【沖縄】人材営業(企業担当)※未経験から人材営業挑戦!賞与年4回/完全週休二日制/年間休日126日株式会社エントリー

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仕事内容

~賞与年4回/残業平均15時間以内/年休126日/完全週休2日制/福利厚生充実/スキマ時間活用サービスで創業から毎期売上高増加~ ■業務内容 人材派遣、紹介事業を手掛ける当社にて、派遣事業の人材コンサルティング営業をお任せします。一定期間だけ働いてほしいという企業ニーズとスキマ時間を埋めたい求職者様の懸け橋となり、人材派遣という形で最適な人材を企業様へご提案していただきます。 ※物流関連の業界や工場などを持つ製造業、イベント、引っ越し、コールセンター、事務員など、幅広い業界の企業様とお取引しています。 ・新規顧客開拓(テレアポ)〜契約後フォロー ・既存顧客の深耕(先輩からの引継ぎ等) トークスクリプトやマニュアル、複数回にわたる営業研修も整備しておりますので、業界・業種未経験の方でも安心してキャッチアップいただける環境です。また、スタッフフォローを行うコーディネーターは別担当がおり、テレアポは外部委託も実施しており、企業側のフォローに専念できる環境です。 入社直後は新規メインで担当いただき、半年〜1年後には半分が既存顧客への対応となります。 ■育成体制 ・現場:先輩社員よりマンツーマンでの育成体制(入社から半年間を目安) ・人事:会社理解を軸とした研修(人事・営業・コーディネーター・現場からの多角的な研修を実施/入社から1か月程度) 研修体制が充実しており、アパレル店員や飲食店長、旅行業界での販売・営業経験者等の他業種からでも安心してスタートできます。 ■予算と評価 入社後すぐは新規顧客獲得数が目標となります。慣れてくると既存顧客の支援実績+新規顧客実績で目標設定します。チャレンジシートと呼ばれる制度にて年に4回、上長と目標設定と評価の振り返り・面談を行います。数値目標だけでなく、達成するための行動目標やチーム貢献目標も設定し、定性面でも評価していきます。 ■キャリア制度 一般→リーダー→支店長とキャリアを進めることが可能です。昨年実績では1年で支店長に昇進した方も。早いうちから責任感がある仕事ができ、成長スピードが速いです。 ■当社について 業界トレンドでもあるスキマ時間活用に着目したサービスを展開しております。さらに業界初となる退勤申請から1時間後には給与全額支給される仕組みを導入し創業以来売上高を伸ばしてきております。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 沖縄支店 住所:沖縄県那覇市泉崎1-10-16 沖縄バス本社ビル3F 勤務地最寄駅:ゆいレール線/旭橋駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 341万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円〜310,000円 固定残業手当/月:32,920円〜47,459円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 247,920円〜357,459円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■業績及び評価連動賞与:年4回(1月、4月、7月、10月) ■昇給:年1回 ■年収モデル: 410万円/24歳 リーダー・副支店長(入社2年) 460万円/26歳支店長(入社3年) 560万円/28歳 支店長(入社4年) 700万円/33歳 部長職(入社4年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業時間:月平均15時間以内(過去実績)

休日

完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 土日※会社カレンダーによる 夏季休暇(2日)、年末年始休暇(3日)、年次有給休暇、ハッピー休暇(1日)、慶弔休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、赴任休暇、ハッピーバケーション、産前産後休暇、育児休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(上限50,000円) 家族手当:家族・扶養手当(子ども1人につき:月5000円) 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■子ども手当 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■ハッピーバケーション(永年勤続表彰) ■表彰制度(全社MVP・職掌MVP・新人賞・中途社員賞など) ■健康診断(年1回)  ■I TRYシップ(社内公募) ■育児短時間勤務 ■福利厚生倶楽部 ■企業型確定拠出年金 ■社内リスペクト懇親会 ■ご両親見学ツアー(外国籍社員限定) ■社内公募 ■社内行事:社員総会・表彰式 等

選考について

対象となる方

〜職種・業界未経験の方歓迎〜 ■必須条件:以下いずれかの経験 ・接客や販売、サービス業の経験 ・営業経験 ■歓迎条件: 人材業界経験

会社概要

会社名

株式会社エントリー

所在地

東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル41F

事業内容

■事業内容: ・人材派遣事業 (派)13-304999 ・人材紹介事業  13-ユ-305183 ・紹介予定派遣事業 ・HRコンサルティング事業 ・アウトソーシング事業 ■理念: 私たちENTRYの仕事は EN+TRY=人と仕事の縁むすび(EN)に挑戦(TRY)し続けることを使命とします。 我々の縁むすびの数が世の中に貢献した証であり、我々の企業価値です。 ■特徴: 製造、倉庫、流通加工、運輸(引っ越し・事務所移転・搬入出)の仕事に特化した1日単位の求人掲載サービス、「シェアジョブ」を運営してる。シェアリングエコノミー業界初のコンビニATMでの報酬受け取りが可能になっている。

従業員数

350名

資本金

70百万円

売上高

11,800百万円

平均年齢

30歳

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勤務地

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年収

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業種職種

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【業務内容】 同社は戸建・アパート・分譲マンションを沖縄県内に密着して手掛けており、沖縄の風土に根ざした安心で快適な住まい造りを行っています。 今回は《保守管理(管理職候補)》として将来の保守管理部門を担って頂きたいと考えています。 新築よりも快適により安心して暮らして頂くためのアフターメンテナンス対応や維持改善するための企画・管理・提案を行って頂きます。 【具体的な業務内容】 ■戸建住宅・マンション点検 ■工事の手配、立会 ■リフォームの依頼受付 ■大規模修繕の手配、現場管理 ■積算 【担当者コメント】 同ポジションでは将来の保守管理部門を担う管理職候補としての採用になります。 保守管理の経験者を募集しており、建築の基礎知識がある方は大歓迎です。 同社は「より豊かな住環境づくり」を支援するために、建築総合グループ4社が結集し、高品質・機能性・利便性を追及したプランをお客様に届けています。

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-

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レジャー・アミューズメント ファーストフード関連 講師・指導員・インストラクター その他 福祉

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