【滋賀】生産技術(工程設計) ※ニッチトップのガス機器メーカー/年休121日/残業20h以下I・T・O株式会社

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仕事内容

ニッチトップのガス機器メーカーです! 地震や停電でもガスを止めない——その仕組みを広げる営業です。 I・T・Oは、都市ガス専用装置、工業用プロパンガス調整器、自動切替調整器、安全バルブなど、数十種類以上の製品ラインナップを誇るメーカー。 【仕事内容】 国内シェア80%を誇る工業用プロパンガス調整器や都市ガス専用装置などを製造する当社の生産現場を技術面から支える「生産技術職」を募集します。 【具体的には・・】 ・装置・治工具の構想・設計・製作 ・生産ラインの改善・効率化 など、生産性向上に関わる幅広い業務のうち シーケンサプログラミング、電気制御から携わっていただきます。 単なる設計だけでなく、 構想 → 設計 → 製作 → 現場設置 → 改善まで一貫して携わることができるため、ものづくりの達成感を強く感じられる仕事です。 また、生産設備と密接に関わるため、以下の専門スキルを習得できます: 機械構造に関する知識 空圧・電気制御の知識 シーケンサー(PLC)などのプログラミング技術 ★製品について‥なぜ必要とされるのか? ガスは工場やガス会社から送られるとき、とても高い圧力で流れています。 そのまま家庭や病院で使うと、危険&機器が壊れる原因に… そこで、圧力を下げて安全で安定した状態にするのが「ガス調整器」の役割です。 身近な例でいうと… ペットボトルの炭酸を一気に開けると泡が吹き出しますよね? ガスも同じで、圧力が高いままだと危ない。 調整器は「ちょうどいい量にするキャップ」みたいなものです。 つまり同社の製品は暮らしや産業を守る“命綱” さらに、法令で約10年ごとの交換が義務づけられているため、安定した需要があります。 ■長期就業しやすい環境: 社風は非常にアットホームな会社で社員同士の仲もよく、各種手当を含む福利厚生も充実しており、長期就業しやすい環境です。 離職率が非常に低く、定年退職や寿退職以外での離職はほぼありません

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 滋賀工場 住所:滋賀県米原市村木930番地 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,300円〜300,000円 <月給> 226,300円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇級:あり ■賞与:年3回(4月・8月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:36時間48分 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:10〜17:10

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業:月平均20時間程度

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ※年に数回(6〜7回程度)土曜日出勤有り 夏季休暇5日・年末年始7日・その他

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:月1万4千円〜2万4千円 寮社宅:転勤時、借上社宅制度あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定給付企業年金制度あり <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格奨励制度あり <その他補足> ■出張手当:海外出張5,000円〜・国内出張3,000円〜(いずれも宿泊費・交通費別途支給) ■100円クラブ:(社内行事の一環として参加費100円で飲み放題、食べ放題) ■社員旅行:(2年に1回、例ニュージーランド、ハワイ) ■諸制度:社員持株制度、財形貯蓄制度、各種表彰制度、退職金制度 ■施設:体育館、保養所(エクシブ京都、浜名湖、山中湖) ■食堂有り

選考について

対象となる方

<業種未経験歓迎> ■必須条件: ・シーケンサプログラミング、電気制御設計のご経験

会社概要

会社名

I・T・O株式会社

所在地

大阪府東大阪市箱殿町10-4 PMOEX本町8F

事業内容

【創業65年、工業用プロパンガス用調整器において国内シェア80%を誇るトップメーカーです】 ■企業概要: ガスを使用している日本の家庭においてプロパンガス使用率は約50%で、日本の家庭の8軒に1軒は同社の製品を使用しています。 国外メーカーが日本仕様の規格に対応する事が難しいため、新規参入しにくく、業界の中でも製品ラインナップの幅広さもあり業績が安定しています。 社員同士の仲がよく、各種手当を含む福利厚生も充実しています。また、週2回のノー残業DAYも導入中です。 そのため離職率が非常に低く、定年退職や寿退社以外での退職ケースは ほとんどありません。

従業員数

306名

資本金

90百万円

売上高

12,893百万円

平均年齢

39.5歳

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株式会社コプロテクノロジー

勤務地

滋賀県彦根市

年収

320万円~375万円

業種職種

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仕事内容

社員の平均年齢

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