概要

【残業・夜勤はほぼなし】学校や図書館を明るく灯す、社会に不可欠な電気工事。先輩のサポートから始め、約3年かけてじっくりと技術を身につけます! \例えばどんな依頼があるの?/ 東京都内(主に清瀬市周辺の近場エリア)の、 小中学校や図書館、市民センターといった 公共施設がメインです。 LED化工事 蛍光灯から省エネで明るいLED照明への交換 スイッチやコンセントの取付 新しい設備やリニューアルされた部屋に、 使いやすい位置へコンセントを設置 ※設備が問題なく動いているか、 定期的にチェックや簡単な手入れもします。 \まず入社したら…?/ 支給された「マイ工具」を手に、 専務や先輩の後ろに付いて 基本の知識を身につけます。  ▼ 先輩たちが開いてくれる 「実技勉強会(材料費も会社負担)」で練習! 国家資格である『第二種電気工事士』 を取得したら、簡単なスイッチや コンセントの取付に挑戦。  ▼ 3年も経てば、 状況を見渡して指示も出せる 「現場代理人」へと成長も可能。 AIには真似できない、 一生モノのスキルが残ります!

80年の信頼!社員とその家族を生涯守り続ける会社 10年以上決算賞与支給中!利益は山分け 公共事業メインの確かな基盤を持つ当社。 10年以上にわたり、通常のボーナスに加えて 「決算賞与」を支給し続けています。 資格取得に伴う毎月の資格手当も群を抜く手厚さ。 未経験でも着実な年収アップを約束します。 大切な家族との時間、プライベートを最優先に 残業は月平均5h以下 基本は17時定時退社 夜勤ほぼなし と、メリハリが効く働きやすさが自慢です。 仕事が車で1時間以内の近場に限定されているのも、 社員に無駄な移動の負担をかけないため。 もちろん子供の学校行事で有給取得もOKです! 受験料も講習も無料!新品のマイ工具まで支給 電気工事士などの国家資格に挑戦する際、 費用は会社が100%負担。 さらに、外部のテスト対策講習は なんと「勤務時間内」に受講可能です。 入社時には専用の工具一式をまるごと進呈。 使い込むほどに愛着が湧く、相棒になります。

募集背景

【応募】 面接日時を決めます  ▼ 【面接】(1回) 条件を満たした応募者全員と面接いたします!  ▼ 【内定・入社】 ※入社日は、ご相談に応じます 4名

仕事内容

【残業・夜勤はほぼなし】学校や図書館を明るく灯す、社会に不可欠な電気工事。先輩のサポートから始め、約3年かけてじっくりと技術を身につけます! \例えばどんな依頼があるの?/ 東京都内(主に清瀬市周辺の近場エリア)の、 小中学校や図書館、市民センターといった 公共施設がメインです。 LED化工事 蛍光灯から省エネで明るいLED照明への交換 スイッチやコンセントの取付 新しい設備やリニューアルされた部屋に、 使いやすい位置へコンセントを設置 ※設備が問題なく動いているか、 定期的にチェックや簡単な手入れもします。 \まず入社したら…?/ 支給された「マイ工具」を手に、 専務や先輩の後ろに付いて 基本の知識を身につけます。  ▼ 先輩たちが開いてくれる 「実技勉強会(材料費も会社負担)」で練習! 国家資格である『第二種電気工事士』 を取得したら、簡単なスイッチや コンセントの取付に挑戦。  ▼ 3年も経てば、 状況を見渡して指示も出せる 「現場代理人」へと成長も可能。 AIには真似できない、 一生モノのスキルが残ります! 仕事をするうえでのPOINTは? ▽近場エリア限定 現場は移動で車で1時間圏内のみ。 遠方の案件はなく直行直帰も相談OK! ▽チーム体制 通常2名以上の複数名で現場へ。 外注先も含めて数十名のチームで動くことも。 1人の負担が重くなる心配ナシ! ▽新品の相棒を 入社時に自分専用の新品工具を支給。 使い込んでいく楽しさも味わえます!

働き方

勤務地

【清瀬駅より徒歩3分/交通費全額支給(ガソリン代含む)】 本社/東京都清瀬市松山2-3-2(転勤無し) ◎マイカー通勤可(無料駐車場あり) ◎工事場所(作業場所)によっては直行直帰も相談可 ※閑散期は1日7~8件の巡回、 大規模工事の繁忙期は1~2ヶ月同じ現場に常駐することも!

雇用形態

正社員

給与

月給25万円~35万円+諸手当+賞与3回 ※試用期間3ヵ月(試用期間中は日給10,000円~22,000円) ※経験・能力を考慮のうえ、優遇いたします。 【昇級・賞与】 昇給/年1回(7月) 賞与/年3回(7月・12月・業績により3月) →前年度実績:平均3.5ヵ月分

勤務時間

8:00~17:00(実働7.5時間) お昼休憩1時間のほかに、 10時と15時に、それぞれ15分の休憩を設けています。 ほぼ残業&夜勤ナシ 移動時間も残業代として支給しています。 公共事業がメインですので、夜勤はほぼナシ! 夏場は繁忙期で多少の残業がありますが、 落ち着いた時期にしっかり休んでいます♪

実働標準労働時間

8:00~17:00(実働7.5時間) お昼休憩1時間のほかに、 10時と15時に、それぞれ15分の休憩を設けています。 ほぼ残業&夜勤ナシ 移動時間も残業代として支給しています。 公共事業がメインですので、夜勤はほぼナシ! 夏場は繁忙期で多少の残業がありますが、 落ち着いた時期にしっかり休んでいます♪

休日

週休2日制(日曜、第2・第4土曜) 祝日 年次有給休暇 年末年始休暇 夏季休暇 GW 慶弔休暇

特徴

待遇・福利厚生

各種社会保険完備 法定外労災保険完備(従業員のための生命保険)  ※保険料会社負担 退職金積立制度(5,000円/月) 資格支援制度 ※各種講習(現場作業で必要になる高所作業車講習、フルハーネス講習など)も会社負担で受講可能 工具・作業服貸与(使い慣れた工具などがあれば持参もOK) 社用スマホ・社用タブレット貸与 共用作業車あり ※牛肉の塊、豚タンやホルモン、手羽先、明太子、ハンバーグなど、不定期で家族容量の食材提供もあり、社員に好評です!

会社概要

会社名

株式会社宇都宮電気商会

所在地

東京都清瀬市松山2-3-2

代表者

代表取締役社長 宇都宮 博

事業内容

《電気工事業》 官公庁発注(東京都、清瀬市)の電気工事 学校、ビル、マンション、公共施設の電気工事 住宅の照明やスイッチ、コンセントなどの取付 道路照明の工事 LED化、エアコン取付などの省エネ工事 上記メンテナンス

従業員数

9名

資本金

3,500万円

売上高

4億6,600万円(令和7年3月期)

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【業務内容】 ■カウカモ売却エージェント(マネージャー候補) 本募集は、「首都圏中古マンション」をメインとした売却をサポートする、カウカモ売却エージェントチームのマネージャー候補募集です。 利益相反がないようにエージェント制(片手取引)を採用し、売主様のこだわりが詰まったリノベーション住宅が集まる「カウカモ」や、日本初の売り出し前中古不動産のマッチングプラットフォーム「ウルカモ」など、先進性のあるサービスを駆使してお客様の売却や住み替えがスムーズに進むようにコンサルティングを行うチームのマネジメントをお任せします。 <配属チームについて> 所属するソリューション部のミッションは「顧客志向の売れる仕組みを発明し、不動産業の“負”を解き、売主の”豊”を実現する 」です。 ・チーム構成: マネージャー2名 エージェント9名 【具体的には】 まず3ヶ月程度は弊社の業務に慣れていただき、その後メンバーマネジメントをお任せしていく想定です。 ■メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応(反響営業形式) ■物件の査定 ■物件の訪問査定、住み替えに向けたコンサルティング ■媒介契約の締結 ■弊社編集部と連携して物件のメディア掲載に向けた準備 ★メンバーの目標管理・指導・育成(マネジメント) ★営業戦略の立案・実行 <ミッション・役割期待> ・カウカモに集まる売主様の想いやこだわりが詰まった住まい、特にリノベーション住宅の売却 ・不動産売却に関する媒介獲得から販売まで一連の顧客対応と営業推進 ・顧客に寄り添う丁寧なコミュニケーション ・チームメンバーと協力した成果創出

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不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ■セールスマネージャー 組織のさらなる拡大に伴い、現場の熱量を仕組みへと昇華させ、数年後には事業の中核を担っていただけるような、 将来の事業推進・マネジメントを担う「リーダー育成特化型」の採用 としての募集です。まずは営業プレイヤーとして成果創出を担っていただきますが、ご志向や成果に応じて、営業戦略や組織づくりなどにも役割を広げていただくことを期待しています。 【具体的には】 ツクルバにおいて、現場の顧客体験とマーケットの解像度は、事業戦略のすべてです。 本ポジションは、データ上の数字を追うだけでなく、「どうすればより良い住まい体験を提供できるか」「どうすれば事業としてより成長できるか」を考えながら、現場の手触り感を武器に設計・実行していただくことを期待しています。 ・ミッション:現場の解像度を、事業成長のドライバーに変える <ステップ1:事業構造の深い理解(入社〜半年程度)> まずは「カウカモエージェント(営業)」としてフロントに立ち、事業の核となる顧客ニーズとマーケットの力学を実体験として吸収していただきます。 ■顧客への提案営業およびコンサルティング ■現場視点での顧客インサイトの抽出・言語化 <ステップ2:組織へのレバレッジと仕組み化(半年〜1年以降)> 現場で得た知見をもとに、個人の成果を「組織の成果」へと昇華させる役割を担っていただきます。成果だけでなく、周囲への影響力や組織改善への貢献を重視し、 半年〜1年以内にはマネジメントへの登用を想定 しています。 ■営業プロセスの型化と改善 ■メンバーの育成・コーチングおよび組織づくり ■SFA/CRMを活用したデータドリブンな営業戦略の立案 ■KPI分析に基づくボトルネックの特定と改善提案 ■チーム内のナレッジシェアの仕組みづくり ■他部署との連携によるオペレーション改善 ■プロダクトチームへのフィードバックを通じたアプリ・ツールの改善提案 <その先のキャリア> 営業マネージャーとして組織を牽引した後は、本人の志向と適性に応じ、新規事業の立ち上げ、事業開発(BizDev)、企画職など、ツクルバの成長を牽引する多様な役割への挑戦も想定しています。 <入社事例> ・カウカモ事業部 エージェントサービス営業部 マネージャー 2017年大学卒、新卒で国内最大手の通信系企業へ入社、営業企画、事業企画、財務戦略等を経験。2025年ツクルバへ中途入社、入社半年で主力事業のセールスチームのサブマネージャー登用。

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TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、 不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。 本求人では、収益用不動産における売買仲介営業として、共に事業成長をリードいただける人材を募集します。 [業務内容] 収益用不動産における売買仲介営業をお任せいたします。 [本ポジションの魅力] • 現在約800名いるTerass Agentネットワークを活用して成果を上げることができる。 • 全国の案件を対応することができる。 • オフィスビル、商業施設、事業用不動産など幅広いアセットを扱うことができる。 • 新しい組織の立ち上げをリードすることができる。 お客様との営業のみに集中できるよう、面倒な事務処理対応などについては当社専門部隊がサポートいたします。 ◆サポート内容(一例) • ローン審査の代行 • 重説売契書類のレビュー/作成 • 広告の作成代行 • AIによる不動産査定 • 自動追客サポート • 電話、FAX対応

【東京都】株式会社ボルテックス/インサイドリーダー候補

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【業務内容】 ■インサイドリーダー候補 部門の垣根を超えて売上を最大化させるためマーケティング施策から営業担当へ最適なバトンを渡す部門でのリーダー候補として、 見込み顧客データを活用したターゲット選定や架電施策の企画・実行、アポイント獲得率の改善施策推進等を担っていただきます。 経営者・富裕層のニーズを分析し、適切なサービスやソリューションを提案していただきます。 業務では先進ITを駆使し、セールスフォースを導入。 日々目まぐるしく変わる世の中に、次々と新しい手法を用いて立ち向かいます。 こうした環境だからこそ型にはまらない発想を持ち、チャレンジを恐れない方が輝きます。 現在はアライアンス経由の顧客獲得が中心となっていますが、今後は新規顧客獲得を強化していく方針です。 <メインキャッチ> 【更なる加速を】新たに立ち上げた部署であるインサイドセールス!画期的な手法でアプローチ 【具体的には】 ※下記業務をご経験に応じて上長や周囲の協力を得ながら進めていきます。 ■CRMを活用したリード管理・分析 ■アポイント獲得率向上に向けた施策立案・実行 ■営業活動の課題抽出と業務改善 ■新たな営業ツールや仕組みの導入検討 ■売上拡大に向けた営業プロセスの最適化

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その仕事、5年後もありますか?【電気工事スタッフ】◆未経験OK

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