【東京】医療モール・薬局出店のための提案営業◇転勤なし/充実したインセンティブ制度/創業以来黒字経営日本メディカルシステム株式会社

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仕事内容

【充実したインセンティブ!/残業・出張少なめ/転勤なし/直行直帰可/全国150店舗超展開/医療モール開発や薬局出店を担う店舗開発職/安定経営と社員還元を実現/多角的事業展開で成長中】 ■業務概要 当社は全国150店舗超を展開する大手調剤薬局チェーンとして、東日本エリアでの医療ビル・医療モール・薬局の新規出店を推進しています。本ポジションでは、土地や建物を所有するオーナー様への有効活用提案や交渉、また新規クリニック開設を希望される医師への開業提案営業をお任せします。市場調査や開発ターゲットエリアの選定なども担当し、当社事業拡大の中核を担う役割です。 ■業務詳細 具体的には、土地・建物オーナー様への訪問やアプローチを行い、医療モールや薬局の出店計画に合わせた最適な活用方法を提案します。加えて、開業希望の医師に対しクリニック開設に向けた提案営業やコンサルティングも担当。開発エリアは東日本全域で、年間2件以上の新規開発を目標としています。また、地域のニーズや市場動向を踏まえた情報収集・分析も重要な業務です。 ■組織構成 16名(東京勤務8名、大阪勤務8名)、パート4名で構成されています。 ■働き方 出張は3か月に1回程度で、残業は夕方以降のアポイントがあると発生する場合があるが、ほぼ定時で帰られている社員が多い印象です。転勤の可能性はございません。また直行直帰が可能です。 ■教育体制 入社後、2週間程度研修がございます。 その後OJTを中心に業務覚えていただきます。 *店舗開発するためのマニュアルや開業支援のマニュアルがございますので分からないことは調べられる環境です。 ■業界最高水準の安定経営 創業以来49期連続で増収・増益を達成。安定した経営により、年4.4%〜6.3%の高昇給率を実現してます。 ■充実した福利厚生 借上社宅制度や育児短時間勤務制度、退職金制度はもちろん、e-learning補助制度、選択型確定拠出年金制度、復職制度などの各種制度が整っています。その他、リゾートマンションへの無料宿泊が可能であったり、各種厚生行事(店舗行事補助、バーベキュー大会、新年会など)もあり、従業員満足度を高め、リフレッシュしながら長期就業が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内2-5-1 丸の内二丁目ビル6F 勤務地最寄駅:JR線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜800万円 <賃金形態> 年俸制 月額は年収の12分割で支給されます。 <賃金内訳> 年額(基本給):4,000,000円〜8,000,000円 <月額> 333,333円〜666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年俸制(年俸額の1/12を毎月支給) 【例】 ・平均的な成約件数(4〜5件/年)→インセンティブ:280万〜350万円 └年俸額+280万〜350万円 ・成約件数が多いメンバー(10件/年)→インセンティブ:700万円 └年俸額+700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:7時間

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業は少な目です。

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ・夏期休暇、年末年始休暇(各3日間) ・慶弔特別休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:34歳になる前月まで支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 70歳までの継続雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 新人薬剤師研修、薬局内研修、DI研修会、社内学術大会、テクニカルマネージャー研修(薬剤師)、各職務別研修、海外研修 等 <その他補足> リゾートマンション(熱海、修善寺、越後湯沢、軽井沢、鬼怒川)、大型リゾート施設(香川県高松市、太平洋リゾート)、グループ旅行制度、選択制確定拠出年金制度

選考について

対象となる方

<業種未経験歓迎> ■必須要件:以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・店舗開発 ・不動産活用の経験者 ■歓迎要件 ・オーナー、医師とのコミュニケーションを取れる方

会社概要

会社名

日本メディカルシステム株式会社

所在地

東京都千代田区丸の内2-5-1 丸の内二丁目ビル6F

事業内容

■事業内容:東京丸の内に本社を置く、全国90店舗を展開する研究開発型大手調剤専門薬局チェーンストアです。1975年の創立以来、連続黒字経営を継続し、増収増益達成している伝統47年を有する調剤専門薬局のパイオニアです。財務指標における上場大手調剤薬局チェーン8社との比較で最高水準の自己資本比率60%をマークしております。処方せん調剤を中心とし、「大学病院前」「医療モール」「都内・駅前ロータリー」に大規模調剤専門薬局を展開し、東京および東京近郊を中心に100店舗を展開、大阪、神戸、四国、北は仙台に展開しており、月に1店舗ペースで出店進行中です。

従業員数

1,294名

資本金

50百万円

売上高

24,100百万円

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勤務地

-

年収

400万円~1000万円

業種職種

不動産管理 不動産金融 その他 不動産関連 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 アセットマネジメント プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社のサービス付き高齢者向け住宅総合支援事業『ふるさぽ』 の管理・運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■介護会社へのオープン支援(人材採用/介護オペレーション/事業収支提案等) ■見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提案) 【担当者コメント】 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。 企画設計支援から引渡し後の運営サポートまでをワンストップで行う「ふるさぽ」サービスを展開し全国のオーナー、建築会社、介護会社、金融機関から高い評価を受けております。 現在では全国4位の規模となる、181棟6,296戸を運営し、全国で介護高齢者の受け皿を拡充するなど、社会貢献性の高い事業を続けております。 ◆運営アドミニストレーターのミッション:弊社が一括借上げしているサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームの運用を行います。テナントである提携介護会社と連携し、物件の収益をアップさせることが最大のミッションとなります。 創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来21年連続増収を続けている同社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。直行直帰OKで年休125日、土日祝日休み等プライベートも重視される方にお勧めの求人です。

上下水道施設【運転・維持管理スタッフ】年休126日/賞与年2回

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東芝インフラテクノサービス株式会社

勤務地

北海道恵庭市

年収

~

業種職種

石油・資源 電力 ガス 新エネルギー(太陽光・風力・地熱・バイオなど) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職

【「1ヵ月間」のOJT研修あり!】自治体の上下水道施設において、水処理設備の運転監視や機械・電気設備の保守・点検、水質分析などをお任せします。 ◎運転管理…浄水場の中央監視装置で水道需要に応じた運転管理 ◎巡視点検…タブレット機器を使用して、各施設の電気から機械設備の点検、管理施設の設備巡回・点検 ◎水質検査…色や濁り等を見て、「飲み水として適している」「河川への環境に適している」などの検査 ◎緊急対応…機械や設備のトラブルが起きた際の対応 働く環境 【働きやすさも業界トップクラス】 ・年間休日126日/完全週休2日制(土日)でしっかり休める ・残業は月平均10時間ほど、有休も取りやすい環境 ・正社員登用制度あり+毎年1万5000円以上の昇給実績も! 安心できる環境!男女別の更衣室・休憩スペース完備 \女性勤務実績有/ インフラ業界のイメージとは異なり、当社は性別関係なく働きやすい環境づくりに力を入れています。職場には男女別の更衣室や休憩スペースが完備されており、休憩中も気兼ねなくリフレッシュできます。

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