【新川崎駅】ITガバナンス、リスク、コンプライアンス(エキスパート)◆世界170以上の国と地域に展開三菱ふそうトラック・バス株式会社

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仕事内容

【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/フレックス制】 ■業務内容・役割: 同社のIT領域のGRC(ガバナンス、リスク、コンプライアンス)エキスパートとして下記業務をお任せします。 ビジネス目標に沿ったGRC戦略を設計、実施、継続的に改善 企業全体のリスクアセスメントを主導し、ITリスクレジスター(リスク処理計画、リスク指標の監視を含む)を管理 ガバナンスおよびコンプライアンス要件を支えるポリシー、手順、基準、ガイドラインを策定・維持 ISO 27001、NIST CSF、SOX、PCI-DSS、GDPR等の業界規制や基準への継続的な準拠を確保 内部および外部監査の対応、監査対応、証拠収集、是正追跡を管理 サードパーティ/ベンダーリスク管理プロセス(デューデリジェンス、評価、リスク緩和)の推進 リスク状況、コンプライアンス状況、GRC KPIに関するダッシュボードおよびレポートを作成し、経営層に報告 組織全体でリスクおよびコンプライアンス意識を高めるための啓発および研修プログラムの推進 法務、IT、セキュリティオペレーション、内部監査等の他部門と連携 ■同社魅力: 【働きやすさと成長を両立/平均残業時間20時間以下/多様な人材が活躍する環境】 三菱ふそうでは、社員一人ひとりの働きがいと働きやすさを重視した企業文化が根付いています。OpenWorkなどの外部評価でも、平均残業時間は月20時間以下、有給取得率は60%超と、ワークライフバランスの良さが評価されています。 また、女性社員の活躍推進にも取り組んでおり、女性管理職比率は5.7%、女性の継続雇用率は95.8%と高水準。外国籍社員や中途入社社員も多く、多様性を尊重する風土が根付いています。 福利厚生面では、育児・介護支援制度や退職後の生活支援制度(確定拠出年金など)も整備されており、長期的なキャリア形成を支援する体制が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県川崎市中原区大倉町10 勤務地最寄駅:新川崎駅、平間駅 東急元住吉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 900万円〜1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円〜600,000円 <月給> 400,000円〜600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年1回支給 手当:通勤手当、モバイルワーク手当、子供手当、住宅手当、退職金制度(DC pension)等 ※知識・経験を考慮して最終的に決定 ※残業手当など各種手当は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 勤務時間は8:00-17:00/9:00-18:00のいずれかになります。 フレックスタイム制

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜40日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 完全週休2日制(土曜、日曜)、祝日(会社カレンダーに準ずる) 年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後育児休暇、介護休暇など

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:有扶手当 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足>   <その他補足> 社員食堂、ジム、シャワー、グラウンド、住宅資金ほか各種貸付金制度、確定拠出年金、再雇用制度、育児休業制度など

選考について

対象となる方

■必須条件: GRCフレームワーク、ITリスク評価、規制コンプライアンス、内部統制、ポリシーガバナンス、グローバル環境におけるステークホルダー対応の経験 ISO 27001、NIST、SOX、GDPRなどの規制およびコンプライアンスに関する深い知識 GRC、ITリスク、サイバーセキュリティコンプライアンス関連の職務経験 企業GRCフレームワークの設計・実施経験 ■歓迎条件: CISA、CRISC、CISM、CGEIT、ISO 27001リード実施者/監査人、または同等の資格

会社概要

会社名

三菱ふそうトラック・バス株式会社

所在地

神奈川県川崎市中原区大倉町10

事業内容

【世界最大級の商用車メーカー】 ■事業概要: 世界最大級の商用車グループであるダイムラーの一員として、トラック、バス、産業用エンジンの開発と製造を行うグローバルメーカーです。世界中のお客様に燃費性、安全性と信頼性の高い確かな品質のトラック・バスを世界に提供しております。 日本事業では、ダイムラーのアジア戦略組織であるダイムラー・トラック・アジアとして、インドのダイムラー・インディア・コマーシャル・ビークルズ社と、研究開発から調達、生産、輸出、販売と協業しています。

従業員数

10,000名

資本金

35,000百万円

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勤務地

神奈川県横須賀市

年収

310万円~450万円

業種職種

不動産管理 法務 プロパティマネジメント(商業施設・その他)

【業務内容】 同社で取引する不動産売買仲介契約内容のリーガルチェックをお願いします。不動産取引に関わる法律や規則等に抵触しない取引になっているか確認すると同時に、グループ全体の経営目標の効率的な達成に貢献できるよう、該当社員への指導や、定期的な教育等の業務をお願いします。取引の現地を確認するために外出することはありますが、基本的には事務所での契約書チェック作業となります。 【具体的な業務内容】 ■契約書作成 ■契約書の審査 ■重要事項説明書作成 ■社員への教育 【担当者コメント】 同社は、賃貸マンション・アパート管理から住宅購入・売却、高齢者支援、保育園など住まいや暮らしに関するあらゆるご要望にお応えしています。今回の募集では、不動産売買仲介の重要事項説明書・契約書法務チェックを担当していただける方を募集しています。長く安定して働きたい方や、専門性を生かしてお客様の期待に答えることにやりがいを見出せる方におすすめの求人です。

【IT事務】#U-29限定 #未経験大歓迎 #土日祝休み #年休130日 #フルリモOK

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株式会社ネオアクト

勤務地

東京都新宿区

年収

350万円~550万円

業種職種

システムインテグレータ ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) ITコンサルティング 通信キャリア・ISP・データセンター ITアウトソーシング 総合広告代理店 広告制作 SP代理店(イベント・販促提案など) 放送・新聞・出版 Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作) Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル) 専門広告代理店(雑誌・新聞・交通・屋外・折込など) PR代理店 印刷 ゲーム(オンライン・ソーシャル) 一般事務・アシスタント テクニカルサポート・カスタマーサポート(IT製品)

ITスクールを運営しているから教育体制は万全! IT業界の事務職で未来の可能性を広げよう♪ IT事務の仕事は、 書類作成やデータ入力を通じて ITプロジェクトを支えることです。 つまり、毎日の仕事が 「IT×事務」のスキルアップにつながります! -『専門知識を身に付けたい』 -『時代に合った仕事がしたい』 -『IT業界にも事務職にも興味がある』 そんな方にピッタリのポジションです。 ★ITスクールを運営するIT会社!★ 当社は人材育成に力を注いでいて、 IT研修・教育は当社の事業の柱の一つです。 だから、入社の段階で知識・資格などは一切不問! 全くのゼロから成長できます♪ 仕事に慣れれば、 将来的にフルリモートもOK! 自分らしくアップデートできる当社で 新しい一歩を踏み出してみませんか? 【IT時代に必要とされる事務職で活躍!】 ★ExcelスキルもIT知識も入社後に学べます! ★少しずつ成長できるから未経験でも安心! ★年休130日、土日祝休み、残業ほぼなし! *──*──*──*──* 事務・デスクワークで ITプロジェクトを支援! *──*──*──*──* データ入力や書類作成、 技術サポートを通じて ITプロジェクトやエンジニアを支えます。 <<具体的な業務内容>> ◎データ入力 ◎書類作成・管理 ◎電話・メール対応 ◎RPAやAIを活用した業務 ◎プロジェクトサポート業務 ◎ヘルプデスク業務 など \当社のポイント/ ★入社後は研修からスタート! ★IT知識・事務スキルをゼロから学べる ★頑張りや成長は昇給・昇格で還元 ★平均年齢28歳の明るい会社 *──*──*──*──* 研修・教育体制万全! *──*──*──*──* 当社は自社でITスクールを運営しているので、 未経験から成長できる環境が整っています。 パソコンスキルやIT知識など業務に必要なスキルは 入社後の研修でしっかりと学ぶことが可能です。 *──*──*──* 働きやすい環境です! *──*──*──* 「仕事もプライベートも大切にして欲しい!」ので、 安心して働ける就業環境を整えています。 ◎年間休日130日 ◎土日祝休み ◎基本定時退社(残業月平均10h) ◎将来はフルリモートワーク、完全在宅勤務OK 【仕事の魅力】 少しずつ成長して、自分の市場価値を高めよう! 「IT業界に興味はあるけど、エンジニアの仕事はハードルが高い…」と感じる方にも、当社のIT事務はピッタリのお仕事です。業務内容はデータ入力や技術サポートのデスクワークでありつつ、ITの知識も活用するので「事務×IT」の専門性を身に付けながら成長できます。 いきなり難しい仕事を任せることはありません!できることから少しずつチャレンジして、仕事の範囲を広げていきましょう。成長は昇給・昇格につながるので、自分の成長を楽しむこともできます♪ 【社長メッセージ】一緒に成長していきましょう! 当社の採用基準は経験・スキルではなく、「これから成長していきたい!」という前向きな姿勢です!だから面接でも難しい質問はせず、将来の話をしたいと考えています。 「自信がないから、チャレンジを諦めてしまいそう…」その気持ちが分かります。私も以前、そんな考え方を持った時期がありました。でもほんの小さなきっかけで、変われることにも気づきました。IT・WEBは将来性のある仕事です。変えるチャンスを掴むには最高の仕事です。一緒に成長していきましょう。 【教育制度について】 自社運営のITスクールを活用した研修のほかにも、「キャリアアップ制度」や「資格取得費用補助」など様々な支援体制を整えています。スキルや成長に合わせてしっかりとレベルアップできます!

IT事務★未経験募集★充実した研修あり★年休124日★残業月5h★在宅勤務

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株式会社エヌ・アンド・アイ・システムズ

勤務地

-

年収

300万円~600万円

業種職種

システムインテグレータ ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) ITコンサルティング 通信キャリア・ISP・データセンター ITアウトソーシング 総合広告代理店 広告制作 SP代理店(イベント・販促提案など) 放送・新聞・出版 Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作) Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル) 専門広告代理店(雑誌・新聞・交通・屋外・折込など) PR代理店 印刷 ゲーム(オンライン・ソーシャル) 一般事務・アシスタント テクニカルサポート・カスタマーサポート(IT製品)

\1カ月間は研修のみに集中!/ “事務で終わらせない” キャリアを築くIT事務職に! ◇°.「初めてのIT、ちゃんとやっていける?」そんな不安、置いてきてOKです.°◇ ITに挑戦したい。でも、経験ゼロで不安…。 そんな方にこそ知ってほしいのが、 当社のサポート体制です。 入社後は、いきなり現場ではなく、 約1ヶ月間の研修からスタート! ビジネスマナーからAI・IT基礎まで じっくり学べるので、「初めて」でも安心◎ 研修後も、配属先は必ずチーム制。 一人ぼっちにすることはありません。 ◎土日祝休み ◎残業ほぼなし ◎在宅OK ◎育休取得&復帰率100% 「ITスキルを身につけたい」 「自分を変えたい」 そんな想い、ここでカタチにしませんか? #IT系のバックオフィスをお任せ! #ExcelやPPT等を使用した資料作成やマニュアル作成 #プロジェクトの管理サポートなどの事務業務 #充実の研修制度あり! #在宅併用案件もあり&残業月5時間程度 ☆゜+.具体的には ゜+.☆ IT系のバックオフィスをお任せします。ExcelやPPT等を使用した資料作成やマニュアル作成、プロジェクトの管理サポートなどの事務業務をメインに、他ヘルプデスクなど、各種業務をお任せします。 ※お任せするお仕事は経験や希望に応じて決定します。未経験の方は資料作成などからスタートしますのでご安心ください。 ※office(Excel・PPT等)の経験がない方は、研修中に学んでいただけますのでご安心ください。 【IT事務とは?】 お客様のIT領域における事務業務が主なお仕事です。 (例) ・情シス支援(IT資産管理、運用支援、キッティングなど) ・評価検証業務 ・マーケティング支援 ・PMO(プロジェクト推進の支援、議事録作成、進捗管理など) ・業務の見える化(業務の洗い出し、フロー作成など) ・ヘルプデスク(電話またはメールでの問い合わせ対応) <今回の募集ポジション「IT事務(ITセクレタリィ)」について、YouTubeでもご紹介しています!ぜひご覧ください!> https://www.youtube.com/watch?v=apqOGMRoJ_g 【仕事の魅力】 “働きながら学べる”ではなく、“学んでから働ける”安心感! 入社後には、現場デビュー前にしっかり学べる 【約1か月間の研修制度】を用意。 「初めての業界でも、研修があるから不安がない」と好評です。 <研修カリキュラムの一例> ■社会人基礎 └社内ルール/ビジネスマナー/チームワーク ■ビジネススキル └論理的思考/ビジネス文書/プレゼン/メールの書き方 ■IT基礎・応用 └IT用語・ネットワーク・クラウド・生成AI活用 ■CSR研修 └情報セキュリティ/個人情報管理/ハラスメント理解 社員からは、 「ChatGPTを研修で学び、そのまま業務に活かせた」 「研修で学んだ内容が、現場でそのまま役立った」 といった声も。 未経験の方でも、この研修を通じて プロジェクトに参画したときに “困らない”“役に立てる” 自分に成長できます。 入社後のイメージ STEP1 基礎研修(入社1~2週目) 社内ルールやビジネスマナー、論理思考・文書作成など、ビジネス基礎を習得。   ▼ STEP2 基礎研修(入社3週目) IT用語、ネットワーク、生成AIなど、IT基礎やセキュリティ・CSR研修を実施。   ▼ STEP 現場デビュー(入社1か月~) チームで配属スタート。約3か月で業務を習得し、半年で一人前へと成長できます。 最初は先輩と一緒に仕事を進めながら、着実にスキルを磨いていきます!

システム運用などサポート事務/未経験OK*残業ほぼなし*テレワークも可

システム運用などサポート事務/未経験OK*残業ほぼなし*テレワークも可

株式会社トライトキャリア ICT事業部

勤務地

大阪府大阪市北区

年収

300万円~500万円

業種職種

システムインテグレータ ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) ITコンサルティング 通信キャリア・ISP・データセンター ITアウトソーシング 総合広告代理店 広告制作 SP代理店(イベント・販促提案など) 放送・新聞・出版 Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作) Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル) 専門広告代理店(雑誌・新聞・交通・屋外・折込など) PR代理店 印刷 ゲーム(オンライン・ソーシャル) 一般事務・アシスタント テクニカルサポート・カスタマーサポート(IT製品) IT戦略・システム企画担当

元営業職・接客業の先輩多数! PCスキルに自信がなくても大丈夫。 医療業界を支えるオフィスワークへ。 「将来のために専門スキルを身につけたい」 「プライベートの時間も大切にしたい」 そんな想いを抱えた方へ。 お任せするのは、医療現場を支えるITのサポート事務。 充実した研修制度でITの知識はゼロから学べるので、 PC操作に不安がある方もご安心ください◎ 実際に、介護職やアパレルなど 異業種から転職した先輩たちが多数活躍しています。 土日祝休みで残業もほぼなく、 慣れてくれば週数回の在宅勤務なども可能! 午前休・午後休を含む有給休暇制度など、 柔軟な対応も相談できる環境です*。 安定基盤の上であなたらしい キャリアを築いていきましょう♪ 事務経験がなくても、PCの基本操作ができればOK。 充実研修&サポートで成長をバックアップするため 段階的にスキルアップを目指せます。 ◎年間休日124日◎残業少なめ◎産休・育休取得・復職実績多数 業界トップクラスの安定基盤で、未経験からITサポートへ! ITの専門知識がなくても大丈夫! 病院やクリニック、介護施設で使用されるシステム運用、保守、サポート業務を担当します。 ★3つのポイント★ 【1】未経験から着実に成長 ITスキルは一切不問。ゼロから学べます。 【2】理想のワークライフバランス 年間休日124日以上。完全週休2日制(土日祝)で、残業ほぼなし。 【3】安定した収入とキャリア 月給28万円以上、昇給と年2回の賞与あり。転勤時の引越費用負担。 【担当する業務内容例】 医療機関や介護施設で使われるシステムを支えます。 ◇システムに関する問合せ対応(電話・メール) ◇システム導入時のテストや設定 ◇お客様へのヒアリング・操作説明 ◇データ修正・情報更新 など 業務に慣れてきたら、保守・管理にも挑戦できます! 【充実研修でバックアップ】 入社後は座学研修とOJTを実施。医療や福祉の知識も学べます。 難しいシステムの改修や専門的な知識が必要な場合は、別の専門部門が対応します。 【仕事の魅力】 未経験からITの専門家へキャリアチェンジ! 自分にできるか不安…と思っている方もご安心ください。PCの基本操作ができれば、専門知識は一切不問!また、営業や接客で培ったコミュニケーション能力は、この仕事で大きな武器になります。お客様である医療機関のスタッフから「ありがとう」と直接感謝されることも多く、大きなやりがいを感じられます。 【トライトチャレンジ】 ICT事業部内では、新たな業務にチャレンジしたい方を応援する「トライトチャレンジ」制度がスタート!配属先を変更することで、環境も気持ちも一新して始めることができます。 自分らしい働き方が見つかる環境! 「仕事のために、プライベートを犠牲にしたくない」私たちは、その想いを大切にします。社員一人ひとりが自分らしい働き方を実現できるよう、柔軟な制度とサポート体制を整えています。 ICT事業部は、立ち上げから4年目となる若い部署ですが、だからこそメンバー同士で助け合い、協力し合う働き方が根付いており、居心地の良さ、働きやすさは抜群!他の部署との垣根もなく、風通しがいいので、産休・育休から復帰した方も問題なく活躍しています*困ったことがあればいつでも相談できるので、一人で悩んでしまうといったこともありません◎ 【教育制度について】 入社後は丁寧な研修制度をはじめ、配属後のOJTや勉強会などであなたの知識・スキル習得をサポートしていきます◎ ICTに関する知識だけでなく、他部署や現場スタッフとのコミュニケーションスキル、各種システムに関する知識なども身に付けられるので、意欲次第でどんどん業務の幅を広げていくことができます◎

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