仕事内容

■具体的な業務内容 ・各種データ取りまとめ、分析、レポート作成 ・レポートに基づくアクションプランの実行、会議体の運営・推進、進捗管理 ・営業現場でのオペレーション把握、改善案の企画立案・実行支援 ・海外販社への業務支援(海外出張も含む) ・営業メンバーに対する教育プログラム企画・実行 ・マネジメントが必要とする情報の提供および提案 ■期待する役割 ・マネジメント支援:突発的なリクエストに対応できる ・各種販売管理業務(販売計画立案、予実管理、債権・在庫管理、与信管理、収益管理 等):営業管理に必要な情報を自ら想像でき、現場に有益な情報を適切な形式で提供できる ・営業オペレーション支援、海外販社支援:営業現場の業務を理解し、支援・改善が必要な領域を把握してその改善策を企画立案・実行する ・営業教育の企画・実行:営業メンバーに必要なスキルを理解し、それが不足するメンバーに対する教育を企画立案・実行する ・上記の役割を上長や先輩の指導を受けながら、主体的に実行することができる ■募集背景 事業拡大のための増員を行います。 本ポジションでは、裁量を持った業務対応が可能です。 ■配属先 事業業務グループ ┗マネージャー以下:8名(平均年齢49.6歳) ■部署の雰囲気 経営層とも近く風通しも良いため、裁量を持った業務をすることが可能。

指針理由

★複数製品で世界トップシェア×高収益の優良メーカー★ ★キャリア採用者が活躍しており、役員や管理職の登用実績も複数有!★

働き方

勤務地

千葉県松戸市(本社) 松飛台駅から徒歩7分

雇用形態

正社員

給与

450万円〜680万円

勤務時間

就業時間8:30~17:25/フレックスタイム制:有

休日

年間休日127日/完全週休二日/年末年始・GW6~9日 ■産休育児休暇制度  ■リフレッシュウィーク休暇(年に1回5日連続有休取得)慶弔休暇等

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、残業手当、家族手当(配偶者15,000円/月、第一子10,000円/月、第二子5,000円/月 等)、 通勤手当(マイカー通勤可 社員駐車場有り)、テレワーク手当(500円/日)、財形貯蓄、退職年金、慶弔金、社員持株会、他

選考について

対象となる方

【必須】 ・営業部門の経験があること(業種、販売管理経験の有無は問わない) 【尚可】 ・エクセル・PPTの基本的な知識を有すること ・販売管理業務の経験、BtoBを中心とした電子メーカーの勤務経験があれば望ましい ・エクセルでの高度な関数・数式が使える、マクロによる業務効率化のスキルを保有している ・TOEIC600点程度

会社概要

会社名

マブチモーター株式会社

所在地

千葉県松戸市松飛台430

事業内容

【事業内容】 マブチモーターは小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップを誇り、高い収益性を生み出している会社です。当社が主に手掛けている自動車電装機器の分野では、ドアミラー、ドアロック、シートベルトなどの製品で世界シェア50%以上を獲得しています。家電などの民生機器の分野においても、インクジェットプリンタや電動歯ブラシ、シェーバーなど私たちの生活に身近なものから、AGVやAMRといった自動走行ロボット・協調ロボットなど将来性のある製品へも当社のモーターが使われています。

従業員数

827名

資本金

20,704百万円

売上高

116,432百万円

平均年齢

43.7歳

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ローソン・スリーエフ

勤務地

千葉県船橋市

年収

360万円~360万円

業種職種

専門店・その他小売 経営幹部・CxO 店長 エリアマネジャー・スーパーバイザー

◎自己資金0円での独立支援制度あり ◎20~50代の幅広い年齢の方が活躍中 ◎研修制度・本部のサポート体制も充実 「自分の力を試したいけど、いきなり起業は怖い」 「コンビニオーナーになってみたかった」 「フリーターから抜け出し、やりがいと高収入を掴みたい」 「自営業をしてきたが業態を変えて再挑戦したい」 もし一つでも当てはまるなら、当社があなたの"人生の転機"になるかもしれません。 まずは契約社員として直営店で働きながら、店舗運営の基礎を学びます。 レジや品出しだけでなく、売上管理やスタッフ育成なども経験し、 平均1年~1年半で「FCオーナー」として独立する道が開けます。 先輩オーナーのインタビューも公開中 https://owner-bosyu.ltf.co.jp/interview/ ———入社後の流れ——— 【研修プログラムの受講】 ▼初期研修期間 トレーナーがマンツーマンで指導します。  ▽ ▼直営店舗にて実務の習得 店長の指導のもと、業務を覚えましょう。  ▽ ▼独立へ! 研修後最短6ヶ月で独立できますが、焦らなくても大丈夫。教育期間は最長2年。時には教育の一環として直営店の店長をお任せすることも! ———独立後のサポート——— ◎店舗設備の貸与(店舗・看板・冷凍冷蔵設備など、販売に必要な設備・備品を全て貸与) ◎SVによる店舗運営のサポート・アドバイス ◎商品開発とマーチャンダイジング(商品の選定、売り方を提案) ◎簿記・会計処理サービス ◎棚卸の定期的実施(年2回、粗利益額の確定。費用は本部負担) ◎年間1860万円のフランチャイジー収入を保証(総粗利益高からロイヤリティーを引いた金額) ◎見切・処分額を本部が一部負担 ◎店舗電気代を本部が半額負

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仕事内容

社員の平均年齢

メーカー経験者 営業企画

マブチモーター株式会社
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