仕事内容

★PCスキル不問&9割未経験スタート★ "あなたにピッタリ"の事務デビュープランを一緒に考えます! *<あなた専用の研修プランを>* あなたの不安を聞き、 全70項目の研修カリキュラムの中から あなたのスキルに合わせて研修プランを組みます! PC基本操作、タイピング練習、Excel関数、 ビジネスメール、電話応対、資料作成…etc. 「マウスの使い方」から始めても、 「Excel関数」から始めても、どちらも正解です◎ プランが組み終わった頃には、 「私にもできそう!」と思えるはず! *<同世代の仲間と一緒にデビュー>* 社員の90%が20代。 同世代の仲間と一緒にスタートできるからこそ、 「わからない」を共有できる安心感も! 事務デビューをするなら、全力サポートする当社で♪ \直近1年で60名以上の社員が事務デビュー!/ ◎残業月平均3時間程度/18時退勤も可 ◎夏季・年末年始など長期休暇あり ◎先輩社員の9割が未経験スタート ◎服装・髪型・ネイル自由(クライアント先による) ★あなた専用のフルカスタマイズ研修をご用意 ★PCスキルゼロからのオフィスワークデビューOK ★配属先が決定した後も追加研修や面談があって安心 【フルカスタマイズ研修とは?】 合計70項目のカリキュラムから、あなたにピッタリの研修をご用意!、 イチからしっかりお教えするので、なんでもご相談ください◎ 研修は対面で行うので、質問や相談もその場ですぐにできます♪ 【具体的な仕事内容】 *電話やメールでのお客様対応 *Excelを使用したデータ入力 *受付業務 など 【Q.Aさんの1日のスケジュール】 9:00  出社・メールチェック 10:00  データ入力、書類作成、来客対応 12:00  ランチ♪ 13:00  郵便物仕分け、備品発注 14:00  電話応対、経費精算 16:00  翌日のスケジュール確認、ファイリング 18:00  退社(残業少なめ) ※(変更の範囲)上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 【目標は入社してからでOK!】事務職の新しい選択肢を♪ 当社の正社員として大手・有名企業で働ける! 9割が東京23区内だから、仕事帰りの買い物やご飯も充実します♪ <この働き方の最大のメリット!> 正社員の安定はそのままに、 いろんな仕事を経験できるのが自慢! 事務、人事、ITサポートなど、 働く場所が変わるたびスキルが身につきます。 「やりたいことが未定」でも大丈夫◎ 1つの仕事を極めるのも、別の職種に挑戦するのも自由です! あなたの変化に合わせて、柔軟にサポートします♪ 【あなた専用!】研修からデビュー後のフォローまで自信あり◎ 70項目から選べる研修で基礎を固めたら、いよいよ現場へ! 私たちのサポートは「配属してから」も続きます。 定期的な面談で悩みもやりたい事も全部キャッチ。 あなたの「これから」をずっと近くで支え、 理想のキャリアまで一緒に伴走します♪ \女性の働きやすさに特化した「ファミケア制度」とは?/ 育児や介護など、ライフステージに応じて柔軟に働ける制度です! ◆他にもこんなサポートが…◆ ◎成長見逃さないDay:入学式、運動会などのイベント時に特別休暇を付与 など 産休・育休の取得実績も豊富で、 ライフステージが変わってもキャリアを諦めなくて済むよう、 これからも安心して長く働き続けられる環境です◎ 【教育制度について】 *女性の研修担当があなたをサポート* 研修期間では、2名の女性研修担当が丁寧にレクチャーします。 対面形式で行うので、分からないことは すぐに質問してくださいね♪ *キャリア形成をサポート* キャリア面談では、ライフステージの変化や 新しい仕事への挑戦など、 あなたのキャリアについて一緒に考えていきます。 仕事のことだけでなく、 プライベートの相談も遠慮なくしてください◎

働き方

勤務地

東京都内や近辺エリア(神奈川県・千葉県・埼玉県)のクライアント先へ配属となります。 ★9割は東京23区!最寄り駅から徒歩5分圏内 ★配属先は、居住地とご希望を考慮して決定 ※雇用元は当社となります。 <配属先例> ・新宿区:西新宿駅・神楽坂駅・飯田橋駅・四ツ谷駅 ・中央区:勝どき駅・茅場町駅・日本橋駅・八丁堀駅 ・港区:六本木一丁目駅・青山一丁目駅・浜松町駅 ・千代田区:東京駅・有楽町駅・永田町駅 ・品川区:大崎駅・五反田駅 ・文京区:江戸川橋駅 ・台東区:秋葉原駅 ・渋谷区:渋谷駅 【新宿本社】 ■東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル11階 ※入社後の研修はこちらで実施します。 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ======= \配属先について/ 採用面接や入社前後の面談で あなたの希望や現状のスキル、 適性などを考慮したうえで配属先をご提案! その後は、クライアント様との顔合わせや 職場見学で雰囲気を見ていただき、 問題がなければ配属先を決定します。 ※顔合わせの際は営業が同席しますので、ご安心ください◎

交通

【新宿本社】※研修場所になります。 ・JR埼京線、JR山手線、JR湘南新宿ライン、JR総武線、JR中央線、京王新線、京王線、小田急小田原線、都営新宿線、都営大江戸線、東京メトロ丸ノ内線『新宿駅』南口より徒歩5分 ・都営大江戸線『都庁前駅』より徒歩8分

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に差異はありません

給与

■月給24万円~+交通費支給 ※個人のスキルや経験を考慮し、金額を決定します。 ※上記には固定残業代(32,000円~/月20時間分)を含みます。 ※超過分は別途支給します。 ※試用期間3ヵ月(その間の給与・待遇に差異なし)

勤務時間

■9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)もしくは9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間) ※勤務時間はクライアント先によって変動する可能性があります。 ※8:30始業や10:00始業の配属先もあります。 【残業について】 ■残業月平均3時間程度 配属先によって多少異なりますが、 残業はほとんどありません! もし残業が多くなっている場合は、 クライアント様へ改善をお願いしていますのでご安心ください◎

休日

\年間休日120日以上/ ◇完全週休2日制(土日) ◇祝日 ◇有給休暇 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇産前産後休暇(取得率100%・復帰実績あり) ◇育児休暇(取得率100%・復帰実績あり) ◇成長見逃さないDay └入学式や卒業式などに特別休暇を取得できます! ◇介護休暇 ◇慶弔休暇 ◇不妊治療支援制度(有給12日間付与と最大3か月休業) ◇その他特別休暇 ★夏季休暇やGW時期等、有給使用と併せて5日以上の連休取得も可能! ◇「ファミケア」の導入! 育児や介護など、ライフステージに応じて柔軟に働ける制度です! ◎詳細はこちら:https://www.neo-career.co.jp/recruit/familycareworking/

特徴

待遇・福利厚生

◇給与査定あり(年2回) ◇交通費支給(上限付き5万円まで※規定あり) ◇各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◇企業型確定拠出年金 ◇勤続報奨金制度 └勤続年数5年で50万円、10年で100万円を支給(+10日間の連続休暇) ◇退職金制度(規定あり) ◇持株会(持株会奨励金制度あり) ◇定例会 ◇慶弔見舞金 ◇服装・髪型・ネイル自由(クライアント先によって規定あり) ◇定期健康診断 ◇E-learning 受講可能 ◇各種スポーツサークル ◇オフィス内禁煙

選考について

対象となる方

★未経験・第二新卒歓迎 ★PCスキルに自信がなくてもOK ★複数名採用予定/人柄重視の採用(面接1回) ★堅い志望動機は必要なし ◎学歴・社会人経験・ブランク不問(社会人デビューも歓迎!) ◎35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成のため) \一つでも当てはまる方にピッタリです♪/ ◇事務職に興味がある方 ◇オフィスワークデビューをしたい方 ◇PCスキルをイチから身につけたい方 ◇ワークライフバランスを実現したい方 【あると望ましい経験・能力】

選考のポイント

☆面接1回(Web面接もOK) ☆平日夜(19時以降)の面接も可能です ☆人柄重視の採用を行っています ☆複数名採用予定です 最後までご覧いただきありがとうございます! できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 特別なスキルや志望動機は一切必要ありませんので、 ぜひお気軽にご応募ください◎ 女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 ▼【STEP1】Web応募書類による書類選考 ※書類選考に応募日から1~3営業日程お時間をいただいております。 ※結果については合否に関わらずご連絡いたします。 ▼【STEP2】オンライン面接(1回) ▼【STEP3】内定      オファー面談(任意) ◆ご応募から内定までは最短1週間程度! ◆ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。 ※応募書類はご返却できませんので、あらかじめご了承ください。 ★オファー面談について★ 質疑応答はもちろん、ご希望に応じて社内見学も可能です。 気になる点をざっくばらんにご質問いただけるほか ネオキャリアの雰囲気を知ったうえで入社を決められますので 安心してキャリアをスタートできる環境です♪

応募までの流れ

STEP

1

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STEP

2

応募フォームに情報を入力(約3分)

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3

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会社概要

会社名

株式会社ネオキャリア アウトソーシング事業本部 オフィスサポート事業部

代表者

代表取締役社長 西澤 亮一

事業内容

◆採用支援事業 ◆就労支援事業 ◆HR Techサービス事業 ◆業務支援事業 ◆施設運営事業 ◆その他事業 <許認可> ◆一般労働者派遣許可 許可番号 派13-070366 ◆待遇決定方式:労使協定方式 ◆有料職業紹介事業許可 許可番号 13-ユ-070309 ◆プライバシーマーク認定 10860758(09)

従業員数

3,887名 ※2024年2月29日時点

資本金

100,000,000円

売上高

508億円 ※2024年2月期

【研修だけじゃない!】配属後もサポートが続きます!

企業に配属後も、研修チームや営業担当が いつでもあなたをサポート! チャットや定期面談を通じて、 仕事の悩みや課題をいつでも相談できる体制を整えています。 「お客様先で困ったことがあったら?」 「新しい業務で分からないことが出てきたら?」 そんな不安も、先輩社員や研修担当者が 丁寧に対応するのでご安心ください!

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シニアハウス運営【残業少!土日祝休!年休125日】フレックス

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株式会社JPMC

勤務地

-

年収

400万円~1000万円

業種職種

不動産管理 不動産金融 その他 不動産関連 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 アセットマネジメント プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社のサービス付き高齢者向け住宅総合支援事業『ふるさぽ』 の管理・運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■介護会社へのオープン支援(人材採用/介護オペレーション/事業収支提案等) ■見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提案) 【担当者コメント】 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。 企画設計支援から引渡し後の運営サポートまでをワンストップで行う「ふるさぽ」サービスを展開し全国のオーナー、建築会社、介護会社、金融機関から高い評価を受けております。 現在では全国4位の規模となる、181棟6,296戸を運営し、全国で介護高齢者の受け皿を拡充するなど、社会貢献性の高い事業を続けております。 ◆運営アドミニストレーターのミッション:弊社が一括借上げしているサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームの運用を行います。テナントである提携介護会社と連携し、物件の収益をアップさせることが最大のミッションとなります。 創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来21年連続増収を続けている同社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。直行直帰OKで年休125日、土日祝日休み等プライベートも重視される方にお勧めの求人です。

ミドルオフィス(融資担当)◆金融経験者求む/業界経験者歓迎◎土日祝休み

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コンドミニアム・アセットマネジメント株式会社

勤務地

東京都中央区

年収

450万円~600万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算) その他 事務

【業務内容】 ミドルオフィスの融資担当として審査のサポートから取引先の対応、開拓など幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■収益物件の借入および借換を希望する顧客への金融機関提案および審査サポート ■顧客対応(電話・メッセージ) ■取引先(金融機関・不動産会社)の対応や開拓 ■案件進捗管理 ■その他サポート業務全般 ※当初は上記業務からスタートいただきますが、キャリアと志向に応じて随時お任せいたします。 【担当者コメント】 同社では、首都圏エリアを中心に、「資産価値」を重視したマンション選びをサポートする不動産エージェントとして、高所得層のお客様へ実需や投資用マンションの購入のコンサルティングを行っています。グループ会社である株式会社MFSの住宅ローンオンライン提案サービスからの優良顧客の送客を受け、確度の高い顧客をターゲットとしており、営業部のインサイドセールスの一員として成約に繋がる為のサポート業務を行なっていただきます。今回、ミドルオフィスの融資担当として収益物件の借入および借換を希望する顧客への金融機関提案および審査サポートをはじめ取引先(金融機関・不動産会社)の対応や開拓を行っていただける方を募集することとなりました。グループ会社とのやり取りを円滑に進め、収益の最大化に努めていただきます。融資担当として業務を行っていただきますが、投資用不動産の融資を中心としているため、不動産の知識をできるのが特徴です。金融関連の豊富な経験を生かし同社のみならずグループ会社も含めてご活躍いただける方を歓迎いたします。

【東京都】株式会社ラ・アトレ/仕入企画開発 【収益不動産デベロッパー/東証グロース上場企業】魅力ある不動産・収益・街づくりに情熱を持つ仲間を募集

【東京都】株式会社ラ・アトレ/仕入企画開発 【収益不動産デベロッパー/東証グロース上場企業】魅力ある不動産・収益・街づくりに情熱を持つ仲間を募集

株式会社ラ・アトレ(株式会社LAホールディングスグループ)

勤務地

-

年収

500万円~600万円

業種職種

ディベロッパー 不動産仲介 不動産管理 営業事務・アシスタント 不動産開発企画 不動産仕入(用地・一棟・区分) プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(商業施設・その他) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 私たちがつくっているのは、実需不動産ではありません。  不動産を活用し、そこからどれだけ収益を得ることができるのか、創意工夫を繰り返す毎日です。今までは誰にも気づかれない土地であったとしても、世の中が求める用途は何なのかを考え、そこに意匠性や機能、他にない話題性を付加することで、最大収益の得られる不動産をつくり出します。この場所が欲しい、これをつくってみたい、こんなテナントを誘致し、最後はこれだけの収益を上げたいと、担当者たちの想いや感性をぶつけていく仕事です。  入社後、部署ごとにメイン業務は異なりますが、仕入情報の収集、商品の企画と立案、基本計画の策定及び設計会社との協議、施工者への発注、開発推進業務、リーシング、物件管理、販売等、部分的な業務ではなく、一気通貫の業務体験をすることができます。  収益不動産開発のプロフェッショナルとしてのスキルを身に着けることができます。 【具体的な業務内容】   ■用地仕入れ、企画   ■商品企画   ■開発推進業務(コスト、スケジュールマネジメント)   ■リーシング   ■販売 【担当者コメント】 株式会社ラ・アトレは、株式会社LAホールディングスの100%子会社として、2024年度の実績はグループ全体の売上高約450億円に対し、株式会社ラ・アトレの売上高は約270億円とグループ内の中核企業としての役割を担っております。 収益不動産の新築開発事業を主力事業として、中古不動産の売買事業、土地開発事業等総合的な不動産事業を行っております。 特に新築開発では次の2点を強みとしています。①ユニークな物件コンセプトにより、同エリアの競合物件との競争に勝つことができる建物を開発。②建築する際の工夫により使う人の利便性を向上させ、高い対価を得る、物件の高収益化 <職場の雰囲気> 今回募集している、企画開発部門では、各々が新しいアイデアや建築したい建物を思案し、その挑戦を組織としてバックアップし、フォローと推進をする文化が根付いております。担当案件の進捗とともに個人の経験やスキルも成長でき、各々が企画開発のプロフェッショナルとなることを目指しております。挑戦的なプロジェクトに取り組む中で、社員同士が支え合い、協力し合う雰囲気が特徴です。

PM/カスタマーサポート/受託営業【ゼネラリスト】経験に応じて配属◎

PM/カスタマーサポート/受託営業【ゼネラリスト】経験に応じて配属◎

東急住宅リース株式会社

勤務地

-

年収

380万円~580万円

業種職種

不動産管理 プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(商業施設・その他) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算) その他 宅建事務

【業務内容】 賃貸住宅の受託~管理運営・入居者サポートまで最適なサービスを提供している同社において《ゼネラリスト職》としてご活躍いただきます。 これまでのご経験に応じて、PM・カスタマーサポート・受託営業のいずれかでの配属となります。 【具体的な業務内容】 (賃貸物件の管理・運営) ■資産運用のトータルマネジメント ■リーシング業務(入居者募集) ■オーナー様への稼働報告、収支報告書作成 ■リノベーション提案や付加価値提案 ■建物維持管理、長期修繕計画等の企画提案 ■賃貸物件の工事進捗管理 (カスタマーサポート) ■お困りごとの対応・改善サポート、近隣トラブルなどの対応 ■コールセンターや業者手配、社内担当者へ取次業務 ■オーナー様へ報告や調整 (賃貸物件の受託営業) ■賃貸管理に関わるご提案 ■賃料査定 ■商品化に関する業務 ■賃貸住宅の企画コンサルティング 【担当者コメント】 同社は東急不動産ホールディングスの一員として、賃貸経営など不動産投資をメインとした資産運用のイノベーションパートナーになります。 東急グループの安定的な経営基盤と豊富なノウハウを活かし、資産運用に求められる多彩なサービスをお客様に提案しています。 同ポジションではゼネラリスト職(総合職)としての採用となり、配属先はこれまで培ってきたご経験を活かせるポジションへの配属となります。 ジョブローテーションも可能となっており、不動産業界でのキャリアアップも1社で叶えることができます。 仲間と協力しやすい距離感の近さが同社の強みで、仲間・オーナー様とも密にコミュニケーションを図りながら業務を進めていくことが可能です。

【インフラ維持管理】道路を中心とした社会インフラ/新規事業企画/G3046

【インフラ維持管理】道路を中心とした社会インフラ/新規事業企画/G3046

NTT東日本株式会社

勤務地

東京都港区

年収

550万円~1050万円

業種職種

システムインテグレータ 通信キャリア・ISP・データセンター 経営企画 事業企画・新規事業開発 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

~みちづくりからのまちづくり~ 「地域循環型社会の共創」というパーパスの実現に向けてNTT東日本では道路を中心とした社会インフラの維持管理を 高度化・効率化することで持続可能な社会の実現を目指す新規プロジェクトを推進。 <具体的な業務内容> ■NTTが保有するアセット、技術、データを道路管理に活用するモデルの構築 ■国交省が進める群再生戦略マネジメントの実現手段検討(異なる行政のインフラを一元管理する体制) ■グループ会社や社内外と連携した社会インフラの整備から保守までのトータルマネジメントモデル(包括的民間委託)の検討 ■道路上から得られるデータ(交通流、工事情報、事故情報など)を活用したまちづくりへの展開(道路空間リデザイン) (変更の範囲)その他会社が定める業務に従事する可能性があります <注目ポイント1> このポジションのやりがい NTT東日本では電柱567万本、光ケーブル74万Kmといった膨大な設備を保有し、維持管理を行っています。この維持管理業務から得られるデータも膨大で、東日本エリアの公道の7割にあたる画像データを取得。弊社ではこれらのデータを有効活用し、社会インフラ全体のコストを下げることで持続可能な社会の実現及び更なるまちの発展に貢献すべく、新規プロジェクトを立ち上げました。今回募集しているポジションでは、魅力的なまちづくりを行うプロジェクトを牽引し、世の中に大きな価値を提供していくことができます! <注目ポイント2> 誰もが働きやすい環境をご用意 ◆フレックスタイム 1ヵ月の基準労働時間(7.5時間×勤務日)の範囲で個々のライフスタイルに応じて、日々の勤務時間や始終業時刻を設定することが可能です。 ◆在宅勤務制度 自宅において社員が所有するパソコン等を使用して業務を実施できます。また、WEB会議システムを利用し、ミーティングを実施することも可能です。 ◆ライフプラン休暇 リフレッシュ、介護、ボランティア活動、スキルアップ、不妊治療、配偶者の出産、子どもの学校行事への参加など、さまざまな用途に応じて、積み立て日数の範囲内で有給休暇の取得ができます。 <社外からの評価> ○テレワーク先駆者百選認定 ○健康経営優良法人2022認定 ○プラチナくるみん認定に選定 ○女性活躍推進法えるぼしマーク3段階目 ○PRIDE指標ゴールド認定

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仕事内容

社員の平均年齢

サポート事務*PCスキル不要*残業ほぼ無*未経験9割*年間休日120日以上

サポート事務*PCスキル不要*残業ほぼ無*未経験9割*年間休日120日以上

株式会社ネオキャリア アウトソーシング事業本部 オフィスサポート事業部
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