【浜松町】経理◆上場グループでキャリアアップ・裁量大◆フルフレックス/月残業20h以内/土日祝休み株式会社家族葬のファミーユ

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仕事内容

【「家族葬」をブランド化したパイオニア/プライム上場グループ/将来的に連結、財務、管理会計にチャレンジ可能な環境/フルフレックス・残業少なめ・土日祝休みで長期的に働きやすい環境◎】 ■業務内容: 2024年に東証プライム上場企業である燦ホールディングスグループ入りした当社にて、グループ経営を支える経理・管理会計業務をお任せします。 【経理実務】 ・会計処理(仕訳伝票起票、入出金管理、支払処理、経費精算など) ・月次/年次決算、売掛金・買掛金管理 ・税務申告対応、監査対応、開示関連業務 ※ご経験によっては子会社を1社一気通貫で担当いただく可能性もございます。 ※以下はご経験・ご志向に応じてお任せします。 【管理会計・経営支援】 ・月次レポートの作成および経営層向け数値分析・報告 ・予実管理 ・セグメント別収支管理 ・資金繰り管理、キャッシュフロー分析 ・投資シミュレーション、収益性検討 ・FP&Aにつながる分析業務、経営意思決定支援 【業務改善・体制構築】 ・管理会計体制の再構築 ・業務フロー見直し、システム導入・運用改善 ・グループ会社との連携強化 ■使用システム ・楽楽精算 ・バクラク ・勘定奉行 ・自社システムあり ■組織構成: 経理部7名(男性2名、女性5名) 常勤メンバーは20代〜40代で、所属長となる課長は40代の女性です。 部分業務ではなく、担当先の経理業務全般を主体的にお任せするので、経理の全体理解を深めることができます。 また、部門長との距離が近く、業務改善やフロー整備の提案も歓迎する環境です。 ■キャリアパス: 将来的には連結、財務、管理会計などにチャレンジ可能です。 また、マネジメントなどを目指すことも可能なポジションです。 ■当ポジションの魅力: ・拠点数の多い事業会社ならではの管理会計や予実管理にも携わり、経営を支える実感を得られる環境です。 ・現場部門・人事・経営層とも連携し、数字の面から事業運営に関わることができるポジションです。 ■就業環境: 繁忙期(四半期/年次決算や月次締め時期など)は残業が発生します。 フルフレックスタイム制を導入しているのでご自身で勤務時間を調整して就業が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区浜松町2-2-12 JEI浜松町ビル2F 勤務地最寄駅:都営三田線/三田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):340,575円〜428,438円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:61,575円〜77,438円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 432,150円〜535,876円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回(6月)人事評価あり 賞与:年2回(7月・12月)昨年度実績平均2.6ヶ月 残業手当(超過分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:20

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※月間平均所定労働時間170時間/1日標準労働時間8時間20分

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■有給休暇、特別休暇、アニバーサリー休暇 ■長期有給休暇の取得奨励(連続5日間)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限:定期代1ヶ月3万5千円、6ヶ月21万円 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> OJTが中心となります。入社後に葬祭に関する知識を学べる研修を受講可能です。経理未経験で入社し、当社でイチから経理を学び、活躍しているメンバーが在籍しています。 <その他補足> ・永年勤続表彰(10年/20年) ・社員割引 ・産前産後休暇、育児介護休暇 ・アニバーサリー休暇 ・有給休暇(入社時5日、半年後5日付与) ・長期有給休暇の取得奨励(5日間の連続休暇) ・ネイル可(華美になりすぎない程度) ・服装オフィスカジュアル(クールビズ・ウォームビズ) ・慶弔見舞金(入学祝い金など)

選考について

対象となる方

■必須要件 ・四大卒以上 ・経理の実務経験3年以上(業種不問) ・月次決算の主担当の経験 ・基本的なPCスキル(エクセル、ワード、パワーポイント) ■歓迎要件 ・経理の実務経験5年以上(業種不問) ・事業会社での経理の実務経験(上場企業やそのグルーップ会社での経験者歓迎) ・メンバーマネジメントの経験

会社概要

会社名

株式会社家族葬のファミーユ

所在地

東京都港区浜松町2-2-12 JEI浜松町ビル2F

代表者

中道 康彰

上場市場名

ヘラクレス

事業内容

■概要: 「人生で最期の時間を、故人様とご家族だけで過ごしていただきたい」という想いから生まれた新しい葬儀ブランド「ファミーユ」は、フランス語で「家族」を意味します。ご家族の気持ちを重視し、温かい気持ちで納得してお別れできるような家族葬をご提供しています。

従業員数

491名

資本金

100百万円

売上高

8,138百万円

平均年齢

49.6歳

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株式会社JPMC

勤務地

-

年収

400万円~1000万円

業種職種

不動産管理 不動産金融 その他 不動産関連 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 アセットマネジメント プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社のサービス付き高齢者向け住宅総合支援事業『ふるさぽ』 の管理・運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■介護会社へのオープン支援(人材採用/介護オペレーション/事業収支提案等) ■見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提案) 【担当者コメント】 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。 企画設計支援から引渡し後の運営サポートまでをワンストップで行う「ふるさぽ」サービスを展開し全国のオーナー、建築会社、介護会社、金融機関から高い評価を受けております。 現在では全国4位の規模となる、181棟6,296戸を運営し、全国で介護高齢者の受け皿を拡充するなど、社会貢献性の高い事業を続けております。 ◆運営アドミニストレーターのミッション:弊社が一括借上げしているサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームの運用を行います。テナントである提携介護会社と連携し、物件の収益をアップさせることが最大のミッションとなります。 創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来21年連続増収を続けている同社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。直行直帰OKで年休125日、土日祝日休み等プライベートも重視される方にお勧めの求人です。

ミドルオフィス(融資担当)◆金融経験者求む/業界経験者歓迎◎土日祝休み

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コンドミニアム・アセットマネジメント株式会社

勤務地

東京都中央区

年収

450万円~600万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算) その他 事務

【業務内容】 ミドルオフィスの融資担当として審査のサポートから取引先の対応、開拓など幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■収益物件の借入および借換を希望する顧客への金融機関提案および審査サポート ■顧客対応(電話・メッセージ) ■取引先(金融機関・不動産会社)の対応や開拓 ■案件進捗管理 ■その他サポート業務全般 ※当初は上記業務からスタートいただきますが、キャリアと志向に応じて随時お任せいたします。 【担当者コメント】 同社では、首都圏エリアを中心に、「資産価値」を重視したマンション選びをサポートする不動産エージェントとして、高所得層のお客様へ実需や投資用マンションの購入のコンサルティングを行っています。グループ会社である株式会社MFSの住宅ローンオンライン提案サービスからの優良顧客の送客を受け、確度の高い顧客をターゲットとしており、営業部のインサイドセールスの一員として成約に繋がる為のサポート業務を行なっていただきます。今回、ミドルオフィスの融資担当として収益物件の借入および借換を希望する顧客への金融機関提案および審査サポートをはじめ取引先(金融機関・不動産会社)の対応や開拓を行っていただける方を募集することとなりました。グループ会社とのやり取りを円滑に進め、収益の最大化に努めていただきます。融資担当として業務を行っていただきますが、投資用不動産の融資を中心としているため、不動産の知識をできるのが特徴です。金融関連の豊富な経験を生かし同社のみならずグループ会社も含めてご活躍いただける方を歓迎いたします。

【東京都】株式会社ラ・アトレ/仕入企画開発 【収益不動産デベロッパー/東証グロース上場企業】魅力ある不動産・収益・街づくりに情熱を持つ仲間を募集

【東京都】株式会社ラ・アトレ/仕入企画開発 【収益不動産デベロッパー/東証グロース上場企業】魅力ある不動産・収益・街づくりに情熱を持つ仲間を募集

株式会社ラ・アトレ(株式会社LAホールディングスグループ)

勤務地

-

年収

500万円~600万円

業種職種

ディベロッパー 不動産仲介 不動産管理 営業事務・アシスタント 不動産開発企画 不動産仕入(用地・一棟・区分) プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(商業施設・その他) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 私たちがつくっているのは、実需不動産ではありません。  不動産を活用し、そこからどれだけ収益を得ることができるのか、創意工夫を繰り返す毎日です。今までは誰にも気づかれない土地であったとしても、世の中が求める用途は何なのかを考え、そこに意匠性や機能、他にない話題性を付加することで、最大収益の得られる不動産をつくり出します。この場所が欲しい、これをつくってみたい、こんなテナントを誘致し、最後はこれだけの収益を上げたいと、担当者たちの想いや感性をぶつけていく仕事です。  入社後、部署ごとにメイン業務は異なりますが、仕入情報の収集、商品の企画と立案、基本計画の策定及び設計会社との協議、施工者への発注、開発推進業務、リーシング、物件管理、販売等、部分的な業務ではなく、一気通貫の業務体験をすることができます。  収益不動産開発のプロフェッショナルとしてのスキルを身に着けることができます。 【具体的な業務内容】   ■用地仕入れ、企画   ■商品企画   ■開発推進業務(コスト、スケジュールマネジメント)   ■リーシング   ■販売 【担当者コメント】 株式会社ラ・アトレは、株式会社LAホールディングスの100%子会社として、2024年度の実績はグループ全体の売上高約450億円に対し、株式会社ラ・アトレの売上高は約270億円とグループ内の中核企業としての役割を担っております。 収益不動産の新築開発事業を主力事業として、中古不動産の売買事業、土地開発事業等総合的な不動産事業を行っております。 特に新築開発では次の2点を強みとしています。①ユニークな物件コンセプトにより、同エリアの競合物件との競争に勝つことができる建物を開発。②建築する際の工夫により使う人の利便性を向上させ、高い対価を得る、物件の高収益化 <職場の雰囲気> 今回募集している、企画開発部門では、各々が新しいアイデアや建築したい建物を思案し、その挑戦を組織としてバックアップし、フォローと推進をする文化が根付いております。担当案件の進捗とともに個人の経験やスキルも成長でき、各々が企画開発のプロフェッショナルとなることを目指しております。挑戦的なプロジェクトに取り組む中で、社員同士が支え合い、協力し合う雰囲気が特徴です。

PM/カスタマーサポート/受託営業【ゼネラリスト】経験に応じて配属◎

PM/カスタマーサポート/受託営業【ゼネラリスト】経験に応じて配属◎

東急住宅リース株式会社

勤務地

-

年収

380万円~580万円

業種職種

不動産管理 プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(商業施設・その他) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算) その他 宅建事務

【業務内容】 賃貸住宅の受託~管理運営・入居者サポートまで最適なサービスを提供している同社において《ゼネラリスト職》としてご活躍いただきます。 これまでのご経験に応じて、PM・カスタマーサポート・受託営業のいずれかでの配属となります。 【具体的な業務内容】 (賃貸物件の管理・運営) ■資産運用のトータルマネジメント ■リーシング業務(入居者募集) ■オーナー様への稼働報告、収支報告書作成 ■リノベーション提案や付加価値提案 ■建物維持管理、長期修繕計画等の企画提案 ■賃貸物件の工事進捗管理 (カスタマーサポート) ■お困りごとの対応・改善サポート、近隣トラブルなどの対応 ■コールセンターや業者手配、社内担当者へ取次業務 ■オーナー様へ報告や調整 (賃貸物件の受託営業) ■賃貸管理に関わるご提案 ■賃料査定 ■商品化に関する業務 ■賃貸住宅の企画コンサルティング 【担当者コメント】 同社は東急不動産ホールディングスの一員として、賃貸経営など不動産投資をメインとした資産運用のイノベーションパートナーになります。 東急グループの安定的な経営基盤と豊富なノウハウを活かし、資産運用に求められる多彩なサービスをお客様に提案しています。 同ポジションではゼネラリスト職(総合職)としての採用となり、配属先はこれまで培ってきたご経験を活かせるポジションへの配属となります。 ジョブローテーションも可能となっており、不動産業界でのキャリアアップも1社で叶えることができます。 仲間と協力しやすい距離感の近さが同社の強みで、仲間・オーナー様とも密にコミュニケーションを図りながら業務を進めていくことが可能です。

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【浜松町】経理◆上場グループでキャリアアップ・裁量大◆フルフレックス/月残業20h以内/土日祝休み

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