仕事内容

〜「設計プロセス開発から実業務まで」ワンストップで担う日本唯一の企業/ツール導入に留まらない開発現場の効率化を実現/完全週休2日制/年間休日125日/転勤なし〜 ■ポジション概要 2030年の長期ビジョン達成に向けた中核ポジションにて、自動車・重工・航空宇宙業界等の顧客に対し、設計(Design)から生産(Manufacturing)までを一気通貫でつなぐ「真のデジタルツイン」を実現するための技術課題の抽出から解決策(ソリューション)の提案、技術戦略の立案、およびプロジェクトの組成・リードを担当します。単なる CAD/CAEツールの導入に留まらず、顧客の「業務プロセスの可視化」や「データ流(Information Architecture)の構築」を担い、顧客のブレインとして変革を推進します。 ■業務内容 【顧客開拓・提案活動】 ・顧客(OEM、Tier1の経営層・部長層等)のビジネス課題のヒアリングおよび現場の技術課題のヒアリング ・業務プロセスの可視化とあるべき姿(To-Be)の策定 ・技術ソリューションの企画・提案書の作成 【技術戦略立案・標準化】 ・社内技術アセット(デジタルツイン領域)の体系化、ものづくりDXの推進 ・設計領域から製造領域への「データ流」の企画、設計デジタルツインおよび製造デジタルツインへの展開 【組織・人材マネジメント】 ・プロジェクトの統括 ・プロジェクトマネージャーおよびメンバーの育成、メンタリング ■当社について 当社はエンジニアにスキルを高めてもらい、最終的には自社に帰ってきて開発をしてもらうという独自のビジネスモデルがございます。そのため、エンジニアの成長を何よりも重要視しています。今期は組織改革も行い、3〜5年後の自社開発に向け動き出しています。 課題解決力の高さにより、3DCAD等の世界的ソフト会社のダッソー・システムズ社のプラチナパートナーに認定されております。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー15F 勤務地最寄駅:りんかい線/東京テレポート駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 900万円〜1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):9,000,000円〜12,000,000円 <月額> 750,000円〜1,000,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■成果に応じ、評価制度がございます。 ※月給は、年齢、スキルにより優遇 ■昇給/年1回、賞与/年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 時間外労働有無:無

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、慶弔休暇、特別休暇他

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 人間力を大切にする社風です。 ヒューマン研修を中心に人間力を高めていく教育制度を用意しています。 また、エンジニアへの研修に参加し、業界や技術面での知識を身につけられる制度もあります。 <その他補足> ■慶事見舞金制度 ■メンタルヘルスケア ■保養所 ■スポーツクラブ補助 ■旅行補助金 ■財形貯蓄制度 ■住宅ローン補助

選考について

対象となる方

■必須要件: 以下のいずれかの経験をお持ちの方 【設計開発プロセス全体の俯瞰経験】 ・特定の解析やモデリングだけでなく、設計から解析、製造へデータがどう流れるかをシステム視点 で理解していること ・自動車、重工、航空宇宙業界等のメーカーまたはエンジニアリング会社での実務経験 ・CADおよびCAEを活用した開発の知見 【顧客折衝・提案経験】 ・顧客の潜在課題を引き出し、要件定義や提案書作成を行った経験

会社概要

会社名

プログレス・テクノロジーズ株式会社

所在地

東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー15F

事業内容

■事業内容: ・設計、開発領域における各種サービスの提供…設計開発アウトソーシング、3次元CADサービス、CAE/解析サービス、MATLAB/Simulink、設計および開発プロセスにおける各種ソリューション ・ロボット開発…極限作業用ロボット開発、人のモビリティ支援向けロボット開発 ・GPUコンピューティング…新たな体験価値を提供するプロダクトの企画、製造、販売

従業員数

571名

資本金

260百万円

平均年齢

31.5歳

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★ロボットや機械にトラブルが発生した時に解決する仕事です★年休MAX160日★未経験から給与をもらいつつロボットの学校で学び、国家資格取得も ◆全国約5,800社のモノづくり企業と取引がある当社。技術系アウトソーシング業界のリーディングカンパニーとして成長を続けており、安定性も抜群です。 ◆モノづくりの現場ではさまざまな種類の機械や設備が動いており、AIを搭載したロボットなど、自動化・高度化が進んでいます。今回募集するのは、ロボットなどに不具合が生じた時にシステム改善や修理をしたり、故障を防ぐために点検やメンテナンス、品質管理を行なう仕事。 ロボット化、自動化が進む未来にニーズ増加が予想される「将来有望な仕事」です! 【具体的な業務内容】 ◆ロボットや機械の点検・テストなどの作業からスタート。部品の取り替えや簡単な修理、システム不具合に対する改善なども学んでいきます ◆慣れてくると、担当するロボットが不具合を起こしがちなポイントに気づけるようになります。将来を予測して故障を防いでいくゲームのような面白さもあります。 将来性&安定性があり、待遇面でも魅力のある仕事 ★製造の自動化が進む時代に『絶対なくならない仕事』 ★給料をもらいながら技術を身につけて、ゆくゆくは「機械保全技能士」という一生モノの国家資格取得も可能です! ★3年目で年収500万円も可能。キャリアUPの道も ★年間休日115日~MAX160日。残業も少なく、ワークライフバランスがとりやすい仕事 ロボットの学校で約1ヵ月半の研修からスタート! ◆入社時に機械や電気の知識・スキルは一切不要。当社では実際の現場に近い設備が整ったロボットの学校(全国10カ所の自社研修施設)で、1カ月半かけて技術を教えます。 もちろん、その間も初任給として月給25万円は支給。つまり月々25万円をもらいながら専門の講師に教えてもらい、手に職をつけられるということです!

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