戦略企画/プロジェクト推進(貿易金融システム)◆業務フロー改革・英語活用◆トレードファイナンス営業部株式会社三井住友銀行
情報提供元
募集
仕事内容
〜金融業務知見を活かし、ビジネスサイドの立場でデジタル化プロジェクトを推進/IT戦略策定にも携われる〜 当行は、デジタルを重要な経営テーマの一つと位置づけ、業務・サービスの高度化を通じて、次世代金融インフラの構築を推進しています。貿易金融領域においても、デジタル技術を活用した次世代オペレーションの構築を重要テーマに掲げており、グローバルベースでプロジェクトをコーディネートし、推進できるプロフェッショナルを募集します。 <仕事内容>【変更の範囲:当行の定める業務】 以下の業務を中心に、貿易金融領域のデジタル変革をリードいただきます。 ■ プロジェクト推進 ・貿易金融システムプロジェクトの企画・推進 ?グローバルチームの一員として、国内外関係者と連携しながら業務を推進 ?ビジネス要件定義、要件精緻化 ?複数ステークホルダーの利害を踏まえた論点整理、選択肢提示等による意思決定支援 ?マイルストーン策定および進捗・課題・リスクの統括管理 ?ベンダーとの協議・折衝 ?行内関連部署との協働、会議体運営 ?テスト計画/受入テスト(UAT)の統括 ■ 戦略企画 ・貿易金融分野におけるIT投資戦略の立案・策定 ・AIを活用した業務高度化推進 ・投資計画の進捗管理・予算調整 ・次世代貿易金融オペレーションの企画・実行 <組織の特徴> ・トレードファイナンス営業部は、顧客の資金調達・オフバランス化・リスクヘッジなどのニーズに対し、貿易金融を通じたソリューションを提供する本部組織です。 ・世界4ハブ・19拠点、200名超の貿易金融スペシャリストから成るグローバル組織です。 ・戦略企画グループに所属し、貿易領域のデジタル変革をリードし、次世代貿易金融オペレーションの企画・実行という重要な役割を担います。 ・中途採用者の管理職登用実績があり、新卒・中途を問わず、実力を公正に評価する組織文化を有しています。 <想定されるキャリアパス> ・貿易金融領域の専門性を習得し、国内(東京・大阪)または海外拠点にて企画・営業推進・商品開発を担当 ・グローバルプロジェクトマネジメント経験をもとに、デジタルやシステム関連の本部統括部署や関連部署へのキャリア展開が可能 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 株式会社三井住友銀行東館もしくは本店 住所:東京都千代田区丸の内1-3-2(東館)もしくは東京都千代田区丸の内1-1-2(本店) 勤務地最寄駅:地下鉄各線/大手町(C14出口)駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜1,300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円〜600,000円 <月給> 255,000円〜600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・給与:応相談 社内規定による(能力・適性などを踏まえ職務等級および階層等により決定) ・時間外勤務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:40〜17:10 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土・日、祝日、年末年始(12/31、1/2、1/3)、その他政令に定める日 年次休暇は年間20日間(入社年度は入社月により1〜20日)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 現場でのOJTがメインとなります。 入社後には、銀行の業務や商品を学べる、e-learning等が利用可能です。 <その他補足> 子育てや介護を行う従業員の、仕事と家庭生活との両立を支援するべく、2005年4月より、「従業員サポートプログラム」として、「退職者再雇用制度」「育児休業制度」「短時間勤務制度」「ライフサポート制度」「看護休暇制度」「介護休業制度」「育児休業利用者のためのサポート講座」など支援制度を設けています。
選考について
対象となる方
■必須要件 ※いずれも必須 ・金融機関もしくは事業会社における企画、業務改善の実務経験 ・関係部署・海外拠点・外部ベンダー等、複数の関係者と連携しながら業務を推進するコーディネート力 ・複雑な業務において論点を整理し、意思決定者に対して適切な選択肢・判断材料を提示できること ・AIを含むデジタル技術に関する基礎的な理解、及び今後積極的に習得・活用していく意欲 ・TOEIC(R)テスト 800点以上相当の英語力があり、英語を用いたビジネスコミュニケーションが可能なこと(会議・メール・資料作成)
会社概要
会社名
株式会社三井住友銀行
所在地
東京都千代田区丸の内1-1-2 三井住友銀行本店ビルディング
代表者
頭取CEO (代表取締役)/ 福留 朗裕
事業内容
三井住友銀行は、平成13年4月にさくら銀行と住友銀行が合併して発足しました。平成14年12月、株式移転により銀行持株会社として三井住友フィナンシャルグループを設立し、その完全子会社となりました。平成15年3月には、わかしお銀行と合併しています。 三井住友銀行は、三井住友フィナンシャルグループの中核的存在であり、「三井」・「住友」の2大企業グループを含む大企業顧客基盤と、中小企業及び個人の顧客基盤の厚さは本邦トップレベルの位置に属しています。 国内有数の営業基盤、戦略実行のスピード、更には有力グループ会社群による金融サービス提供力に強みを持っています。
従業員数
27,945名
資本金
1,770,900百万円
売上高
総資産高/252兆1,411億円(2023年9月30日)
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