【千葉】社員満足度1位★アパレル店長候補◆育産休100%&残業ほぼゼロ&年間休日選択制度あり!◆セキミキ・グループ株式会社

doda-logo

仕事内容

★好きなファッションを“仕事”に。残業ほぼゼロ&年間休日最大140日! ★毎月オシャレ手当1.5万円&社員割引あり!オシャレを楽しみながらキャリアアップ! ★社員満足度全国1位のアパレル企業で、理想の働き方を選べる!年休選択制度あり(91〜140日迄の6コースより選択可能!) ■業務内容 店長候補として入社いただき、ゆくゆくは店舗のマネジメントもお任せしてきたいと考えています。 ・接客販売(お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでコーディネートのご提案) ・商品管理、棚卸 ・SNSでの情報発信 ・店舗のマネジメント業務やスタッフの育成 ■組織構成:1店舗あたり3名〜5名 エリアごとにマネージャーとスーパーバイザーがおり、日々店舗巡回しているので困ったことはすぐに相談できます!※平均年齢:33歳 ■社風について: スタッフ全員が笑顔で働けるよう、さまざまな福利厚生をご用意しています◎ ・毎月最大1.5万円迄の洋服手当 ・社員割引(30〜50%OFF) また年一回の「社長直送無記名アンケート」で社員の声を吸い上げて改善する仕組みがあり、年間休日選択制度などは、このアンケートから生まれた制度です! 社員同士の雰囲気が良いのが特徴であり、社員満足度向上にも繋がっています! \当社の魅力/ ・創業50年・売上高125%Upの安定企業! ・社員満足度全国1位! ※社員の口コミ情報サイト「Open Work」のファッション・アパレル・繊維業界での社員評価(170社中。2023年1月) ・充実の社内研修制度、シスター制度あり:3ヶ月〜半年間(教育担当、相談相手として親身になって教えます) ・ネイル、ピアス、髪型、髪色自由(ブランドイメージに準ずる) 【休みしっかり!働き方の選択可能!】 ・月残業平均1時間!会社の方針として、「あまり残業はしないように」という考えなので、お店で働くスタッフも定時で仕事が終わるようにサポートし合っています。 ・リフレッシュ制度休暇制度あり (年2回の5連休) ・年間休日選択制度あり◎年間休日91〜140日迄の6コースより選択可能!ライフスタイルに合わせて選べます。※育休明けの方は130日、140日のコースが多いです。 ・出産休暇・育児休暇取得率:100% 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> グレディブリリアン 流山おおたかの森店 住所:千葉県流山市おおたかの森南1-5-1 おおたかの森S・C2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜470万円 <賃金形態> 月給制 ■昇給:有(年1回) <賃金内訳> 月額(基本給):209,000円〜240,400円 その他固定手当/月:25,000円 固定残業手当/月:31,000円〜35,600円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,000円〜301,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■前職を考慮します ■賞与年2回(昨年実績平均:年2.36ヶ月) ■報奨金制度有 ■その他固定手当:オシャレ手当:15,000円/日祝手当:10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:45〜21:15 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 9:45〜19:15 11:45〜21:15

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 月平均2〜3時間、9:45〜21:15の間で8時間のシフト勤務

休日

月9休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 ・産休育休実績有/介護休業制度/慶弔休暇/年2回5連休 ・年間休日は91日、101日、111日、120日、130日、140日の6つのコースから選択可能。本求人票の情報は116日の場合としたものです。

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月5万円迄 社会保険: <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■階層別研修を行っています。新人研修、1年目研修、2年目研修、次期店長研修、MG研修などを行っていますが、希望者には、外部研修も受講してもらいます。 <その他補足> 社員割引(30〜50%OFF)/各種報奨金制度(店舗目標を達成した場合、達成率に応じて3ヶ月毎に支給。店長は6〜10万円、メンバーは3〜5万円)/定期健康診断/日祝託児費用半額負担制度/社内研修/転勤(転居を伴う異動)は本人が同意した場合のみ/女性管理職79%

選考について

対象となる方

■必須条件: ・アパレルブランドでの接客販売経験 ■歓迎条件: ・店長経験がある方

会社概要

会社名

セキミキ・グループ株式会社

所在地

福岡県福岡市中央区大手門1−8−10

事業内容

・セレクトショップの運営 「グレディブリリアン」「クートグレディブリリアン」などのブランドを全国約60店舗展開。自社オリジナル商品と国内外のセレクト商品を取り扱っています。

従業員数

300名

資本金

5,000百万円

売上高

4,600百万円

平均年齢

27歳

この求人に応募した人はこちらも検討しています

【防犯・防災機器の取り付け軽作業スタッフ】未経験歓迎

【防犯・防災機器の取り付け軽作業スタッフ】未経験歓迎

株式会社山一電設

勤務地

千葉県白井市

年収

~276万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 施工管理(電気・計装) その他 運輸・物流サービス

「ホームセキュリティ」と呼ばれる一般住宅向けの防犯・防災システム機器の取り付けやメンテナンスをお任せします。ネジ留めなどができればこなせます。 【Point】 ■作業は簡単! 誰でもできる仕事! 最近は機器が改良されており、メンテナンスも「電池を入れ替えるだけ」など単純化されています! ■機器の大半は小型かつ軽量! 持ち運ぶ際、軽くてかさばらず、身体の負担はほぼナシ! ■需要が安定しています。 大手警備会社専属で多くの現場を任されており、仕事が途切れず安定! 【主に設置する機器は?】 ■コントローラー 壁にネジなどで固定。置き型タイプもあり。 ■防犯センサー 棒状のセンサー(15cm×5cm )を両面テープで窓枠に貼り付け。 ■火災センサー 土台を天井にネジ留めし、本体をカバーの位置に合わせてはめ込み、回して固定。 【現場は?】 戸建て住宅・マンションなど。 【1日の流れ例】 7:50 事務所に出社 必要な機器を車に乗せ、現場に出発。 9:00 現場作業スタート(現場により前後あり) お客様に防犯・防災機器の取付方法を説明した後に作業開始。 10:00 休憩(30分) 12:00 お昼休憩(60分) 13:00 午後の作業スタート 15:00 休憩(30分) 16:00 現場作業終了 17:00 事務所に戻る 完了届の作成(PCまたはスマートフォンからの簡単な入力作業) 翌日の作業の確認・準備。 17:30 退社 【最初は?】 まずは先輩の業務に同行し、仕事の流れを覚えていきましょう。設置頻度の高い窓用防犯センサーの取り付けから始めます。取り付けと言ってもこの場合、窓枠に両面テープで貼り付けるだけ! 簡単な作業からお任せしますのでご安心を。 【大手警備会社の研修もあり】 挨拶や名刺交換などの接客マナーや基本的な機械の取り付け方法などをイチから学べます。その他にもフォローアップ研修、基礎・中堅・幹部研修、eラーニングなど多数。 独り立ち後に現場でわからないことがあっても、スマホで確認できるマニュアルがありますし、他のスタッフに電話で指示をもらうことも可能。 業務の変更範囲:なし

【LIXIL製品(内窓・玄関ドア)の組立・施工補助スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

【LIXIL製品(内窓・玄関ドア)の組立・施工補助スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

株式会社スミ工業・トーヨー住器

勤務地

千葉県松戸市

年収

~276万円

業種職種

その他メーカー その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 道路旅客・貨物運送 倉庫業

【主な仕事内容】 ■内窓・玄関ドアなどの組み立て・施工補助(主にLIXIL製品を扱います) 組立に慣れてきたら配達やその他の業務にもチャレンジしてみましょう ■お客様先への配達および取り付け ■トイレ鍵やドアクローザーなど金物部品の交換 など 【現場エリア】 ■東葛地域が中心 (千葉県松戸市、柏市、鎌ケ谷市、流山市、船橋市、東京都江戸川区、他 埼玉県、神奈川県などもあり) ※車で1時間圏内の現場が多めです ※現場移動時の高速道路代金会社負担(ETC全車装備) 【こんな方大歓迎】 ★ものづくりに興味がある方 ★正社員として長く働きたい方 ★しっかり休める環境を望む方 【住宅設備の大手企業「LIXIL」のフランチャイズに加盟】 創業60周年を迎える当社は、国内最大級の住宅設備メーカーであるLIXILのフランチャイズに加盟しています。千葉県内に11店、全国に約350店のLIXILフランチャイズがありますが、LIXILのパートナーとなるには高い技術力に加え、一定の財務状況をクリアする必要があります。 つまり、私たちが「LIXIL FC マドリエ松戸中央」として事業を展開できていることは、当社の経営基盤がLIXILに評価されていることの証でもあります。 そして今回、新たにマド本舗にも加盟。 さらなる業務拡張に対応するため、スタッフを増員いたします。未経験者を積極採用中! 会社説明動画もご覧ください。 https://www.youtube.com/watch?v=y0kIvuajuPk&t=4s 業務の変更範囲:なし

特徴から探す

休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【千葉】社員満足度1位★アパレル店長候補◆育産休100%&残業ほぼゼロ&年間休日選択制度あり!◆

セキミキ・グループ株式会社
応募依頼する(エージェントサービス)
この求人はdodaエージェントサービスと連携しております。画面遷移後、「会員登録」と「応募完了」まで進めてください。
  1. トップページ
  2. メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他)
  3. ファッション・アパレル・アクセサリー
  4. セキミキ・グループ株式会社の採用情報・求人
  5. 【千葉】社員満足度1位★アパレル店長候補◆育産休100%&残業ほぼゼロ&年間休日選択制度あり!◆
メーカー業界へ転職をお考えですか?
転職をお考えの場合、エージェントに登録することであなたにぴったりの求人を提案することができます。