【横山町】ジョブコーチ〜障がいを持つ方の職場適応援助業務〜みずほビジネス・チャレンジド株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
＜障がいを持つ方の職場適応援助業務/社会貢献性の高いやりがいのあるビジネス/残業月20時間程度/土日祝休み/年間休日数122日/みずほフィナンシャルグループの特例子会社＞ ■ジョブコーチとは 障がいのある社員が職場に適応し、安定就労できるようにサポートを行う業務です。業務のやり方や職場環境を配慮して社員の業務習得をサポートしたり、定期的な面談等を通じて社員の安定就労に向けたサポートを担っていただきます。 ■業務内容 （1）相談援助：障がいを持つ社員の相談に対応します。働く上で生じる様々な課題を「どうすれば解決できるか」本人と共に考え、自己理解や、問題解決力・セルフコントロール向上のサポートをします。やりがい・キャリアステップについても共に考え、「よりよい働き方」を応援します。 （2）人材育成：障がいのある社員の力を伸ばして、組織力向上を目指します。「強み」と「課題」をアセスメントし、活躍の道筋を示してコーチングします。半期毎の目標設定のサポート、評価と振り返りを担います。 （3）関係機関との連携：障がいのある社員を取り巻く関連機関と連絡・調整し、よりよいサポート体制を築きます。 （4）採用人事：障がいのある社員の採用全体を担います。採用計画から入社までを管理し、面接対応・応募者の評価・選考を行います。 （5）管理運営：センター運営に積極的に関わります。プロジェクト起案や、リーダーを担うことも可能です。 （6）ジョブサポート：業務習得に向けた様々なサポートと、安定的な業務量獲得のために委託元との連絡調整を行います。 ■やりがい ・障がいを持つ社員の成長を間近で実感できる喜び ・多くのケースを担当することによる支援スキルの向上・ノウハウの積み上げ ・チームで課題を解決する達成感 ・センター運営参加による「自分たちがセンターをつくる」という実感・経験値の獲得 ■担当する障がいのある社員について ・最終的には6〜8名程度の障がいのある社員を担当します。 ・障がいのある社員在籍数：47名 ・障がい内訳：精神障がい・発達障がい（8〜9割）/他、知的障がい ・特性や課題だからとあきらめず、成長意欲のある社員ばかりです。 ■配属部署 ジョブコーチ6名 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 横山町業務センター 住所：東京都中央区日本橋横山町4-1 日新横山町ビル 4F 勤務地最寄駅：新宿線、総武本線、浅草線線／馬喰横山、馬喰町、東日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態
契約社員
給与
＜予定年収＞ 400万円〜440万円 ＜賃金形態＞ 月給制 年収は平均残業時間手当含む ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,500円 ＜月給＞ 270,500円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ◆昇給・賞与（正社員登用後） ・昇給：年1回（7月）実績に応じて昇給あり ・賞与：原則年2回支給 ◆キャリアステップ：評価制度のもと積極的な上位登用を行っています 定着支援コーディネーター ↓ 同（チーフ） ↓ 同（シニア） ↓ 同（エキスパート） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜勤務時間＞ 8:40〜17:10 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ 通常残業時間：10時間〜20時間/月
休日
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日〜5日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年次有給休暇：契約更新の都度所定日数を付与 年末年始休暇（12/31、1/2、1/3） 有給連続取得制度あり(土日とつなげて9連休取得可)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規程に従い支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：中退共加入 正社員登用後、1年以上経過した者 ＜定年＞ 60歳 継続雇用制度あり(65歳まで) ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後は先輩ジョブコーチがつき、丁寧にOJTを行います。 先輩の面談同席などを通じて少しずつ慣れていくことが可能。 困り事や悩み、難しい案件は、みんなで協力して解決する職場ですのでご安心ください。 ＜その他補足＞ 財形貯蓄、自己啓発補助 昼食費：会社が一部負担 正社員登用後、みずほ互助組合(任意加入)
選考について
対象となる方
◆必須条件 ・仕事を通じて障がい者に主体的に向き合った経験がある方 ◆歓迎する障がい者支援経験 ・相談援助業務 ・就労支援、就労定着支援 ・人材育成、能力開発 ・採用・雇用管理
会社概要
会社名
みずほビジネス・チャレンジド株式会社
所在地
東京都町田市森野1-13-15 一の屋第一ビル2F、3F
事業内容
■事業内容： 銀行事務の代行（銀行オンライン関連業務、封入発送関連業務、パソコン関連業務、みずほ銀行本部ビル内業務、その他の業務） ■経営理念： 1.会社が発展することによって社員が幸せになり、社員の幸せを通して社会に貢献する。 2.人を育てると共に、社員の夢を後押しする。 3.社員の能力を高め、信頼される仕事を行うことにより社会のお役に立つ。 ■社名の「チャレンジド」とは： 「チャレンジド」とは、「障がいに負けることなく、積極的に社会に進出していこうというチャレンジ精神を持った人たち」のことを意味します。
従業員数
457名
資本金
10百万円
平均年齢
36.8歳
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