東京【アセット事業】年間休日120日@ワークバランス◎キャリアパス東急リバブル株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【業務内容】 同社新築分譲物件並びに一棟収益レジデンスの開発プロジェクト推進業務をお任せします。プランニング、商品企画、工事発注、工程管理、販売支援等、新築物件の一連の業務を担っていただきます。同社では1つの部署で全てのアセットの開発業務を行っているため様々なアセットに携わることができます。 【具体的な業務内容】 ■新築分譲物件並びに一棟収益レジデンスの開発プロジェクト推進業務 ■プランニング、商品企画、工事発注、工程管理、販売支援等、新築物件の一連の業務 【担当者コメント】 ①働き方改革の実施 在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れています。また、19:00にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、残業時間の管理を徹底。 ②多様なアセットの取り扱いが可能 同社では1つの部署で全てのアセットを取り扱っているため、様々なアセットに携わることが出来る点が魅力です。開発物件は、新築分譲マンション、店舗、オフィス、ホテル等多岐に渡ります。 竭「蜈ャ豁」縺ェ隧穂セ。繝サ繧ュ繝」繝ェ繧「繝代せ 中途・新卒の割合は半々程度。分け隔てなく昇進・昇格のチャンスがあります。また、将来的に別部署への異動申請を出すことができる。「キャリアチャレンジ制度」を利用し新しいキャリア形成を実現している社員も多く在籍。
働き方
勤務地
本社/東京都渋谷区道玄坂1丁目9番5号
交通
各線『渋谷』駅 徒歩3分
雇用形態
正社員
給与
【想定年収】 420万円~800万円 ※能力・経験による 【想定月収】 230,000円~ ※上記には住宅手当を含みます。 ※時間外手当:所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途1分単位で支給。 【その他】 ■試用期間:6カ月~(処遇等変更なし) ■賞与:年2回(6月・12月)※別途決算賞与支給の場合有 ■昇給:年1回(4月) ■年収例:※残業30時間想定 ・28歳:580万円 ・35歳:744万円
勤務時間
9:30~18:00(所定労働時間7時間半、休憩1時間)★19時30分PCシャットダウン
休日
■年間休日日数:120日 ■週休2日制(土日) ■有給休暇(11日~20日) ■忌引休暇 ■結婚休暇 ■出産休暇 ■特別休暇 ※ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始は一斉休業となります。 (2023年度予定:GW5日間、夏季7日間、年末年始:8日間) 年間休日数:120日
特徴
採用人数5名以上
待遇・福利厚生
■時間外手当:所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途1分単位で支給。 ■家族手当:同社支給基準に該当する場合のみ支給。 ■各種社会保険完備、共済組合 ■資格取得支援制度 ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■住宅手当 ■確定拠出年金制度 ■退職一時金制度 ■財形貯蓄制度 ■従業員持株会 ■会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所 ■部活動(野球部、サッカー部など) ■屋内禁煙
応募条件
応募資格
<宅建資格> 必要ない <業界経験> あり <職種経験> あり <車免許> 必要ない <その他必要資格> 【必須条件】 ■高卒以上 ■分譲マンション等の企画・開発経験 または一棟レジデンスの企画経験、または新築マンション販売営業経験 【歓迎条件】 ■特になし 【求める人物像】 ■特になし
会社概要
会社名
東急リバブル株式会社
所在地
東京都渋谷区道玄坂1-9-5 渋谷スクエアA
事業内容
■事業内容:「売買仲介」「不動産ソリューション」「賃貸仲介」「新築販売受託」「不動産開発」「ウェルスアドバイザリー事業」「海外事業」等のビジネスを展開しています。
従業員数
3,980名
資本金
1,396百万円
売上高
163,500百万円
平均年齢
35.9歳