【大阪市】「Wpc.」の商品企画◇人気傘ブランドの雑貨をお任せ/年休127日(土日祝)/転勤無
株式会社ワールドパーティー更新日: 2024/09/15 掲載予定期間: 2024/07/25 (木) ~ 2024/10/23 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/07/25 (木) ~ 2024/10/23 (水)
募集
仕事内容
【国内屈指のシェアを有するレイングッズブランド「Wpc.」/傘をはじめとし様々な世代・ジャンルに合ったスタイリングアイテムを展開/年間休日127日(土日祝休み)/転勤なし/服装自由】 レイングッズブランド「Wpc.」のテキスタイルデザインで、生活の様々なシーンを「彩り」「豊か」にするライフスタイルグッズの商品企画をお任せします。トレンドや売れ筋、あるいは営業からのフィードバックを踏まえながら「デザイン性が高く、売れる」商品を生み出していただきます。【変更の範囲:貴社の定める業務】 ■業務詳細 ・弊社オリジナルテキスタイルを活用した雑貨類の商品デザイン ・傘やレイングッズのテキスタイルデザイン ・工場とのやりとり(サンプル作成から量産まで) ・その他 別注デザイン作成、下げ札、などイラストレーター、フォトショップを使用した作業全般 ■配属先について: 商品企画グループは部長1名、課長1名、スタッフ8名(女性20代〜30代のチーム構成)です。 ■社風: ・会社一丸となって売り上げ拡大を目指しております。チームで何かをやることが好きな方が多いです。 ・服装自由など、個人や個性を尊重した、オープンマインドな社風です。 ■株式会社ワールドパーティーについて: 「Wpc.」「KiU」等のレイングッズブランドをプロデュースしています。昨年比150%前後でここ数年成長してきました。直近では傘の売り上げが日本1になるなど、勢いのある会社です。レイングッズだけでなく、今後は日用品等にまで広げていきたいと考えています。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 長居支社 住所:大阪府大阪市住吉区長居4-5-16 勤務地最寄駅:JR阪和・地下鉄御堂筋線/長居駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 350万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):172,900円〜263,200円 固定残業手当/月:57,100円〜86,800円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円〜350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月/12月)※入社1年目は原則賞与支給なし、 入社1年経過後会社の業績及び本人の勤務成績に応じ支給します。 ■モデル年収: 入社3年〜5年目:400万円〜500万円 入社5年〜7年目:500万円〜580万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業10〜20時間/月(閑散期)、30〜40時間/月(繁忙期)※個人にもよるためあくまで目安です。
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ※年間休日は120日以上で年により変動あり(2024年は127日) ■夏季休暇、年末年始休暇 ■有給休暇:入社3ヶ月経過後から10日付与
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
産休・育休取得実績あり
転勤なし(勤務地限定)
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:条件付きで支給あり 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ・社会保険完備 ・社内販売割引制度
応募条件
応募資格
■必須条件: ・雑貨商品企画の実務経験2年以上 ・PCスキル:Illustrator、Photoshop(いずれも基本操作ができる方) ・ポートフォリオの提出ができる方 ■歓迎条件: ・雑貨商品企画の実務経験 ・テキスタイルデザインの実務経験 ・ライセンス事業の経験 ・女性向けデザイン(おしゃれなテイスト)が得意な方
よくある質問
中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。
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