/20代~30代が活躍/社宅手当あり/U・Iターン歓迎

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株式会社シン・コーポレーション

勤務地

-

年収

300万円~500万円

業種職種

レジャー・アミューズメント 販売・接客・売り場担当 エリアマネジャー・スーパーバイザー

成長企業の店長候補として『カラオケバンバン』の店舗運営全般をお任せします。 【具体的には】 店舗の売上・コスト管理 キャンペーンの立案・価格設定など スタッフの採用・教育・マネジメント 勤怠などのシフト作成 受付カウンター・接客などのオペレーション業務 食材・機材管理など 【キャリアステップ例】 一般社員:OJTで実務に慣れる。店舗運営業務全般を学ぶ。 ▼ 店長:1店舗の運営業務全般を担当 ▼ 上級店長:1店舗の運営業務全般のスペシャリスト ▼ GL:店舗をグループ化し、グループ内の店長の相談にのったり、助言サポートを行います。 ▼ ASV:店舗運営をしながら、次期SVに向けたトレーニングやSVのアシスタント業務を担当 ▼ SV:担当エリア内の店舗を担当し、より経営的な視点から店舗指導を行う ▼ 統括・本部長へ 全国を舞台に活躍し、将来はマネジメント業務、 事業戦略など責任のある仕事を任されることも。 本社管理部門などポストは常に増加しておりチャンスは豊富です。 キャリアップと自己成長を実現できる環境です。 <注目ポイント1> 収入アップが目指せる!嬉しい制度がたくさん◎ ◎嬉しい諸手当 社宅手当や食事補助など固定給にプラスされる最大7つの 嬉しい手当があなたの生活を支援します。 ◎割引制度 従業員だけの特別割引で室料が50%OFFになります。 ◎キャリアを積む毎に収入UP 実力主義&成長企業だから、年齢・性別関係なく高収入を目指せます。 <注目ポイント2> 入社後の流れをご紹介します! まずはOJTにて店舗運営を学び、半年から1年を目途に店長を目指していただきます。 店長昇格後は店舗すべての運営をお任せします。 経験者の方は、店長待遇からの入社を考慮いたします。

店舗スタッフ(深夜)/月収27万~/賞与年2回/最大9連休も可/月8~10日休み/転勤なし/40代50代活躍中/未経験OK

店舗スタッフ(深夜)/月収27万~/賞与年2回/最大9連休も可/月8~10日休み/転勤なし/40代50代活躍中/未経験OK

株式会社すき家

勤務地

-

年収

300万円~400万円

業種職種

居酒屋・バー ファーストフード関連 販売・接客・売り場担当 その他 販売・サービス職

大手牛丼チェーン『すき家』での仕事(深夜時間帯) 8割が翌日の準備、2割がテイクアウト対応や接客です。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ■準備 カウンターセットの補充/仕込み/在庫管理/清掃/釣銭の両替など ■接客 注文対応/配膳(タブレット導入95%。お客様が自分で注文します) ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ <注目ポイント1> 「安定収入」が得られます! ★賞与年2回 ★時間外手当全額支給 ◎社員定着率も85%で安定収入で長く働けます <注目ポイント2> 「安心&無理なく働ける」理由! ◎未経験でも安心な理由 ・教育体制に自信があるので経験は一切不問 ・誰もが覚えやすいマニュアルあり ・必ず2人以上の勤務体制 ◎無理なく働ける理由 ・月8~10日休み & 最大9連休も可能 公休をしっかり取得できる上、シフト希望も融通を利かせやすいです。 (※地域によります) 【入社後の成長サポート】 ★業務は難しくないので、すぐに覚えられます! ★「研修センターで何カ月も研修するのは面倒…」そんな方にピッタリ!店舗での研修制度あり◎

店舗スタッフ(深夜)/月収27万~/月8~10日休み/9連休可/全国募集/転勤なし/未経験OK/40~50代スタート歓迎

店舗スタッフ(深夜)/月収27万~/月8~10日休み/9連休可/全国募集/転勤なし/未経験OK/40~50代スタート歓迎

株式会社すき家

勤務地

-

年収

300万円~400万円

業種職種

居酒屋・バー ファーストフード関連 販売・接客・売り場担当 ホールスタッフ・フロアスタッフ・調理スタッフ(飲食)

大手牛丼チェーン『すき家』での仕事(深夜時間帯) 8割が翌日の準備、2割がテイクアウト対応や接客です。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ■準備 カウンターセットの補充/仕込み/在庫管理/清掃/釣銭の両替など ■接客 注文対応/配膳(タブレット導入95%。お客様が自分で注文します) ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ <注目ポイント1> 「安定収入」が得られます! ★賞与年2回 ★時間外手当全額支給 ◎社員定着率も85%で安定収入で長く働けます <注目ポイント2> 「安心&無理なく働ける」理由! ◎未経験でも安心な理由 ・教育体制に自信があるので経験は一切不問 ・誰もが覚えやすいマニュアルあり ・必ず2人以上の勤務体制 ◎無理なく働ける理由 ・月8~10日休み & 最大9連休も可能 公休をしっかり取得できる上、シフト希望も融通を利かせやすいです。 (※地域によります) 【入社後の成長サポート】 ★業務は難しくないので、すぐに覚えられます! ★「研修センターで何カ月も研修するのは面倒…」そんな方にピッタリ!店舗での研修制度あり◎

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仕事内容

社員の平均年齢

【沖縄/古宇利島】キッチンスタッフ◇アルバイト経験の方も挑戦可能!/月給23万〜+住宅補助3万

株式会社カシワバラ・ハンズ
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