仕事内容

【2022年スタンダード上場/オフィス用品大手「アスクル」グループの安定企業/顧客は旭化成グループ、大手コンビニやビジネスホテル等の大手企業が9割以上/残業月平均20h/年休125日】 ■ポジション概要: 店舗の新店オープンや多店舗改装を支援する事業を展開している当社にて、店舗や施設の保守、清掃の管理(主に清掃管理業務)、既存顧客営業、協力会社管理のアシスタント業務から行っていただきます。 ■具体的な業務内容: ◇協力会社手配と日程調整、日程変更含む店舗・施設からの問い合わせおよびクレーム対応 ◇協力会社の開拓・教育・価格交渉、作業仕様や運用構築、マニュアルの策定 ◇既存顧客への価格・作業内容の改定交渉、見積書、発注書、契約書の作成 ◇作業現場立会による品質管理 (稀ですが現場によって夜間対応あり※その場合は代休など柔軟に対応します) ■配属先情報: ファシリティマネジメント事業部 30代男性1名についていただき、アシスタント業務から始めます。 ■当社の特徴・魅力: ◎2010年にアスクルの連結子会社となった同社。独自のビジネスモデルを展開しており、業界ではパイオニアとして、圧倒的な顧客基盤を築いています。 ◎クライアントのほとんどが大手企業で、同社システムを入れることで経費削減、購買プロセスのスマート化が達成され、抑えたコストは数億円に上る事もあります。 ◎アフターコロナの人流回復やインバウンド需要の回復を受けたFM事業が非常に好調で好業績をけん引しております。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 秋葉原オフィス 住所:東京都千代田区神田須田町2-19 ライダーズビル 6階 勤務地最寄駅:JR山手線・日比谷線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 350万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜275,000円 その他固定手当/月:50,000円 <月給> 250,000円〜325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮し、当社規定により決定します。 ※残業代は別途全額支給。 ■賞与:年2回 ■その他固定手当:ライフプラン支援金(50,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月平均20時間

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇13日〜23日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始(12月29日〜1月3日)、慶弔休暇、有給休暇(入社時6日、半年経過後7日付与)、看護休暇、介護休暇、介護休業、産前産後休暇、積立休暇(失効する有給を積立)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月/55,000円(税込)まで支給 寮社宅:関東圏外在住の方・28歳まで 社会保険:各種社会保険完備 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT/資格取得支援制度/研修支援制度 <その他補足> <一部従業員利用可> ■在宅勤務 <全従業員利用可> ■リモートワーク可 ■時短制度 ■服装自由 ■出産・育児支援制度 ■企業型確定拠出年金制度 ■団体生命保険制度 ■みなとぴっく(福利厚生支援サービス)

選考について

対象となる方

\職種経験不問!お客様に寄り添いお悩みのサポートができる人であれば経験は問いません/ ■必須条件: ・基本的なPCスキル(Outlook、Excel、Word、PowerPoint) ■歓迎条件: ・何かしらの施設管理、設備管理の経験をお持ちの方

会社概要

会社名

株式会社アルファパーチェス【アスクルグループ】

所在地

東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル

事業内容

■企業概要: 同社は企業のコスト削減を間接資材(生産に直接関係しない経費対象となる資材)という切り口で実行するコンサルティング会社です。電子購買システムでの間接資材の販売、購買スキームのコンサルティング、ファシリティマネジメントを行っています。

従業員数

252名

資本金

523百万円

売上高

44,300百万円

平均年齢

40.8歳

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【業務内容】 ■カウカモ売却エージェント(マネージャー候補) 本募集は、「首都圏中古マンション」をメインとした売却をサポートする、カウカモ売却エージェントチームのマネージャー候補募集です。 利益相反がないようにエージェント制(片手取引)を採用し、売主様のこだわりが詰まったリノベーション住宅が集まる「カウカモ」や、日本初の売り出し前中古不動産のマッチングプラットフォーム「ウルカモ」など、先進性のあるサービスを駆使してお客様の売却や住み替えがスムーズに進むようにコンサルティングを行うチームのマネジメントをお任せします。 <配属チームについて> 所属するソリューション部のミッションは「顧客志向の売れる仕組みを発明し、不動産業の“負”を解き、売主の”豊”を実現する 」です。 ・チーム構成: マネージャー2名 エージェント9名 【具体的には】 まず3ヶ月程度は弊社の業務に慣れていただき、その後メンバーマネジメントをお任せしていく想定です。 ■メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応(反響営業形式) ■物件の査定 ■物件の訪問査定、住み替えに向けたコンサルティング ■媒介契約の締結 ■弊社編集部と連携して物件のメディア掲載に向けた準備 ★メンバーの目標管理・指導・育成(マネジメント) ★営業戦略の立案・実行 <ミッション・役割期待> ・カウカモに集まる売主様の想いやこだわりが詰まった住まい、特にリノベーション住宅の売却 ・不動産売却に関する媒介獲得から販売まで一連の顧客対応と営業推進 ・顧客に寄り添う丁寧なコミュニケーション ・チームメンバーと協力した成果創出

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【秋葉原】ファシリティマネジメント◆職種経験不問/店舗改装支援事業を展開/アスクルGの安定基盤

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