【パートナーアライアンス】東証グロース市場上場| 日本のDXと働き方改革を支援する成長率トップクラスSaasベンダー!リモートワーク、副業可!
株式会社チームスピリット更新日: 2024/04/24
情報提供元
募集
仕事内容
【当社のミッション・ビジョン・コアバリュー】 「すべての人を、創造する人に」というミッションを掲げ、全ての人が創造性を発揮し世界を変えていく・変化を巻き起こす機会を創出する企業であるために、あらゆる挑戦をしています。 「CustomerValue − お客様自身気づいていない価値の創造にこだわる」 「Teamspirit − 誠実にリスペクトの気持ちを持って、関係者と貢献の輪をつくる」 「Innovation − 理想のビジョンを描き、高速で実験し失敗から学ぶ」 「Re:Start−up ー 毎日スタートアップ初日に戻り、未知を探索する」 という4つのバリューを私たち自らが体現し、ミッション達成を目指します 【ポジションについて】 パートナーアライアンス担当として、戦略立案、先方キーマンとコネクションを作り、パ ートナー様と自社との相乗効果モデルを立案・合意し、リード獲得のための活動企画・実 行をし、両者のビジネス拡大に寄与いただきます。 【具体的な業務内容】 ・パートナーアライアンスに関する戦略立案 ・パートナーイネーブルメント(営業教育、SE 育成、初期商談支援) ・重点パートナー企業との定期的なコミュニケーション(商談発掘施策の進捗管理、パー トナー上層部とのビジネスレビュー) ・リード獲得のためのセミナー企画立案 ・大手コンサルティングファームや SAP ジャパン社、セールスフォース・ジャパン社との リレーション構築及びパイプライン創出のための提案活動 ・リージョン(首都圏以外)エリアを開拓するためのパートナー新規開拓及びパイプライン 創出のための提案活動 【会社概要】 「すべての人を、創造する人に」というミッションを掲げ、 全ての人が創造性を発揮し世界を変えていく、変化を巻き起こす機会を創出する企業であるために、 挑戦を続けています。更なる非連続な成長を目指し、積極的な組織拡大を推進しています。 現在の従業員数は約190名ですが、事業拡大と安定した財務状況を背景に、コロナ過においても継続して積極採用を展開しています。 【サービス概要】 DXを推進し、働き方改革を支援する自社クラウドサービス製品で、 働く人が日々利用する機能を一体化することによる「間接業務の効率化」、 未払い残業の防止や36協定遵守などによる「内部統制高度化」、 働き方の可視化やコーチングによる「従業員活性化」、 行動分析やタイムマネジメントによる「生産性向上」に貢献しています。 2011年のサービスローンチより、日本を代表するグローバルカンパニーから急成長ベンチャー企業まで、 約1,800社・50万人超のお客様にご利用いただいております。 2つの製品主力展開しています。 ①ミッド市場向け製品 「勤怠管理」「就業管理」「経費精算」「工数管理」「電子稟議」「カレンダー」「SNS」の7つを統合したワンストップサービス ②エンタープライズ市場向け製品 ミッド向け製品機能に加え、グループ企業管理、ERP連携、大規模利用環境を強化。組織に拡張性と、先進的な従業員体験をもたらします。 【その他】 ・現在はリモートと出社のハイブリッドワーク体制(週1~2回の出社を推奨)です。 ・Great place to work主催、2021年度版「働きがいのある会社」ランキング中規模部門ベストカンパニーに選出。 柔軟な働き方を実現する為に、リモートワークの推進、フレックス制度、新型コロナウイルスワクチン休暇等、整備しております。 ・「2021年度人気のあった Salesforce AppExchangeアプリ」 では、中小企業部門1位を3年連続獲得しております。 ・2011年のSaaS黎明期より、一早く市場参入し2018年に東証マザーズ上場(現在は東証グロース市場上場) 売上高も右肩上がりで伸び続けており、自己資本比率は現在約50%あり 健全かつ安定した財務基盤の中、ベンチャーマインドを持ってご活躍いただけます。
働き方
勤務地
東京都千代田区内幸町二丁目1番6号 WeWork 日比谷パークフロント 19F
雇用形態
正社員
給与
※上記は目安です。これまでの年収を参考に相談の上、決定いたします。 ※1年に1度評価を行っており、給与改定を行います。
休日
・完全週休2日制(土日/祝日) ・有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・産休制度 ・育休制度 ・子の看護休暇制度 ・介護休業制度
特徴
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
急募!入社まで1カ月
リモートワークOK
待遇・福利厚生
■勤務時間 ・フレックスタイム制度(コアタイム 11:00~16:00) ■待遇・手当 ・社会保険完備 ・通勤交通費実費支給 ・在宅勤務制度 ・リモートワーク手当 ・健康診断、インフルエンザ予防接種費用会社負担 ・従業員持株会 ・Salesforce認定資格受験費用会社負担/資格手当 ・リフレッシュ手当 ・傷病休暇(有給扱い) ・貢献により海外イベント参加機会あり ※副業規定の条件範囲内で、副業可。
応募条件
応募資格
【必須(MUST)】 ・大手コンサルティングファームや SAP ジャパン社、セールスフォース・ジャパン社との リレーション構築及びパイプライン創出のための提案活動をした、いずれかの経験がある 方 ・またはリージョン(首都圏以外)エリアを開拓するためのパートナー新規開拓及びパイプ ライン創出のための提案活動をした経験がある方 【歓迎(WANT)】 ・IT サービス・ソリューション商材のパートナーセールス経験者(経験年数不問) 【求める人物像】 ・パートナー様のビジネスモデルを理解し、自社サービスを組み合わせることで、提供できる価値をパートナー様に提案できる方 ・SaaS/サブスクリプション型ビジネスの面白さや可能性を楽しみながら挑戦したい方 ・チーム内外との協業を大事にし、全体最適を考えられる方
選考のポイント
▼書類選考 ▼面接(2回前後) ▼内定 ※上記は変更となる場合がございます。
会社概要
会社名
株式会社チームスピリット
所在地
東京都中央区京橋2-5-18
代表者
代表取締役 道下 和良
上場市場名
ヘラクレス
事業内容
■企業概要: 自社クラウドサービス『TeamSpirit』『TeamSpirit EX』を提供しております。 同社サービスはセールスフォース・ドットコム社のプラットフォーム上で展開されています。 毎年増収を重ねており、業績好調を背景に、積極的な採用と組織拡大を展開しています。
従業員数
144名
資本金
802百万円
平均年齢
37.4歳
よくある質問
インタビュー
業務内容の変更範囲
会社内での全ての業務
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