千葉市◆人事採用<創業56年/好不況の影響を受けにくい安定需要の事業>残業10H/手当豊富/車通勤可株式会社ライフランド

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仕事内容
【新卒・中途採用担当/創業56年の安定企業/唯一無二のセレモニーを創る葬祭を運営する地域密着型企業/マイカー通勤可/残業10h】 千葉県と茨城県を中心に葬祭を運営する当社の人事担当として、正社員・パートの採用業務をメインに担当いただきます。 ■具体的には ・新卒採用:就職サイト管理、学生対応、各種会社説明会対応、面接対応 など 合同企業説明会や大学への訪問も行っております。 ・中途採用:採用計画、媒体選定、求人の作成・管理、応募者対応、面接対応など 採用業務からスタートし、労務・教育を経験し人材開発などにも携わっていただくことが出来、人事のプロフェッショナルを目指せる環境です。 ■魅力 ・創業56年の基盤があり、社内の仕組みが整っております。そのため、繁忙期でも月残業10h以下とワークライフバランスを保てる環境です! ・マイカー通勤可 ・営業職・葬祭スタッフ・ゴルフ場スタッフ・事務職・調理師等の専門職まで様々な職種の採用に携われます。 ・予算に大きく縛られず様々な採用チャネルを駆使しながら、採用業務に取り組むことが出来ます。 ■組織構成 人財管理チーム:10名(マネージャー1名、採用担当4名、給与・労務担当4名) チーム全体では20〜40代、活気のあるチームで、仕事やプライベートのことなど気軽に相談できる環境です。 採用担当は40代の上長の下に20代のメンバーが在籍。今回はこのメンバーと上長の中間層に入っていただくことをイメージしております。 ■当社について 当社は千葉県と茨城県を中心に「ご葬儀」という形で半世紀以上地域に貢献してきました。お客様にとって一生に一度の大切な節目であるご葬儀が、忘れられない大切な想い出となるようお打ち合わせから式場の準備、当日のお式の運営、アフターフォローに至るまでトータルサポートしています。半世紀を超えてもなお、事業が安定的に継続・発展しているのは、地域の皆様からの絶大なる信頼があるからです。 互助会の運営により将来顧客を確保できていることが事業の安定性に寄与しており、現在総合葬祭式場46ヶ所・仕出しセンター2ヶ所・ゴルフ場1ヶ所を展開しております。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:千葉県千葉市中央区祐光4-18-3 勤務地最寄駅:JR総武線快速 他線/千葉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円〜300,000円 その他固定手当/月:35,000円 <月給> 250,000円〜335,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■賞与年2回(7月・12月) ■各種手当 ・居住手当(10,000円〜15,000円/一律支給) ・昼食補助手当(8,000円/一律支給) ・広域首都圏生活支援手当(10,000円〜12,000円/一律支給) ・ファミリー手当 ・資格手当 など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業は推奨しておらず、残業平均10時間程度です。
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数106日 基本土日祝休み、年末年始休暇 ※祝日のある週の土曜・第一土曜は出社となる場合がございます。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月15万円を上限 家族手当:補足事項なし 住宅手当:1万円〜1万5000円/月 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 基本はOJTとなります。 資格手当や各種研修もあり <その他補足> ■昼食補助手当(8,000円) ■社内融資制度 ■財形貯蓄 ■社員割引制度 ■親和会 ■定期健康診断
選考について
対象となる方
■必須条件: ・人事経験(採用の実務経験) <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
株式会社ライフランド
所在地
千葉県千葉市中央区祐光4-18-3
事業内容
■事業内容:葬儀という人生の一大行事を担う当社は、千葉県と茨城県を中心に事業を展開しています。1967年の創立以来、多くの方々から支持を受け、これまで着実に成長を続けてきました。 同社直営の46の総合葬祭式場を所有し、今後さらに顧客志向の充実したサービスの提供を目指しています。 また、新型コロナウイルス感染防止のため、いち早くサーモカメラ・次亜塩素酸空気清浄機等を全葬祭式場へ導入しています。
従業員数
619名
資本金
155百万円
平均年齢
42歳
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