【福岡】製造部門を強化する品質管理責任者◇グロース上場／売上1兆円超の小売×DXで躍進／トライアルG株式会社こはく本舗

「ありがとう！」その言葉が、私たちの原動力です。 年間休日124日以上・完全週休2日制（土日祝）で、プライベートも大切にしながら、専門性を身につけ、社会に貢献できる営業職に挑戦しませんか？ ※正社員長期キャリア形成のため35歳まで あなたにお任せするのは、歯科医院や歯科技工所を訪問し、お客様の抱える課題やニーズを解決し歯科材料を提案するお仕事です。 ◆具体的な仕事内容 ◆ 私たちの営業スタイルは、製品を一方的に売り込む「プッシュ型」ではありません。お客様との対話を重ね、課題に寄り添い、解決策を一緒に考えていく「プル型」の営業です。 ◎ヒアリングと提案 歯科医師や歯科技工士から、治療や技工に関するお困りごとを詳しく伺い解決方法をお伝えします。わからないことは会社に持ち帰り、専門知識を持つ先輩や技術部門のメンバーと協力して、最適な製品や使い方を提案します。 ◎チームで支える営業スタイル お客様は医療のプロフェッショナル。だからこそ、一人で抱え込まず、チームで知識やアイデアを出し合いながら課題解決を目指します。未経験の方でも安心して取り組める環境です。 ◎展示会での情報発信 歯科業界の展示会に参加し、自社製品の魅力を多くの人に伝えます。業界の最新トレンドに触れられる貴重な機会です。 ◆ 未経験でも安心の研修制度◆ 入社後は、あなたの成長を全力でサポートする手厚い研修をご用意しています。 １．工場研修（高知） 開発・技術部門の社員から専門知識を学び、「ものづくり」の大切さを理解します。 ２．営業研修（座学）： 製品知識や営業の基本を、座学でじっくりと学びます。 ３．OJT研修： 先輩社員に同行し、お客様とのやり取りを間近で見て、実践的なスキルを身につけます。研修後も、頼れる先輩たちがしっかりとあなたをフォローします。

◎未経験でも安心！スマホで見れる動画マニュアルとマンツーマン指導でプロへ育てます。 ◎成長を実感！月1回の面談で「できたこと」を確認 ◎プライベートも充実！1～8月はほぼ残業ゼロ。 笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 「モノづくりに興味あるけど、自信がない…」 そんなあなたを、私たちは全力でプロに育てます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 工具を触ったことがなくても、大丈夫。 先輩たちの丁寧な指導と、”未経験者のための仕組み”が、 あなたの成長を後押しします。 「見て覚えろ」なんて古い教え方は、ここにはありません。 【Q.本当に未経験でも大丈夫？】 もちろんです！スマホでいつでも見返せる「動画マニュアル」をご用意。 工具の名前や使い方といった基礎の基礎から自分のペースで学べます。 現場では先輩がマンツーマンで、 あなたのレベルに合わせて丁寧に教えるので、焦る必要はありません。 【Q.ちゃんと成長できるか不安…】 ご安心ください！当社では毎月1回、上司との面談を実施しています。 評価シートを使いながら「できるようになったこと」と「次の課題」を一緒に確認。 「今月はこれができるようになった！」という成長実感が、 次のモチベーションに繋がります。 【具体的な仕事内容】 あなたにお任せするのは、快適な空間に欠かせない「空調ダクト」の製作です。 自社工場内で、CADデータを基にレーザー加工機で鉄板を切断したり、 組み立てたりする仕事です。 ”ものづくりの醍醐味”を日々味わえます。 【働きやすさも自慢です】 年間を通しても残業は月平均20h以下ですが、特に1月～8月の閑散期はほぼ毎日定時退社。 仕事終わりの時間も大切にできます。 休日出勤した場合は、必ず振替休日を取得できるクリーンな環境です。

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■仕事内容 【参画するプロジェクトについて】 大手・優良メーカーの案件を中心に、10000件以上の案件を抱えています。 機械・電気電子系から、組み込みソフトウェア、WEB・アプリ系と幅広く、 あなたの経験や希望に合わせてご提示させていただきます。 【アスパークの魅力】 ◎正社員雇用で柔軟性のある働き方ができる ◎日本を代表するメーカーで社会貢献ができる ◎各拠点に大手メーカー出身の技術アドバイザーが在籍 【具体的には】 メーカーでできないことをアスパークで！ ◎正社員雇用で柔軟性のある働き方ができる 「メーカーでやりたいことがあるのに残業が多く長く働けない」 「最新技術に触れたくてもプライベートとの両立ができない」 ↓ ・残業は平均15～20時間程度 ・経験に応じて転居の必要がない案件もご用意できます ・5日以上の連続休暇や年休120日以上と休みもしっかりとれます ※案件によって少々変動いたします ◎日本を代表するメーカーで働けて、社会貢献！ 当社は上場企業・日本を代表するメーカー企業としか取引をせず、より社会貢献ができる/世の中にインパクトのある案件でたくさんのエンジニアが活躍しています。 例） パナソニック、川崎重工業、三菱重工業、日産グループ、本田技術研究所、トヨタグループ、SUBARU、日立製作所、ソニーグループなど大手メーカーを中心としたものづくりのプロジェクト 最新技術に触れられる可能性が高く、 実際に自社開発で世界最速の電気自動車（owl）を開発し、 ギネス世界記録に認定もされています。

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