【東銀座/在宅可】事業開発(BizDev)/ソリューション企画◆クラウド型健康管理サービス株式会社フィッツプラス
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募集
仕事内容
〜クラウド型健康管理サービス「first call」展開/導入実績1,500件以上〜 ■業務内容: 「first call」の価値を最大化し、社会実装を加速させるための「事業開発」および「ソリューション企画」を担っていただきます。 顧客との対話を通じて「何が真の課題か」を特定し、社内ではプロダクト開発、セールス、カスタマーサクセスと、社外では顧客企業に加え、医療機関、業界団体、BtoB顧客基盤を持つ企業などのパートナーとも連携しながら、顧客にとって最適な事業・サービスの形を共に創り上げていくポジションです。 ■具体的な業務内容: ●SMB向けサービスの企画・開発 中小企業のニーズに合わせたサービス設計と、市場での検証をリードしていただきます。マーケットイン視点での顧客のフィードバックを起点としたサービス改善に加え、開発チームとの連携や、次なる事業機会の探索、パートナー企業との提携企画を実行します。 ・既存サービスの再設計、及び提供価値の再定義 ・市場/顧客課題に基づいた新規サービスの企画立案 ●顧客向け提案の設計・営業活動(初期商談〜クロージング)、および検証 自らフロントにたち、顧客課題の深堀りと最適な提案を検討するとともに営業活動の型化を実行いただきます。 ・顧客課題に基づき、自社の強みを活かした提案シナリオをゼロから設計 ・自ら顧客接点に立ち、初期営業〜クロージング、及びヒアリングを通じた検証と改善 ●アライアンスを軸とした市場開拓 中小企業へのリーチ拡大のため、外部パートナーとの連携を通じた営業基盤の構築を推進していただきます。 ・新たな顧客接点となるパートナーの探索・開拓 ・提携戦略の企画から商談推進、契約締結までの一連の推進 ・提携後の関係構築、及び継続的な案件創出・売上拡大 ■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・コンサルティングファーム(戦略、IT、業務、人事系)での実務経験 ・スタートアップ・ベンチャー企業における、カオスな環境下での事業推進や組織立ち上げの経験 ・企業の部長・役員級(決裁者)に対する、経営課題に踏み込んだ提案や合意形成の経験 ・人的資本経営、健康経営、または人事労務領域に関する知見や関心 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区築地4-1-1 東劇ビル15階 勤務地最寄駅:東銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 700万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):381,342円〜544,774円 その他固定手当/月:42,628円〜60,898円 固定残業手当/月:106,334円〜151,905円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 530,304円〜757,577円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・スキル・能力に応じて決定いたします ■給与改定:年2回(4月、10月) ■賞与:年1回(12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30〜18:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■所定労働時間8時間
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇0日〜13日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■有給休暇(入社直後0〜13日付与※入社月による/例:4月〜9月は13日) ■産前産後休暇、育児休暇、看護等休暇、介護休暇など
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(上限あり) 社会保険:■GLTD(団体長期障害所得補償保険、万が一のケガや病気の際に一定割合の給与を保証) <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■各種勉強会やカンファレンスの参加費補助 <その他補足> ■リモートワーク手当(5000円/月) ■テックサポート(開発に関する書籍やソフトウェアライセンスなど、年に12万円まで使用可) ■BEPサポート(業務に関連する知識・ノウハウの自主学習を支援する制度) ■リモートワーク ■副業制度 ■リモート勤務用ディスプレイ貸与 ■育児休業制度 ■インフルエンザ予防接種 ■オフィスグリコ有 ■各種勉強会やカンファレンスの参加費補助
選考について
対象となる方
■必須条件:下記いずれか/目安3年以上 ・ソリューション提案・営業実績:B2B向け無形商材において、顧客の課題特定から解決策の提案、意思決定までを自ら牽引し、高い成果を出した経験 ・事業開発・企画実務:新規事業の立ち上げ、または既存事業の再定義において、ビジネスモデルの設計、プロダクト要件の定義、あるいは業務フローのゼロからの構築を主導した経験 ・プロジェクトマネジメント:社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、複雑な利害関係を調整しながらプロジェクトを完遂させた経験
会社概要
会社名
株式会社フィッツプラス
所在地
東京都中央区築地1-13-1
事業内容
■事業内容: ・特定保健指導事業受託、管理栄養士による食生活指導サービス運営 ・クラウド型健康管理サービス「first call」の運営 ※グループ企業(株)Mediplatにて運営
従業員数
165名
資本金
10百万円
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