【茨城/笠間】生産管理◇エレベーター用巻上機/年休120日/手当◎/転勤無し/マイカー通勤可株式会社三栄製作所

doda-logo

仕事内容

〜国内有数のエレベーター用巻上機を自社設計・製造する専業メーカー/黒字体質を堅持/即戦力歓迎/各種手当充実・年休120日と働き方◎〜 ■担当業務: エレベーター用巻上機関連部品等の購買、資材管理、生産計画、出荷を担当する部署にて、幅広く仕事に携わっていただきます。仕入販売ともに国内、海外が対象です。 ご経験や適性に応じてメインでお任せする業務を決定いたします。 ・生産計画の立案 ・内製化、外部発注の判断 ・出荷対応(フォークリフトを使用した運搬業務をお任せする場合がございます) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成 30代〜50代の7名が在籍さております。ベテラン社員も多く、わからないことはご質問いただきやすい環境です。 ■当社について: ◇当社は国内でも数少ない昇降機用巻上機を自社設計・製造する専業メーカーとして、1972年(昭和47年)の創業以来、50年間にわたりエレベーター用巻上機、小荷物専用昇降機用巻上機、立体駐車場用巻上機、スタジオ照明装置・舞台装置用昇降機及びその周辺機器・部品等を国内は勿論海外など多くのお取引様への納入実績を重ねてまいりました。 ◇製品面においては、環境面を考慮し、従来の巻上機よりも更に省エネとなるギアレス巻上機(PMモーター)を開発、シリーズ化を図り、さらなるエレベーター用巻上機の性能向上に努めております。 ◇当社は、社是「自利 利他(思いやり)」、社訓「仕事の焦点をお客様の為に合わせ、その線上に会社の為、皆の為を目標にして、ベストを尽くす」、経営理念「全従業員の物心両面の幸せを追求すると共に、お客様に安全と安心と真心を提供し社会全体のお役にたつこと」及び三栄フィロソフィ(心の姿勢)を全員で共有し、各人の心を高めて社員・会社が共に成長していくことを願って仕事に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 茨城工場 住所:茨城県笠間市仁古田1162-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜330,000円 <月給> 250,000円〜330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(前年実績:2カ月分) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■休憩:12:00〜12:45、15:00〜15:15の計60分■残業:通常月20〜25時間程度

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費(車通勤は所定計算によるガソリン代) 家族手当:配偶者4,500円・子供3,800円 など 住宅手当:社内規定による 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■指定資格取得費用支援制度 <その他補足> ■役付手当:5,000円〜100,000円 ■自己啓発手当:指定資格に対して500円〜2,000円/月 ※管理監督者は対象外

選考について

対象となる方

■必須条件:いずれかのご経験 生産管理・購買・資材管理・調達のご経験のある方

会社概要

会社名

株式会社三栄製作所

所在地

茨城県笠間市東平2-14-35

事業内容

■事業内容: エレベーター・小荷物専用昇降機用巻上機及び関連部品・機器・機材の製造・販売 ■取扱品目:エレベーター用巻上機(ウォームギアタイプ、ヘリカルギアタイプ、ギアレスタイプ)、小荷物専用昇降機用巻上機、油圧ユニット・シリンダー、その他巻上機関連部品・機器・機材

従業員数

40名

資本金

50百万円

この求人に応募した人はこちらも検討しています

総務職【幹部候補での採用◎】茨城エリアの総務を束ねる/より良い会社創り

総務職【幹部候補での採用◎】茨城エリアの総務を束ねる/より良い会社創り

モトヤユナイテッド株式会社

勤務地

茨城県土浦市

年収

500万円~704万円

業種職種

不動産管理 総務 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 人事(労務・人事制度) その他人事

【業務内容】 同社は創業70年を迎える老舗企業でありながらも、果敢に常に新事業にもチャレンジを続けており、不動産関連事業以外にも積極的に事業展開やM&Aを進め事業を急拡大しています。 今回は《総務職(幹部候補)》として、茨城エリアの各事業会社の総務業務全般をお任せ致します。 将来的にグループの経営や管理に携わって頂きたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ■契約書の管理 ■社則及び社内規定の整備や管理 ■社内稟議や印章の管理 ■什器備品やファシリティの管理 ■情報システムの管理(備品管理やPC管理など) ■労務管理 【担当者コメント】 同社は老舗企業でありながら、創業時のベンチャー気質を忘れることなく現在も事業を拡大し成長しています。 同ポジションでは会社と共に創りあげて頂けるような《幹部社員》候補での採用になります。幹部候補としての採用になりますので、責任の伴う業務もございますが将来的にモトヤユナイテッド株式会社の経営や管理を行って頂く会社のコア人材の募集になります。 総務業務全般に関わって頂き、メンバーと共にによりより会社づくりに関わっていくことが可能です。

【製造スタッフ】女性活躍中◆未経験歓迎

【製造スタッフ】女性活躍中◆未経験歓迎

金山化成株式会社つくば工場

勤務地

茨城県筑西市

年収

~327万円

業種職種

その他メーカー 道路旅客・貨物運送 その他(生産技術) その他 技術職(機械・電気)

発泡スチロール製造機器の操作、調整 ヘルメットや床暖製造機器の操作、工程管理 最初は、現場で、ものづくり作業者としてスタート。その後、機械の操作方法や、製品の仕上げ作業など、完成までのひと通りの流れを覚えます。 さまざまな作業現場があるため、スタッフの特性や希望に合わせた配置を行っております <具体的な業務内容> ◆金型の準備と交換 製品の形を決める金属の型を、成形機に取り付け・取り外しする作業です。 ◆機械の操作と調整 製造機器の操作、調整などを行い、最適な工程管理ができるようにしていきます。製造機器のメンテナンスも行っていきます。 ◆工程管理 生産の進捗管理、作業者の労務管理など、派遣作業者の指示監督を行います。 ※入社後に1から丁寧に教えますので、ご安心ください <入社後の流れ> まずは各現場を研修で回っていきます。1~6か月程度。資格が必要な場合、取得に向けて、外部教育していきます。 現場で製造経験を積み上げて、工程管理や機械操作、管理監督者に向けてステップアップしていきます。 <つくば工場が取り扱う主な製品> ◇建材の断熱材関連 ◇オートバイ用ヘルメットの衝撃吸収材 ◇床暖房用マット、配管設備 ……など ◎発泡スチロール製品の企画・開発・製造・販売などをおこなう会社です。 ■業務の変更範囲:あり(品質管理・工程管理など、管理職へのキャリアアップ) ※本人の希望・適性による 30秒動画公開中!会社の雰囲気が知りたい方は下記URLから是非見てください。(コピーしてブラウザから視聴可能) https://v.classtream.jp/create-group/#/player?akey=48214cf93e442b1db1da2b7211062964

特徴から探す

休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【茨城/笠間】生産管理◇エレベーター用巻上機/年休120日/手当◎/転勤無し/マイカー通勤可

株式会社三栄製作所
応募依頼する(エージェントサービス)
この求人はdodaエージェントサービスと連携しております。画面遷移後、「会員登録」と「応募完了」まで進めてください。
  1. トップページ
  2. メーカー(機械・電気)
  3. 機械部品・金型
  4. 株式会社三栄製作所の採用情報・求人
  5. 【茨城/笠間】生産管理◇エレベーター用巻上機/年休120日/手当◎/転勤無し/マイカー通勤可
メーカー業界へ転職をお考えですか?
転職をお考えの場合、エージェントに登録することであなたにぴったりの求人を提案することができます。