【自社ITスクール講師】教えることが大好きなあなたを求めています!未経験から研修インストラクターとして、若手社員を育成しませんか?業種/業界未経験歓迎◎
株式会社NSP-Tech更新日: 2024/07/03
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募集
仕事内容
自社独自のITスクールにて、新入社員の研修講師として若手エンジニアの育成を担っていただきます! 【具体的には】 新入社員が入社後1ヶ月間参加する「CCNA研修」の講師として指導をしていただきます。 ■研修カリキュラム構成 ■授業スケジュール管理/遂行 ■出席確認 ■資格取得進捗管理 ■1on1指導 ■研修期間あり ご入社後2ヶ月間は講師として会社の方針や授業方法等を学ぶための研修期間となります。 実際に新入社員がどのようなことを学ぶのかを知り、独り立ち出来るようアシスタントとして研修の全体像を捉えていただきます。
働き方
勤務地
本社オフィス/東京都品川区上大崎3-7-5 エステートタナカ5F ☆転勤なし
雇用形態
正社員
給与
試用期間6カ月間あり(試用期間中の待遇に差はありません) ☆給与 月給25万円~42万円(みなし残業代25時間を含みます) ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分、月7万6000円~11万2000円を支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ☆昇給 年1回(毎年定期的な昇給を保証)
休日
<休日・休暇> ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■年次有給休暇(初年度10日、最大20日) ■夏季休暇 ■バースデー休暇 ■リフレッシュ休暇 ■ウェディング休暇 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ※男性の育休取得実績あり ■有休(有休取得率64%) ※連休も取得可能です ■年間休日128日以上
特徴
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
服装自由
待遇
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■健康診断 ■資格取得支援制度 ■電子図書館制度(Kindle) ■自社ITスクールあり ■キャリアップ研修制度 ■年次優秀社員/チーム表彰制度 ■役職手当 ■深夜勤務手当 ■通勤交通手当 ■NISA補助手当 ■結婚祝い金 ■慶弔金 ■旅行手当(年1万円) ■住宅手当(入社3年目から月1万5000円) ■服装自由 ■社内サークル制度 ■部屋探し支援制度 ■社内イベント(ゲーム、BBQ等)
選考について
応募資格
【必須要件】 ・教えることが好きな方 ・学ぶことが好きな方 【歓迎要件】 ・社会人経験1年以上 ・塾講師など、人に物事を教えた経験がある方 ・エンジニアとしての実務経験 └インフラ周りの業務経験 └CCNA所持※必須ではございません。 【求める人物像】 ・人が好きな方 ・報連相ができる方 ・コツコツ物事に取り組むことができる方
選考のポイント
書類選考 ↓ 一次面接(1回/対面orオンライン) ↓ 最終面接(1回/対面orオンライン) ↓ 内定
会社概要
会社概要
会社名
株式会社NSP-Tech
所在地
東京都品川区上大崎3-7-5 エステートタナカ5F
代表者
有山幸翼
事業内容
■システムインテグレーション事業 グループ内の役員は全て、これまでIT業界において長年在籍しておりその経験を活かして、 IT課題の解決をするための事業を展開し始めました。 メインはインフラ業界の開発支援ですが、Web系にも展開していく想定です。 ■教育事業 社内・社外を対象にIT教育を展開しています。 大手SI企業の新卒研修を担当するなど、高レベルな教育体制を敷いておりますので、 その体制を活かして、エンジニアの育成を実施しています。
従業員数
200名
資本金
1200万円
平均年齢
28歳
インタビュー
☆資格手当多数!
資格取得支援でさらなる年収・スキルUPも可能です! ■基本情報技術者試験 ■応用情報技術者試験 ■ネットワークスペシャリスト ■ITサービスマネージャ試験 ■データスペシャリスト試験 ■ネットワークスペシャリスト試験 など ※受験料だけでなく一部資格には報奨金あり(最高8万円) ※半期に1回対象資格の見直しあり
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