ディレクター◆大手ECモール運営◆大手企業×楽天・Amazon運用/分析まで一気通貫◎トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜
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募集
仕事内容
~国内従業員数1万人超・世界30カ国以上に事業展開する企業~ ●大手企業案件多数◎安定環境でEC運用経験を深化 ●楽天・Amazon等主要モールを横断して担当できる ●運用改善〜分析まで関わり市場価値の高いスキル習得 当社はメーカー、D2C企業を中心とした顧客企業のEC事業を、戦略から運用まで一気通貫で支援しています。 ■配属部門の役割 顧客企業のECサイト(自社EC、大手ECモール)の運用マネジメント 売上拡大、業務効率化を目的とした運用改善、施策実行 マーケティング/CRM施策の運用、定着支援 ■業務概要 顧客企業(メーカー、D2C)のECモール事業において、日常運用を中心としたECモール運営業務を担当いただきます。 対象となるECモールは、Amazon/楽天市場/Yahoo!ショッピングの国内主要モールです。 単なる作業対応ではなく、運用を安定させ、成果につなげるための改善視点を持った運用を期待しています。 ■具体的な業務内容 ・ECモール運用全般 (商品ページ管理、広告対応、イベント、キャンペーン対応 等) ・マスタ管理、運用設計 ・数値管理、改善(経験に応じて) 売上、施策結果などのデータ集計 課題抽出、改善ポイントの整理 施策の効果検証および運用改善対応 ※ディレクション、提案業務は経験やスキルに応じて段階的にお任せします。 ■この仕事のやりがい、魅力 ・EC需要が拡大し続ける市場において、汎用性、市場価値の高いECモール運用スキルを身につけられる ・運用だけでなく、業務フロー改善や数値分析にも関わり、「成果につながる運用」を実感できる ・ECワンストップサービスならではの環境で、コンサル、制作、物流など幅広い領域と連携できる ■中長期でのキャリア展開 ・ECモール運用を起点に、自社EC、CRM領域まで含めたECコンサルタントへステップアップ ・EC事業のリーダー、課長などマネジメント層へのキャリアアップにチャレンジ可能 ※志向、適性に応じて、専門性、マネジメントいずれの道も選択可能です。 ■配属部門のチーム構成 30〜40名が所属する部門の内ECモール運営に特化したチームへの配属予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区東1-2-20 渋谷ファーストタワー 勤務地最寄駅:JR湘南新宿ライン、埼京線/渋谷(新南口)駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 350万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 基本給は弊社では基準内給与と同等です。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜330,000円 <月給> 250,000円〜330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験・前職給与等を考慮の上、同社給与規定に則り決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:50 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年末年始休暇、有給休暇(半日有給休暇制度あり)、慶弔休暇、特別休暇 他
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額50,000円まで支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:※確定拠出年金 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率96.5%) <教育制度・資格補助補足> ■入社時イニシャル研修〜OJT、コンプライアンス研修、法務研修、評価者研修、被評価者研修、新任役職研修等 ■資格取得奨励金制度、ITスキル研修、ヒューマンスキル研修あり <その他補足> 社員持株会制度、財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、保養所、他/スポーツクラブ優待 ■評価制度:下記の評価項目に基づく評価制度。 (1)成果目標:所属部門の組織目標、及び個人のミッションを踏まえ、達成すべき成果目標を設定。
選考について
対象となる方
■必須条件 ・楽天市場/Amazon/Yahoo!ショッピングいずれかの運用経験
会社概要
会社名
トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜
所在地
東京都渋谷区東1-2-20 渋谷ファーストタワー
事業内容
■事業内容: ・デジタルマーケティング・EC・コンタクトセンターサービス・BPO ■企業概要: 同社は、日本のIT企業の中では最も歴史がある会社のひとつです。「people&technology」をモットーに「人」と「技術」を融合することにより、社会の進歩に貢献し続けてきました。変わる技術と変わらない人間、その両方を熟知していることがトランスコスモスの「最大の強み」です。
従業員数
13,046名
資本金
29,065百万円
売上高
373,830百万円
平均年齢
37.4歳
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