仕事内容

〜10期連続増収増益の世界を代表する音楽企業グループ/年間休日125日・フルフレックスと働きやすさも抜群〜 ※グループ会社である「ユニバーサル ミュージック クリエイティブ合同会社」のポジションで、ユニバーサル ミュージック合同会社からの在籍出向となります。 今回募集するのは、音楽アーティストのリテールビジネスを遂行できる人材で、将来のマネージャー候補です。2023年にオープンしたユニバーサルミュージックグループ初の直営リテールストア「UNIVERSAL MUSIC STORE HARAJUKU」を中心としたポップアップストアの企画、運営を担っていただきます。 音楽だけでなく、マーチャンダイジングやブランディングを行いアーティストの価値を最大化するミュージックカンパニーの一員として、リテールビジネスを牽引する人材を募集します。 ■業務内容: 「UNIVERSAL MUSIC STORE HARAJUKU」を中心としたポップアップストアの企画、運営をお任せいたします。 ■具体的な業務: ・アーティストのライツを使用した商品開発及び、ポップアップストアの企画、運営 ・企画商品のECサイトでの販売 ・ユニバーサルミュージック内外への営業、商品化の機会の創出 ・リテールを中心とした新規事業の創出 ■出向先について: ユニバーサル ミュージック クリエイティブ合同会社はユニバーサルミュージックグループに属し、「アーティストとファンを繋ぐ、特別な体験と感動を創出する」ことをミッションとするマーチャンダイジングカンパニーです。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> ユニバーサル ミュージック クリエイティブ合同会社 住所:東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング 勤務地最寄駅:山手線/原宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 550万円〜850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):312,922円〜478,000円 固定残業手当/月:99,104円〜173,660円(固定残業時間38時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 412,026円〜651,660円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力を考慮し当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜18:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 上記はモデル時間です。

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日〜16日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 有給休暇は毎年20日付与されます(入社初年度のみ入社月によって変動、入社初日より付与)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:特記事項なし 退職金制度:企業型確定拠出年金 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> キャリア・育成に関する1on1の仕組みを導入している他、必要に応じて、社内外の研修会や、e-learning、会社理解の為の動画視聴や社内フォーラムの提供 <その他補足> ■人間ドック費用補助 ■定期健康診断再検査費用補助 ■オンライン診療サービス提携あり ■インフルエンザ予防接種補助 ■歯科検診 ■企業型確定拠出年金(DC) ■社販制度 ■コンサートチケット斡旋 ■ストリーミングサービス利用補助 ■社内カフェテリア完備

選考について

対象となる方

■必須条件:※下記いずれか ・5年以上のマーチャンダイジングビジネスの経験 ・5年以上のアーティストマネジメントの経験 ■歓迎条件: ・リテールストア(ポップアップストア)の企画・運営経験 ・エキシビション(展示会)の企画・運営経験

会社概要

会社名

ユニバーサルミュージック合同会社

所在地

東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング

事業内容

■事業内容: 音楽ソフト、映像ソフト等の企画、制作、販売を行っています。

従業員数

650名

資本金

29,502百万円

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社員の平均年齢

原宿◆ポップアップストア企画、運営「UNIVERSAL MUSIC STORE HARAJUKU」等

ユニバーサルミュージック合同会社
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