【大阪】SNS運用(所有ブランド及び関連会社の公式アカウント担当)〜土日祝休み/転勤無/残業少〜
株式会社桃谷順天館更新日: 2024/09/28 掲載予定期間: 2024/09/02 (月) ~ 2024/11/24 (日)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/09/02 (月) ~ 2024/11/24 (日)
募集
仕事内容
■業務内容: 所有ブランド及び関連会社の公式アカウントSNS運用をお任せします。 ■業務詳細: ・投稿内容の案出し ・クリエイティブ作成(静止画・動画) ・Instagram、TikTok投稿(フィード・リール) ・コメントやDM への応対 ・インサイト分析 ・SNS 広告 ■配属先: 男女15名ほどいる部署です。ほかにもEC事業なども担っておりSNS運用につきましては若手女性を中心に進めております。 ■職場環境: ・残業は月10〜20時間ほどとなります。 ・女性活躍推進の優良企業として、厚生労働省「えるぼし認定」3段階目(最高位)を取得。男女共により自分らしく働くことが出来る環境整備を加速しています。 ・経済産業省「健康経営優良法人2024」に認定されました。 ・子育てサポート企業”として厚生労働省「くるみん」認定。男女ともに子育てと仕事の両立をサポートし、育児休業対象の女性社員は100%、男性社員も75%が取得しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 大阪本社 住所:大阪府大阪市中央区上町1-4-1 勤務地最寄駅:JR大阪環状線/玉造駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
契約社員
給与
<予定年収> 330万円〜450万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,300,000円〜4,500,000円 <月額> 275,000円〜375,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30〜17:40
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 月残業10〜20時間ほどとなります。
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 夏期休暇、年末年始、介護・育児休業、創立記念日(6/10)、年次有給休暇、その他慶弔等の特別休暇 ※連続休暇制度あり(5日間休暇取得奨励)
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
産休・育休取得実績あり
転勤なし(勤務地限定)
女性活躍
退職金制度
固定給25万円以上
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:社命による転勤の場合のみ支給 社会保険:各種社保完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:正社員登用後、勤続3年以上 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■育児休暇制度 ■化粧品割引購入、社員割引
応募条件
応募資格
■必須条件: ・企業においてSNS運用の経験がある方 ※運用されているアカウントを、応募書類に必ず記載ください ■歓迎条件: ・Canva、CapCutの実務使用経験 ・SNS分析・改善のご経験がある方(投稿に対しどれだけ反応があったかを分析する等)
よくある質問
中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。
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