募集
仕事内容
当社が運営を請け負っているテレビ局や出版社などのデジタルメディアや、ZEROICHI(編集長:堀江貴文)をはじめとする自社運営メディアの収益化施策を企画して、広告代理店や広告主に対して提案する、企画営業職です。 タイアップ記事広告などの広告商品はもちろん、デジタルメディアを使ったあらゆるマネタイズモデルによる収益化にもトライできます。また、動画コンテンツの企画や、出演者のキャスティング、ときによっては出演など、企画営業の枠をはみ出した活躍を期待しています。 コンテンツクリエイティブ、デジタルマーケティング、データ分析、Web開発等、さまざまな領域で専門性を持つ若手やベテランの社員と関わりながら、業務を遂行していただきます。 【具体的な業務内容】 ・Webメディアの広告企画や商品の開発 ・新規広告主・代理店の開拓 ・媒体編集長とディスカッションし、Webメディアの運営方針を策定 ・媒体の閲覧数増加のためのアクセスデータ分析と改善施策提案 ・オフラインイベント・デジタル広告・テレビ・雑誌など、Webメディアに限定しないマーケティング施策の企画・提案 【やりがい】 ・自らのアイデアで広告主の課題解決につながる企画提案を行うことができ、Webメディアを活用した、デジタルマーケティングの基礎知識が身につきます。 ・Webメディアにおける広告施策のほか、SNS・EC・AIなどを活用した新規サービスの企画提案など、多様な収益化施策の企画を経験することができます。 ・IT・デジタルなど、今後さらなる発展が見込まれる領域での専門性を身につけることが可能です。 【環境】 ・他のメンバーと連携し業務を行うことが多く、チームで成果を出す経験を得られます。 ・様々なバックグランドを持つ個性豊かで意欲のあるメンバーと切磋琢磨できる環境です。
働き方
勤務地
(雇入れ直後) 〒105-6923 東京都港区虎ノ門四丁目1−1 神谷町トラストタワー ※リモートワークと出社のハイブリッド勤務(例:週2出社、週3リモート) (変更の範囲) 東京都内
雇用形態
正社員
給与
年俸制 上記には、固定残業代(45時間分:8万円~)含みます。 時間超過分については別途支給いたします。 給与改定・表彰(年2回)
休日
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(3日間)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 勤続2年以上で10日間のリフレッシュ休暇
特徴
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
学歴不問
服装自由
リモートワークOK
待遇・福利厚生
【待遇】 ・表彰(年2回) ・通勤手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、通信手当、 ・育児支援手当(保育園/幼稚園の費用を補助しており、パパ・ママの活躍を応援しています!) ・出産お祝い金 ・弔慰金 ・社員紹介手当 ・資格取得支援制度 【福利厚生】 ・時短/専門職正社員制度あり ・産休・育休取得実績あり 女性社員の登用やキャリア形成にも非常に積極的で、社員の約半数が女性社員です。
応募条件
応募資格
【必須要件】 ・基礎的なPCスキル(Microsoftツール、Googleツールほか) *メディア・広告業界を歓迎します ・法人営業または顧客折衝経験:1年以上 【歓迎要件】 ・学生時代にチームで何かをやりきった経験 ・組織マネジメントに関心のある方 ・プロジェクト推進経験 ・論理的思考に基づいて行動できる方 ・メディアが好きな方 ・Google Analytics 4等を活用したウェブサイトの分析・改善経験 ・HTML/CSSの使用経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力: 協業先の本質的なニーズを汲み取り、信頼関係を築きながら物事を前進させる力。 ・情報収集・発信能力: 激しく移り変わるメディア業界で、常に情報をアップデートし、時代のニーズをキャッチアップする力。また、インプットしたものを組織内や協業先に還元する力。 ・企画・提案力: 既存の事業から新しい事業につながるアイデアを生み出し、資料や言葉で分かりやすく論理的に伝えられる力。 ・チャレンジ精神: トライアンドエラーを繰り返しながらも好奇心を持って新しいことに挑戦できる力。
選考のポイント
書類選考 ↓ 1次選考 ↓ 2次選考 ↓ 最終選考(代表取締役社長) ↓ 内定 ↓ 入社 ※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください ※面接の回数は、変更になる場合がございます
よくある質問
中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。
インタビュー
求める人物像
・コミュニケーション能力: 協業先の本質的なニーズを汲み取り、信頼関係を築きながら物事を前進させる力。 ・情報収集・発信能力: 激しく移り変わるメディア業界で、常に情報をアップデートし、時代のニーズをキャッチアップする力。また、インプットしたものを組織内や協業先に還元する力。 ・企画・提案力: 既存の事業から新しい事業につながるアイデアを生み出し、資料や言葉で分かりやすく論理的に伝えられる力。 ・チャレンジ精神: トライアンドエラーを繰り返しながらも好奇心を持って新しいことに挑戦できる力。
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