総務マネージャー候補◆売上800億円超G/ガバナンス強化を推進/年間休日127日株式会社D&Dマネージメント
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仕事内容
\おすすめポイント/ ★売上800億円超・従業員1,280名規模の成長グループで、ガバナンス強化や組織基盤整備に携われます。 ★規程整備・BCP・株主総会運営・移転プロジェクトなど、総務の枠を超えた幅広い経験を積めます。 ★まずはプレイヤーとして活躍しながら、将来的には組織運営やメンバー育成も担える環境です。 ■概要 事業拡大を続けるD&Dグループにて、総務部門の中核メンバーとしてご活躍いただきます。 単なる運用業務ではなく、グループ全体のガバナンス強化やリスク管理体制の構築、業務改善など組織づくりにも深く関与いただくポジションです。 総務実務を軸に、将来的にはマネジメントやプロジェクト推進にも携わりながら、市場価値の高い管理部門人材を目指せる環境です。 ■業務詳細: ・契約書および公印の管理、運用改善 ・社内規程の管理、見直し、新規立案 ・固定資産管理 ・BCP策定および防災対策の企画、推進 ・コンプライアンス推進(法務部門と連携) ・株主総会事務局対応 ・オフィス環境改善施策の企画、推進 ・本社移転プロジェクトへの参画 ・メンバーの指導、育成 ・その他総務業務全般 ■組織構成: 総務部は男性3名・女性4名の計7名で構成されています。 風通しが良く落ち着いた雰囲気が特長で、部署内で連携しながら業務を進めています。 20代メンバーも在籍しており、将来的には育成やチーム運営にも関与いただくことを期待しています。 ■働き方: 完全週休2日制(土日祝)で年間休日127日。 夏季休暇・年末年始休暇・バースデー休暇も完備しています。 勤務地は人形町駅徒歩5分の本社オフィスです。 住宅手当や退職金制度、自己啓発手当、食事手当など福利厚生も充実しており、長期就業しやすい環境です。 ■当社について: D&Dグループはレンタカー・カーシェア、ディーラー、物流、海外事業、宿泊事業など幅広い事業を展開するホールディングス企業です。 グループ売上は2013年の55億円から2025年には800億円まで成長し、従業員数は1,280名を超える規模へ拡大しています。 今後もさらなる成長を見据え、ガバナンス強化や管理体制の高度化を進めており、組織づくりの中心として活躍できるフェーズです。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F 勤務地最寄駅:地下鉄日比谷線・都営浅草線/人形町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 550万円〜780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):272,359円〜406,025円 その他固定手当/月:30,000円〜60,000円 固定残業手当/月:47,641円〜63,975円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円〜530,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)※別途決算賞与あり(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 夏季休暇、年末年始休暇、バースデー休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:当社規定による 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■食事手当10,000円(一律手当) ■自己啓発手当10,000円(一律手当)
選考について
対象となる方
【必須条件】 ・管理部門での実務経験(総務、人事労務、法務など) ・メンバーマネジメントのご経験(人数、年数問わず)
会社概要
会社名
株式会社D&Dマネージメント
所在地
東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F
事業内容
■事業内容: ・全国自動車ディーラーへのコンサルタント、並びにプラットホーム構築・支援事業 ・各種自動車の小売・卸・紹介業務 ・各種自動車の買取・車検・整備・パーツ販売等 ・ファイナンスの企画・運用業務等 ・リース支援事業 ・車両残価構築並びに買取保証業務 ・保険代理店業務等
従業員数
20名
資本金
50百万円
平均年齢
40歳
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