【上場】事業企画:スポットワーカー活用型BPO/請負事業のオペレーションモデルを設計・構築株式会社タイミー
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仕事内容
■□利用者数1000万人超/スキマバイトアプリのリーディングカンパニー□■ ■業務概要 当社のワーカーアセットを最大限に活用し、クライアントのサプライチェーン全体の課題を解決する、高付加価値なBPO/請負事業のオペレーションモデルを設計・構築し、事業をスケールさせること。テクノロジーと人の力を融合させ、業界の新たなスタンダードを創造します。 ■ミッション スポットワーカー活用型BPO/請負事業のビジネスモデルそのものを定義し、Go-to-Market戦略の立案から実行までをリードすること。そして、事業の収益性を決定づける持続可能なプライシングモデルを構築し、市場に受け入れられるサービスとして確立させることがミッションです。 ■業務詳細 【GTM・事業戦略】 ・市場調査、競合分析に基づき、初期にターゲットすべき顧客セグメントを選定する ・スポットワーカー活用のメリット(柔軟性、コスト等)を訴求する営業戦略・資料を策定する ・顧客の業務プロセスを深く分析し、ピースレート化が可能な業務を切り出して導入提案を行う 【プライシング・収益モデル設計】 ・現場の作業工数分析、ワーカーの習熟度曲線、管理コスト等を考慮した、精緻なコスト積算モデルを構築する ・クライアントの支払い意欲と、事業の収益性を両立させるピースレート単価および価格体系を設計・決定する ・サービス導入後の実績データを分析し、プライシングモデルとピースレートを継続的に改善・最適化する 【オペレーションモデル連携】 ・設計した収益モデルを実現するため、フィールドマネージャーの最適な配置や管理手法をオペレーション部門と共同で設計する ・ワーカーのスキルレベルのばらつきを吸収するための、オペレーション設計 ■魅力 ◎まだ誰も正解を見つけられていない事業モデルを、自らの手で定義し、創造する知的な面白さがある ◎自ら設計した価格・収益モデルが事業の売上となり、会社の成長にダイレクトに繋がる手触り感 ◎事業創造の権限を大幅に委譲され、経営の意思決定にダイレクトに関わることができる ◎「HR-Tech × 物流」という成長領域で、市場価値の高いキャリアを築ける 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター35F 勤務地最寄駅:各線/新橋駅 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(建物内喫煙スペース有)) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):369,900円〜616,540円 固定残業手当/月:130,100円〜216,800円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円〜833,340円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収構成:ベース給与 + 賞与 ※対象者のみShort-term Incentiveを追加支給 ※年2回の人事考課にて給与改定あり ※実績に応じて昇給有(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:12:00〜16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土・日、国民の祝日、リラックス休暇(年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇)、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円/月 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> <書籍購入>業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入 <セミナー費用補助>業務に必要なセミナー参加費を補助 <その他補足> <従業員持株会>従業員が自社株を購入できる制度(※持株会への加入が必要) <ダブルタイミーデイ>社員がタイミーアプリを利用して働いた場合、報酬額を上乗せ(上限有り) <部活動>趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助 <チームビルディング>チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる <結婚祝い金>結婚した従業員に祝い金を支給
選考について
対象となる方
■必須条件: ・BPO/アウトソーシング/請負もしくは類似の事業で、収益モデル(プライシング、原価計算等)をゼロから設計したご経験 ・物流、製造、小売いずれかの領域における、現場オペレーションへの深い理解 ・3PL企業での事業開発や営業企画のご経験(3年以上) ・責任者として事業のP/Lを管理したご経験 ■歓迎条件: ・SCM/物流領域におけるコンサルティングのご経験 ・マーケットリサーチや事業性評価(Feasibility Study)のご経験
会社概要
会社名
株式会社タイミー
所在地
東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター35F
代表者
小川 嶺
事業内容
※2022年11月、183億円の資金調達を発表。サービスリリース後、わずか4年程で累計調達額273億円に。 ■事業概要: アプリケーションの企画・開発・運営
従業員数
437名
資本金
3,610百万円
平均年齢
29.9歳
企業URL
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