仕事内容

【職種経験不要◎九州経済の発展に貢献/M&A支援で企業の未来を創造/多様な成長機会と実行支援型コンサルティングが強み】 ■採用背景 配属先となる九州支店では、事業承継型M&Aに加え、成長戦略としての戦略M&Aや事業再生型M&Aなど、多様なニーズが拡大しています。 特に九州エリアでは中堅・中小企業を中心に後継者問題が顕在化しており、引き合いが増加しているため、将来のコア人材として未経験から育成する方針で増員を行います。 ■業務内容 まずはPM・先輩社員と共に案件へ参画し、M&A業務の基礎を習得いただきます。 ・M&A案件に関する情報収集、業界・企業分析 ・提案資料、企業概要書(IM)等の作成補助 ・財務分析(PL/BSを用いた基礎分析) ・デューデリジェンスにおける資料整理、分析補助 ・クライアントや関係者との打合せ同席、議事録作成 ・案件推進に伴う社内外調整業務 経験を積んだ後は、徐々に顧客対応や案件推進の一部を担い、将来的には主担当としてM&Aをリードいただきます。 ■組織構成 九州支店はコンサルタント12名、アシスタント8名で構成されており、案件はチーム単位で推進します。専門性の高いメンバーと連携しながら成長できる環境です。 ■教育体制 未経験者は、初めの2〜3案件はサポートポジションとして参画し、実務を通じてスキルを習得します。 その後はPMと二人三脚で案件を担当し、段階的にフロント業務を担っていただきます。 現場でのOJTを通じて実践的に学べる環境が整っています。 ■キャリアパス コンサルタントとして経験を積んだ後、マネージャー、副部長、部長へとキャリアアップが可能です。 個人の成長意欲と成果を重視する評価制度のもと、早期なステップアップも実現可能です。 ■企業の特徴/魅力 当社はM&Aの実行支援にとどまらず、経営戦略・財務の両面から企業に伴走するコンサルティングを提供しています。 九州エリアに根差しながら、地域経済の発展に貢献できる社会的意義の高い仕事です。未経験からでも専門性を身につけ、市場価値の高い人材へ成長できる環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 九州支店(博多) 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目13番1号 九勧承天寺通りビル5階 勤務地最寄駅:JR線/博多駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜700万円 <賃金形態> 年俸制 年俸制(分割回数12回) <賃金内訳> 年額(基本給):4,500,000円〜7,000,000円 固定残業手当/月:50,150円〜78,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 425,150円〜661,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年俸制(分割回数12回)、昇給年1回+業績及び部門・個人のパフォーマンスに応じて特別賞与の支給可能性あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じ経験/能力を考慮の上、判断いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00〜22:00 休憩時間:60分(11:40〜12:40) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■フレキシブル勤務/始業および終業の時刻を従業員が自ら決定所定労働時間:月の所定労働日数×8時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年間休日122日、年末年始5日、慶弔・産前産後・育児・介護休暇あり

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限15万円まで実費支給 家族手当:支給条件あり 住宅手当:支給条件あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 管理職研修、スキルアップ研修、外部講師研修、OJT、資格取得支援制度あり <その他補足> 在宅勤務・リモートワーク可、時短制度、資格取得支援制度、育児・介護休業、従業員持株会、確定拠出年金、部活動(補助制度あり)、保養所利用可能、生活関連サービス導入、管理職研修、スキルアップ研修、外部講師研修、OJT

選考について

対象となる方

■必須条件:下記いずれも必須 ・社会人経験3年以上 ・財務・会計の基礎知識をお持ちの方(PL/BS理解レベル) ■歓迎条件 ・簿記など会計系資格をお持ちの方 ・金融機関等で営業経験のある方 ・税理士・会計事務所で顧客折衝の経験をお持ちの方

会社概要

会社名

山田コンサルティンググループ株式会社

所在地

東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館10F

代表者

代表取締役社長 増田 慶作

上場市場名

プライム

事業内容

■経営者伴走型×財務・事業の両輪×実行支援×総合コンサルティングファーム 山田コンサルティンググループは、公認会計士・税理士山田淳一郎事務所を起源とする総合コンサルティングファームです。また、事業会社の経営経験者も抱えており、「財務と事業の両輪」でのアプローチを強みとして、中堅中小企業から大企業に対して、幅広いサービスを提供しています。具体的には、事業再生、M&A、事業承継、海外事業展開に加えて、経営・事業戦略、業務改革・改善、IT戦略・企画、ヘルスケア分野、不動産、不動産、教育研修などのサービスを提供しております。

従業員数

1,004名

資本金

1,599百万円

売上高

14,645百万円

平均年齢

37.3歳

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【国から必要とされている!特許技術『凍結工法』の受注数が急増中】「凍結スタッフ」「営業」のいずれかを担当!★新人育成の実績も豊富! ■凍結スタッフ 「凍らす→溶かす」というシンプルな作業! 掘削など工事の部分は別会社が行うので、 未経験の方でもすぐに覚えられますよ! ■営業 まずはお客様に当社の凍結工法を 知ってもらうことからスタート。 ニーズも非常に多く、 お問い合わせメインの対応です! 実は、あなたにも身近な技術かもしれません…。 『〇月〇日水道管工事のため、断水します。』 こんな手紙、受け取ったことありませんか? 「え?お風呂入れないじゃん…」 そんなちょっとした”困った”も 当社の凍結工法なら解決! 建物全体を断水せずに工事が行えるので、 断水することで生じる不便さも解消し 地域の”困った”をなくせる仕事なんですよ!

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【 月10日~13日休み/連休や土日祝も取得OK 】◎コインパーキングの修理対応やメンテナンスを担当 ★奨学金を支払っている方は制度を利用できます! \仕事の流れは?/ *修理依頼が発生するまで事務所で待機* 対応するパーキングは福岡市内が中心なので、遠方での対応はほとんどありません! *依頼発生!出動!* 当社のコールセンターに連絡が入ります。コールセンターのスタッフがシステムに詳細を入力。メールで内容や場所を確認し出発! *現地に到着!* 不調の原因を突き止め、修理・対応を行います。時に難易度が高い故障や修理が発生することも。そんな時は、メーカーに直接連絡しバトンタッチするので研修や学んだことを実践するだけでOK! \こんな対応をします/ 精算機にお札が入らない お釣り・領収証が出てこない 駐車場の板が下がらない 入口のバーが上がらない など 駐車場で起きた機械修理・メンテナンスを全般に対応していただきます。 \社内の雰囲気は?/ 年齢が近い社員が多く、和気あいあいとした職場です!中途入社でもすぐ馴染めますよ! ▽入社後の流れ▽ まずは先輩の指導のもと各メーカーの精算機や機械について学びます。メーカーごとの特徴やメンテナンス方法などイチから教えるので未経験の方でも安心です。 1~2か月程度で基礎を学んだのち、先輩の業務に同行し現場で機械に触れながら技術を習得します。社員全員サポートしますのでなんでも聞いてください!

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福岡県古賀市

年収

~

業種職種

その他(インターネット・広告・メディア) その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 戦略・経営コンサルタント 組織・人事コンサルタント 業務改革コンサルタント(BPR) リスクコンサルタント その他ビジネスコンサルタント プロダクトデザイナー・インダストリアルデザイナー(工業デザイナー)

【定着率抜群→10年以上勤務社員多数】イベント会場における各種設営物の製作・手配から現場での設営ディレクションまで、一連の業務をお任せします。 ▼関わるイベントの例 □福岡マラソン □福岡モビリティーショー □RKBカラフルフェス □Sky RKBレディスクラシック □アンパンマンミュージアム □よしもと錯覚研究所 □やなせたかし展 □店舗内装工事 その他多数! ▼業務内容 各種イベント会場の設営及び現場管理 会場装飾物・什器・看板・サインなどの製作・手配 ~当社で働く魅力~ 現場ごとに異なる空間と向き合うため、 常に新たな発見や学びがあり、仕事に飽きることはありません! 経験を積むことで使用する機材・資材の選定や作業の進め方を 自身で判断できる機会も増え、 大きな裁量を持って仕事に取り組むことができます。 ~入社後の流れ~ まずは先輩のアシスタントとして、 できることから着実に覚えていきましょう。 STEP1:先輩に同行し、現場の流れを習得 STEP2:製作・設営業務を担当 STEP3:現場管理を行うリーダーへ \\社員のほとんどが未経験からのスタートです// 先輩社員のバックグラウンドは様々! 焦らず、じっくりと仕事を 覚えていただける環境が整っています。 チームワークも良好なので、 入社する方が馴染みにくい…と感じることがないよう、 一人ひとりがしっかりサポートします。

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【福岡/ポテンシャル枠】M&Aコンサルタント ※独立系ファーム/フレックス勤務・在宅勤務

山田コンサルティンググループ株式会社
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