仕事内容

◇◆技術戦略〜組織統括・DX推進まで担う/AI活用×高速開発文化をリード◆◇ =求人のポイント= ◇技術戦略・組織設計を担うCTO候補ポジション ◇AI×高速開発(2〜4日サイクル)で事業成長を牽引 ◇LLM・自動化を活用した次世代開発環境 ■職務概要: 当社のCTO候補として、エンジニア組織全体の技術戦略策定・統括から事業の生産性向上、AI活用事業の技術リードまで幅広くご担当いただきます。全社員がAI開発ツールを駆使し「自分でつくる人を増やす」組織カルチャーのもと、技術を軸に事業成長を非連続に加速する役割です。 ■職務詳細: ・全社の技術戦略立案とエンジニア組織の統括(事業課題抽出・解決、AIを活用した新規事業アーキテクチャ設計、技術選定、人材採用・育成、組織設計) ・既存PM/開発リード層の上位レイヤーとして開発組織全体の品質・生産性管理 ・社内業務ワークフローのボトルネック解消を目的とした自動化・効率化ツールの企画・開発推進(Slack、GitHub Actions等SaaS API活用) ・AI高速開発サイクル(2〜4日で機能実装)を支える組織文化・技術基盤の構築 ・技術勉強会の主催や情報発信、組織ブランディングの推進 ・代表と連携した経営レベルでの技術投資・議論 ■ポジションの魅力: ・最先端技術を承認・上限なしで即日検証できる開発環境 ・課題定義から実装まで担う、大きな裁量と事業インパクト ・数日で開発〜改善を回す超高速な開発サイクル ・技術に深く向き合う経営陣と議論できる環境 ・エンジニア組織全体をリードできる上位ポジション ・ハイスペック設備と制度で生産性を最大化できる環境 ■主な技術スタック・開発環境: ・言語:TypeScript ・フロントエンド:React/Next.js/Tailwind CSS/shadcn/ui ・モバイル:React Native(Expo) ・データベース:PostgreSQL(Supabase/Neon) ・AI:Claude/Gemini/GPT ・インフラ:GCP/Terraform ・開発ツール:Cursor/Claude Code/GitHub Actions 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 恵比寿オフィス 住所:東京都渋谷区東3丁目22-14 グランファースト恵比寿3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 1,200万円〜2,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):742,268円〜1,237,114円 固定残業手当/月:257,732円〜429,553円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 1,000,000円〜1,666,667円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ・AI Driven School 全講義(54万円相当)を無料受講可 ・書籍購入補助(感想共有で経費精算可・上限なし) ・「サプライズライブラリー」常設(貸出) ・週1回のエンジニア勉強会 <その他補足> ・服装自由 ・MacBook Pro支給/全席40インチディスプレイ完備 ・音声入力用マイク支給/エルゴヒューマン・アーロン等の高品質チェア ・AI/LLM API利用に金額上限なし(稟議・承認不要) ・月1万円の生産性向上グッズを経費購入可(入社3ヶ月後〜)

選考について

対象となる方

■必須条件: ・事業課題を技術で解決する設計・実装能力(事業のボトルネックを自ら発見し、解決策を設計・実装した経験) ・AI/LLMを活用したプロダクト開発経験(LLMや生成AIのAPIを活用し、実用的なアプリケーションやシステムを開発した実務経験) ・ワークフローをハックし、組織の生産性を向上させた経験 ・エンジニアチーム・組織のマネジメント経験(CTO・VPoE・テックリード・EM等のいずれか)

会社概要

会社名

株式会社Surprise

所在地

東京都渋谷区桜丘町23-17 シティーコート桜丘408

事業内容

私たちは「人生にサプライズを」というミッションのもと、AIテクノロジーとクリエイティブを掛け合わせ、"人生を変える機会"を生み出し続けるスタートアップです。 最も大切にしているのは、事業内容そのもの以上に「どう生き、どう働くか」というサプライズフィロソフィーの体現です。「人を変えるのではなく自分を変える」という前提に立ち、15のサプライズマインドセットを軸に、一人ひとりが人格とスキルの両面を磨きながら事業をつくっています。 主力のAIクリエイティブ事業では、YouTubeチャンネル「マコなり社長」(登録者数114万人/2026年1月時点)や月額有料マガジン「Surprise Stories」をはじめ、動画・テキスト・音声などさまざまなフォーマットで「心を動かし、人生を動かす」コンテンツを発信しています。インフルエンサー事業で培った知見と、最先端のAIによる制作プロセスの抜本的な効率化を武器に、高収益かつスケーラブルなビジネスモデルへと進化させています。 さらに2024年以降を投資フェーズと位置づけ、複数の新規事業を同時並行で開発してきました。AI活用ノウハウをわかりやすく届ける無料マガジン「本気AI」、洗練されたライフスタイルブランド「NOW」、完全会員制プライベートサウナ&バー「BAR SAUNA」など、オンライン・オフラインを問わず「質的な豊かさ」を高めるサービスを展開しています。 文化面では、AI利用に上限を設けず新しい技術を全員で試す創造性、無駄なミーティングを減らす生産性へのこだわり、代表からの継続的なフィードバック、そして成果と信頼に応じて挑戦機会が広がる風土が根づいています。 少人数で答えのない課題に向き合う今だからこそ、一人ひとりが事業責任者レベルで考え行動し、非連続な成長を実感できる環境があります。

従業員数

17名

資本金

1百万円

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株式会社JPMC

勤務地

-

年収

400万円~1000万円

業種職種

不動産管理 不動産金融 その他 不動産関連 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 アセットマネジメント プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社のサービス付き高齢者向け住宅総合支援事業『ふるさぽ』 の管理・運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■介護会社へのオープン支援(人材採用/介護オペレーション/事業収支提案等) ■見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提案) 【担当者コメント】 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。 企画設計支援から引渡し後の運営サポートまでをワンストップで行う「ふるさぽ」サービスを展開し全国のオーナー、建築会社、介護会社、金融機関から高い評価を受けております。 現在では全国4位の規模となる、181棟6,296戸を運営し、全国で介護高齢者の受け皿を拡充するなど、社会貢献性の高い事業を続けております。 ◆運営アドミニストレーターのミッション:弊社が一括借上げしているサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームの運用を行います。テナントである提携介護会社と連携し、物件の収益をアップさせることが最大のミッションとなります。 創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来21年連続増収を続けている同社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。直行直帰OKで年休125日、土日祝日休み等プライベートも重視される方にお勧めの求人です。

オープンポジション【培ったスキルを活かせる◎】不動産のあらゆる事業を展開◎

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株式会社第一住建

勤務地

東京都中野区

年収

500万円~1200万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業 経理(財務会計) 財務 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 人事(労務・人事制度) その他人事 不動産仕入(用地・一棟・区分) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) アフターメンテナンス(マンション・戸建)

【業務内容】 同社は、創業49年を迎え総合不動産企業として、不動産にまつわるあらゆる事業を展開しております。 昨年にはホールディングス化をし、更に急成長中・拡大中の企業になります。 今回は【オープンポジション】として、不動産専門職だけではなく、管理部門のポジショ ンでの採用も検討しています。 【具体的な業務内容】 ■不動産専門職業務 ■管理部門業務 ※応募ポジションにより配属先は異なります。 ※投資事業部/プロパティマネジメント事業部/メンテナンス事業部/営業開発部/売買事業部/アセットマネジメント事業部/建設事業部/人事総務部/経理部/経営企画室/IT企画部/マーケティング部など 【担当者コメント】 同ポジションでは幅広い経験や職種の方の応募が可能な【オープンポジション】での採用になります。これまでの培ってきたスキルが活かせる部署に配属になります。 同社では、不動産総合グループとしてオーナー様の期待に応えるべく、現在は管理物件の増加を優先に事業を拡大しております。 急成長中の同社にて活かせる経験をお持ちの方を積極的に採用を進めています。

東京【用地仕入れ@分譲・賃貸】年間休125日◎フレックス│人柄重視

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株式会社サンケイビルマネジメント

勤務地

-

年収

700万円~900万円

業種職種

不動産仲介 その他 不動産関連 事業企画・新規事業開発 不動産仕入(用地・一棟・区分)

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東京【法務マネージャー@不動産】土日祝休◎東証グロース市場@不動産テック

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株式会社ツクルバ

勤務地

東京都目黒区

年収

700万円~900万円

業種職種

不動産管理 法務 プロパティマネジメント(商業施設・その他)

【業務内容】 本募集は、法務のマネージャーとして、法務部長をサポートするとともに、法務メンバーの教育、ツクルバのあらゆる事業の推進を一緒に進める法務マネージャーの求人です。マネージャーとして、ツクルバ全社の契約法務、株主総会・取締役会の運営、新規事業を含めた事業等に関する法的な相談・課題への対応、役職員に対するコンプライアンス活動、関連法規に基づくリスク管理業務、不動産取引のクレーム対応・損害額の確定等の法務全般を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■契約書の作成、審査、交渉等の業務 ■事業トラブルに関する法的助言、損害賠償額の算定 ■新規事業を含めた事業等に関する法的な相談、課題への対応 ・役職員に対するコンプライアンス活動 ■関連法規に基づくリスク管理業務 ■株主総会、取締役会などの運営 ■社内諸規程の整備・運用 ・部門のマネジメント業務 【担当者コメント】 ツクルバは『住まいの「もつ」を自由に「かえる」を何度でも』というビジョンをかかげ、デザイン・ビジネス・テクノロジーをかけあわせた不動産サービスを「cowcamo(カウカモ)」を展開するスタートアップです。カウカモは、首都圏の20代〜40代にご支持いただいているリノベーションを中心とした新しい不動産サービス。物件情報を発信するメディア・アプリの運営・中古マンションのリノベーションプロデュース・物件案内や売買仲介を担うエージェントサービスなど、垂直統合型のサービスを展開しています。 住まいの購入はもちろん、住まいの売却や住み替えも含めた「ライフスタイルやライフステージにあわせた自分らしい住まい」文化の確立がわたしたちの目指す世界です。 2019年に上場後、サービス拡大を続け、現在の利用者は年間200万人以上 【チーム/ワークスタイルについて】 管理部門全体で約20名、うち法務3名の組織構成です。内訳は法務部長・法務マネージャー・メンバー2名(内業務委託の弁護士1名)となります。押印対応等が発生するため、原則出社いただくことを想定しております。個の肯定を前提とし、共感・挑戦・共創が生まれる組織づくりを目指しており、互いをリスペクトしながら、法務のプロとして責任もって時にはぶつかり合いながらも目的に向かって切磋琢磨していくような文化があります。

【池袋本社】内部監査担当(マネージャー候補)/年間休日127日/不動産テック上場企業/昇給年2回・賞与年3回

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株式会社ランドネット

勤務地

東京都豊島区

年収

700万円~1000万円

業種職種

不動産管理 法務 プロパティマネジメント(商業施設・その他)

■募集の背景 当社は創業当時から、いち早く不動産情報のデータベース化を取り入れ、7年連続で売上げ前年比130%超えを達成し続ける、業界でも注目の「不動産テック」企業です。 東証スタンダード上場し、今後のさらなる成長や拡大に向けて、社内のガバナンスやリスク管理も大変重要な課題となります。そこで内部監査室の強化を図り、今後当社の成長を内から支えてくれる経験者の方を募集します! ■具体的な業務内容 ・各部門への内部業務監査計画の立案、および実施(立案・実施・調書作成、フォロー等) ・各部門における関連法令の遵守、規程やマニュアルの保守運用 ・内部統制整備/運用の評価 ・法務教育・研修/各部署に対する法的支援 法務のご経験を活かしてキャリアアップも可能です! ■この仕事の魅力 当ポジションは、内部監査業務の経験豊富なベテランの室長を筆頭に、 お客様相談室の課長と連携しながら、当社の課題解決や業務改善提案が可能です! 社長とも距離が近く、意見交換をし合える環境の為、ご自身の今までのご経験を 存分に発揮していただける環境です。

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待遇・福利厚生

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仕事内容

社員の平均年齢

【恵比寿】CTO候補/AI事業の技術戦略・組織統括◇経営レベルで開発戦略を策定

株式会社Surprise
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