【大阪】<未経験歓迎>携帯電話の販売イベントスタッフ/ノルマなし/社会人スキルを身につけたい方に
株式会社ONE更新日: 2024/09/15 掲載予定期間: 2024/08/01 (木) ~ 2024/10/30 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/08/01 (木) ~ 2024/10/30 (水)
募集
仕事内容
【未経験歓迎◎/社会人スキルを身につけたい方に/安心の研修制度/ノルマなし/直行直帰可能】 携帯電話代理店コンサル業務として、ショップやイオンモール等での携帯電話の販売イベントの実施、および接客業務を担当いただきます。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・各店舗の悩み(集客が足りない/この商品売り上げを伸ばしたい等)をイベントを通し解決していただきます。 イベント例):イオンモールやホームセンターの一角にて、携帯フィルムの無料張替えなど。 ・イベントに参加していただいたお客様に対して商品に興味を持ってもらえるように接客いただきます。 ※その後の契約手続や各種登録等の業務は店舗スタッフにお任せ。 ■業務詳細: <業務について>: ・ノルマはございません。 ・イベントは2-6名のチームとなって実施し、役割を分担して行います。 ・基本的に1イベントにつき1週間単位で入ります。直行直帰の場合がほとんどです。 <担当エリア>:ご入社後すぐは関西が中心となりますが、ゆくゆくは全国出張もあります。 <出張>:東北〜九州までございます。 ■組織構成: スタッフ約20名(20代〜30代) L未経験の方もご活躍中!! ■やりがい: ご依頼いただいたショップから頂く目標を達成し貢献できた際や、お客様とお話し興味を持っていただくことができたときは非常にやりがいを感じていただけます。 ■当社について: 2017年に設立。大阪府に本社を構え、集客イベントの開催を手掛ける専門会社です。携帯キャリア/ショップ代理店からの依頼を受け、集客イベントを開催し、各販売店舗への集客の向上を全力でバックアップしています。 ■魅力: <働く環境◎> 入社後は、みんなでフォローを行う為、わからないこと/困ったこと等、何でも聞ける環境です。 ほとんどの先輩が未経験から入社しております! <福利厚生◎> 3〜4カ月に1回固定給の見直しタイミングもあり、高頻度で頑張りが目に見える形で評価され(給与/昇給など)、週休2日制等、社員の働きやすさにもこだわっており、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方が望めます。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府吹田市江坂町1-23-43 ファサード江坂ビル601 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 300万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円〜350,000円 固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間30時間0分/月〜30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円〜400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:3ヶ月に1回見直しを実施 <年収例> 入社6年目/33歳男性(主任)→2023年の月給約36万円+諸手当+賞与/年収約650万円 入社4年目/28歳男性→2023年の月給約30万円+諸手当+賞与/年収約450万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00 <時短勤務> 相談可
休日
週休2日制(休日は月・火) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 ※イベント業務のため、土日祝日の勤務は基本となります。 ※ただし、冠婚葬祭などは考慮します。
特徴
産休・育休取得実績あり
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
退職金制度
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入社3ヶ月は研修を実施します。本社での座学研修に加え、先輩社員と一緒に現場を回る実践研修もございます。独り立ちした後も、チームメンバーで一つの目標を追いかけますので、支えあいながら業務に取り組みます。 <その他補足> ・時短制度(一部従業員利用可) ・出産・育児支援制度(一部従業員利用可) ・転勤の際の家賃補助(上限:3.5万円/月) ・社員旅行 ・エクシブ制度
応募条件
応募資格
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■顧客折衝経験(アルバイト経験でも可)
よくある質問
中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。
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