メーカー経験者 安全技術(新規安全技術における探索、導入)日東電工株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【職務内容】 ・本社機能として、各事業部の現場における労働災害リスクに対する安全方策を提案し、現場適合を進めるAIをはじめとした新規安全技術の探索と導入検討および現場への適合 【募集背景】 ・AIを活用した安全技術開発(危険行動検知や危険状態検知)を担当していた人財が社内異動したことに伴い、組織強化のための採用です。 【所属組織】 ・生産本部 安全管理部 安全技術グループ 【所属組織のミッション】 ・AIやITを駆使した新安全技術の開発と現場適合 【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】 ・少数精鋭で自由な雰囲気で自らがやりたいことに対してチャレンジしやすい環境です 【入社後まずお任せしたい業務】 ・各事業部が有する労働災害リスクを理解していただき、その中から災害を抑止するための方策を検討していただきます 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・3年以内に、安全技術者としてスキルを取得いただき、テーマリーダーを担っていただけることを期待しています 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・当社はすべての災害セロや安全をすべてに優先といったポリシーをもっており安全活動を重視しています。一方で既存の技術ではリスク削減ができないところがあり、安全新技術の開発に注目が高まっており、全社的に期待されるやりがいのある業務です
指針理由
●ニッチトップ戦略で世界シェアNo.1にこだわるイノベーション企業!営業利益率15.5%! ●新しいことにチャレンジすることを是とする風土 ●年収モデル 35歳820万 40歳950万
働き方
勤務地
愛知県豊橋市(豊橋事務所) JR東海道本線 新所原駅 徒歩10分 就業場所の変更範囲:国内・海外含め会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
雇用形態
正社員
給与
600万円〜1000万円
勤務時間
標準勤務時間帯:8:00~16:45(休憩時間50分 ) フレックスタイム 有
休日
■年間125日(内訳)土曜 日曜 ■有給休暇 ◎初年度 4〜9月入社の方:16日 10〜3月入社の方:8日 ◎2年目以降 弊社就業規則に則り、年次有給休暇を付与する(16日~/年) ◎時間単位年休:有
特徴
待遇・福利厚生
■通勤手当 会社規定に基づき支給 ■退職金有 確定拠出年金 ■社会保険完備 健康 厚生年金 雇用 労災 ■その他制度 企業年金・社員持株会・家族手当(子1人目1万円 2人目1万円) ■寮・社宅 有 独身寮~35歳/一部会社負担有り 既婚社宅~44歳/一部会社負担有り
選考について
対象となる方
【必須】 ・製造業における安全活動の経験 【尚可】 ・生産技術関連知識(機械・電気・計装等)
会社概要
会社名
日東電工株式会社
所在地
大阪府茨木市下穂積1-1-2 グランフロント大阪 タワーA 33F
事業内容
■事業概要: 当社は高分子合成技術をベースに基幹技術である粘着技術や塗工技術など様々な技術を複合化、シートやフィルムに様々な機能を付加し、世界28の国と地域でエレクトロニクスから自動車、環境及び医療関連など、幅広いエリアと事業領域で事業を展開しています。
従業員数
6,285名
資本金
26,783百万円
売上高
929,036百万円
平均年齢
40.8歳