【大阪】カーボンプライシング(GX推進)担当/サステナビリティ推進・裁量大・福利厚生充実扶桑化学工業株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【東証プライム上場の化学メーカー/GX推進法やサステナビリティ対応を牽引し、GHG排出量算出や削減企画を担う環境経営の中核ポジションです】 当社ではリンゴ酸や超高純度コロイダルシリカなど、世界トップクラスのシェアを誇る商品の開発力・生産力が強みで、重要な供給責任を担っています。社会的な技術革新と供給が求められる一方で、エネルギー消費の大きい製造工程でもあるため、GX推進や排出量削減への対応強化も求められています。事業成長と環境対応の両立に向け、全社を巻き込みながら推進いただける方を募集します。 ■業務概要 当社管理本部にて、GX(グリーントランスフォーメーション)推進とカーボンプライシング関連業務を担当します。GHG排出量(Scope1〜3)や製品別カーボンフットプリント(CFP)の算出・開示、排出量削減企画の立案・推進、CSRレポートやサステナビリティ関連資料の作成、環境税制や各種イニシアティブ対応を通じて、当社のサステナビリティ経営を多角的に支えます。 ■業務詳細 会計データや生産実績からGHG排出量(Scope1〜3)や製品別CFPを算出します。各部門と連携し、削減目標の設定、排出量削減施策の企画・推進、実施効果の検証を担います。CSRレポートやサステナビリティ資料を作成・管理し、環境税制対応やSSBJ等イニシアティブへの開示資料作成も実施。環境分野の最新動向を収集し社内で情報共有、体制構築を推進します。現担当者からの製造現場業務やノウハウの引継ぎを行い、将来的には業務範囲の拡大も期待されます。 ■組織構成 部門長、実務担当2名 ご入社後は中核として、既存メンバーと共に、事業部門・製造現場・経理・広報等多様な部門と連携しながら、プロジェクトを推進頂くことを期待しています。 ■想定されるキャリアパス 将来的にはカーボンニュートラルロードマップ策定や外部評価対応、マネジメントへの昇進も可能です。 ■当社魅力 今後は既存事業において安定的に拡大をしつつ、新規事業・分野への投資・挑戦をしております。ニッチ市場で事業展開をしているため知名度が高くありませんが、経済産業選定の「グローバルニッチトップ企業」「東証プライム」の化学メーカーです。化学メーカーの中でもトップクラスの利益率を誇り、業績好調・財務基盤良好な状態です。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 大阪本社 住所:大阪府大阪市中央区北浜三丁目5番29号(日本生命淀屋橋ビル 16階) 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 800万円〜1,100万円 <賃金形態> 日給月給制 基本給は日給月給制です。 <賃金内訳> 月額(基本給):318,500円〜491,500円/月20日間勤務想定 <想定月額> 318,500円〜491,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 記載金額はモデルであり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:45
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 完全週休二日制(土日)、祝日、年末年始休暇あり
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月5万円上限 家族手当:補足事項なし 寮社宅:借上社宅(入居規定あり) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 資格取得奨励制度あり <その他補足> 退職金、企業年金、持株制度、財形貯蓄制度、ベネフィット・ステーション、借上社宅(※入居規定あり)、転居費用(※借上社宅の適用時)、家族手当、食事補助、資格取得奨励制度、在宅勤務制度(原則週1回までだが、部署により可否が異なります)など
選考について
対象となる方
■必須条件 ・材料や素材メーカーでの実務経験 ・原価計算や製造原価に関する知識 ・企画推進経験 ■歓迎条件 ・製造業でのGX担当経験 ・他部署を巻き込んだ企画推進経験 ・将来的なマネジメント志向のある方
会社概要
会社名
扶桑化学工業株式会社
所在地
大阪府大阪市中央区北浜3-5-29 日本生命淀屋橋ビル16F
事業内容
■事業展開 (1)ライフサイエンス事業 (2)電子材料事業および機能性化学品事業
従業員数
859名
資本金
4,334百万円
平均年齢
41.9歳
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