【神奈川】介護支援専門員(ケアマネージャー)/たちばな台クリニック※福利厚生充実◎育休復帰率100%
医療法人社団一成会たちばな台病院更新日: 2024/10/10 掲載予定期間: 2024/10/10 (木) ~ 2025/01/08 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/10/10 (木) ~ 2025/01/08 (水)
募集
仕事内容
■業務内容: ・同法人クリニック内の居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・AT軽自動車にて利用者宅へ訪問 ・ケアプラン作成や介護支援についてのアドバイス ・書類作成等 ■残業は少なめで、休日をしっかりと確保できます。シフト管理を徹底しているため、仕事とプライベートの双方を両立できる魅力があります。育休復帰率も100%となり、長期的に腰を据えて働きたい方には非常にフィットした環境です。 ■社風: 入社年数の垣根を越えて、主体的にアイディアを出しあっています。不安点や疑問点があれば、すぐに質問しやすい雰囲気です。 主に20代〜40代の職員が活躍しており、抜群のチームワークで連携を取りあっています。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 医療法人社団一成会たちばな台クリニック 住所:神奈川県横浜市青葉区たちばな台2-7-1 勤務地最寄駅:東急田園都市線/青葉台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 244万円〜347万円 <賃金形態> 月給制 ・資格手当はその他固定手当に記載 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円〜243,500円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 180,000円〜248,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・資格・能力等を踏まえて決定 ■賞与:年2回(計3.0ヶ月分:前年度実績) ■昇給:あり(前年度実績:3,000 円 〜 4,000 円/月) ■通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 25,000 円まで ■住宅手当:(規定による 上限25,000円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:1日30分〜1時間程度(月平均10時間)
休日
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 4週8休シフト制(急患時のサポート業務が発生する関係で日曜が出勤の場合があるが、基本は日・祝日休みのシフト制。但し年末年始等は出勤の場合有)育児・慶弔・有給休暇(有給を利用し5日間長期休暇取得可能)
特徴
産休・育休取得実績あり
転勤なし(勤務地限定)
第二新卒歓迎
女性活躍
退職金制度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月25,000円 家族手当:補足事項なし 住宅手当:上限月25,000円※要書類確認 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続勤務満3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度、勉強会など <その他補足> ■医療費補助 ■産休・育休制度
応募条件
応募資格
■必須要件・資格: ・普通自動車運転免許 ・介護支援専門員(ケアマネージャー) ■歓迎要件・資格: ・介護支援専門員業務経験
会社概要
会社名
医療法人社団一成会たちばな台病院
所在地
神奈川県横浜市青葉区たちばな台2-2-1
事業内容
■事業内容: 「医療法人社団一成会 たちばな台病院」を運営しています。
従業員数
263名
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