【東京/仙川】生産技術◆本部スタッフ/全工場の生産設備課題の改善・設備導入等◆異業界出身歓迎◆在宅可キユーピー株式会社

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仕事内容

〜生産技術の本部スタッフ/食品業界未経験から入社実績多数!/国内全工場(6工場)の生産設備の課題改善・設備導入等/設備投資額1,000億円/在宅可・フレックス〜 ■業務概要: 生産技術の本部スタッフとして、生産設備の改善・導入を中心にキユーピー工場全体の生産性向上に向けた業務をお任せします。 ■業務詳細: ・生産設備の改善業務の企画・実行 ・生産設備の導入・立ち上げ・運用設計のサポート ・設備投資に関する検討・検証および品質チェック ※特定の工場・設備を担う形ではなく、国内の全工場を本部スタッフとして対応します。 上流から下流の設備まで課題や現場のニーズに合わせて対応するため、幅広いスキルを身に着けることが可能です。 <ゆくゆくお任せしたい業務> ・工場全体のインフラ・ユーティリティ設備の課題の解決に向けた企画立案および推進 ・設備投資計画の策定およびプロジェクト推進 ■配属先情報: 生産本部-生産技術-生産技術・開発チームへの配属となります。 部としては他に3チーム有り、40名強が在籍しています。 配属となるチームは10名で、チームリーダー(課長)、担当課長3名、一般職5名、シニア1名の構成となります。 (内訳:男性9名、女性1名(20代1名、30代2名、40代2名、50代4名、60代1名) ■部署のミッション: ・生産拠点及び生産プロセスにおける持続可能な安定生産の維持・向上を実現すること。 ・安全で安心な商品を勝てるコストで生産するための技術マネジメントを実践し、利益計画を達成すること。 ■働き方について: ・入社後半年ほどはキユーピー工場にて製造、生産技術としての実習あり(実習中は在宅勤務無し) ※研修期間中は寮などでの勤務となります。 ・その後は在宅頻度:1回/週程度、オフィス出社+適宜工場へ打合せ、開発、導入、保守などで訪問あり。 ・キャリア入社にて活躍している社員も多く、キャリア入社でも組織や業務のキャッチアップがしやすい環境です。 ■キユーピーについて: 当社は、1919年の創業以来、100年以上にわたり事業を展開し、国内外で成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 仙川キユーポート 住所:東京都調布市仙川町2-5-7 勤務地最寄駅:京王電鉄京王線/仙川駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 519万円〜730万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円〜365,500円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 290,000円〜395,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■将来的なモデル年収: 課長:860万円〜960万円 次長〜部長:1,000万円〜1,200万円 ※役職付でのオファーは想定していないため、あくまでも将来的なモデル年収となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:45

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■所定労働時間:07時間45分■月平均残業時間:20時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■夏期休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、その他(永年勤続休暇、結婚休暇他、福利厚生欄に記載) ■有給休暇補足:※入社時に6日付与、入社半年後に追加で10日付与

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■会社規定に基づき支給 家族手当:規定に応じて支給 住宅手当:一律3万円/月 寮社宅:社命による転居時は適用可 ※入社時からの適用は不可 社会保険:■各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:企業年金基金、確定拠出年金、退職金前払い <定年> 63歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT教育有 ■指定資格の補助有 ■研修制度(研究開発職の組織では専門性を身に着けていっていただくために、キユーピー全体での研修だけでなく、様々な研修を受けることができます。) <その他補足> ・財産形成貯蓄 ・社員持株会 ・リモートワーク:在宅勤務のみ可(一部従業員利用可) ・発明表彰制度、社長賞、論文賞 ・永年勤続賞 ・共済会 ・親元送金、親元中元歳暮、親元手紙、親元金婚式のお祝い ・小学校入学記念鉛筆、出産時ベビーフード贈与 ・介護休暇(年5日有給休暇)、介護手当(月5万円) ・マタニティ休暇(年10日有給休暇)、育児休業(10日有給休暇) ・がん検診休暇(無制限 有給休暇)、人間ドック費用補助 ・海外帯同・留学等における休職制度

選考について

対象となる方

<業種未経験歓迎> ■必須要件: ・設備保全のご経験をお持ちで、新規導入等の経験に挑戦していきたい方 ■歓迎要件: ・生産設備の修繕及び更新に関する年間計画の立案と実行経験 ・1,000万円以上の投資稟議書作成と実行経験 ・機械・電気関連資格(例:機械保全技能士、電気工事士など) ・英語力/中国語力(※入社後すぐの使用はなく、グローバル展開の加速に応じて重視している状況)

会社概要

会社名

キユーピー株式会社

所在地

東京都渋谷区渋谷1-4-13 渋谷董友ビル

事業内容

■概要: マヨネーズをはじめ、ドレッシングなど、日本初の商品を多く生み出してきた同社は、時代によって変化するお客様のニーズをとらえ、満足していただけるような商品の創出と育成をめざしてきた結果、マヨネーズとドレッシングの家庭用市場では、トップシェアを維持しています。歴史の中で培った技術力は、調味料のみならず、医薬品・化粧品原料など、新しい領域の商品に活かされ、国内外へ幅広い展開を行っています。 ■事業内容: (1)調理・調味料事業 (2)タマゴ事業 (3)サラダ・惣菜事業 (4)フルーツソリューション事業 (5)ファインケミカル事業 (6)物流事業

従業員数

2,408名

資本金

24,104百万円

売上高

430,304百万円

平均年齢

41.6歳

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勤務地

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年収

~384万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他(生産技術) その他 技術職(機械・電気)

東京都内のオフィスで使用する木工什器製作の設計・製図をお願いします。 <具体的には> ◇問い合わせ対応 ◇現地調査 ◇CADを使った設計・製図(過去製品のサイズ変更の設計など) ◇進捗管理 ◇完成・納品 <設計するモノ> デスク、テーブル、カウンター、棚などの木工什器製作。オフィスのエントランスに飾るオブジェのような造作物を手がけることもあります。 <生活支援> 出産祝い金:勤続1年以上で子どもが生まれたスタッフに、第一子50万円・第二子100万円を支給 家賃補助:会社から1.5km圏内に住むスタッフは家賃の半額を会社が負担(家族と同居の方も対象) 資格取得支援:学校・受験にかかる費用を全額会社負担。通学中は勤務時間の調整にも対応 <働く環境> 2024年夏に事務所・工場を建て替え。社長と自社の設計スタッフが設計した新社屋で、スタッフからは「居心地が良い」と好評です。 工場には冷暖房を導入しており、暑さ・寒さを気にせず作業に集中できます。 設計・製作・現場管理のスタッフが同じ事務所・工場を行き来できる距離にあり、図面についてその場で相談しながら進められます。 <人員構成> 設計2名、現場監督4名、製作9名、クロス工事1名、平均年齢40代前半 (2026年8月時点)※業務拡大に伴い増員予定 <入社後の流れ> 経験に応じて、設計や製図などのできる業務をお任せ。当社の設計は、製作経験がない人が見ても図面から完成品をイメージできる“分かりやすさ”を重視しています。設計・製作などスタッフの意見を採り入れ、図面を書きます。「もっと分かりやすくしちゃいましょう!」と自分なりに製作側の作りやすさを想像して、工夫を入れてもらえたらと思います。 *全国に支社を展開する大企業のオフィスの什器製作や内装施工工事のほかに、博物館の展示作業やおみくじBOXの製作など、様々な実績があります。 ※業務変更の範囲:なし

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