【山梨】光通信用デバイスの生産管理業務◆東証プライム上場住友電工グループ／世界トップクラスの技術力住友電工デバイス・イノベーション株式会社

〇生産データに基づき、材料のセット・取り外し・位置合わせなどを行い、機械操作による加工業務を担当する。 〇機械加工後の製品について、品質確認や仕分け、数量確認、報告書作成まで行う。 〇機械技術担当の指示のもと、簡単な機器点検や清掃を行う。 〇必要に応じて、その他加工業務を行う。

◤　　CADはずっと必要な技術。 だから、あなたはずっと求められる人材に。◢ ＼そもそも『CAD』ってなに？／ コンピューター上で設計や製図を行うツールです。 CADは、建築や土木、製造などものづくりの分野を中心に 業務効率化やデータ共有の円滑化を目的として 幅広く導入されています。 —そんな設計ソフト『CAD』に出会い、人生が変わった 当社の社員にインタビューしてみました。 「どんなものにもCADは不可欠」（20代男性） ------------------------------------------- ロボットやロケット、次世代自動車、家電など 実は、あらゆる製品が『CAD』で設計されています。 世の中から無くならないものづくりに不可欠なCAD。 その技術を活かしてキャリアを深めていきたいです。 「子育てを経ても再就職できました！」（30代女性） ------------------------------------------------- もともと事務職で転職に苦労してきた私。 CADによる設計補助を手がけたことが転機でした。 ひとつ自信のあるスキルを持てたことで 結婚、出産を経て、今はロボット開発と育児を楽しめています。 ＜仕事内容＞ 『CAD』を使い、設計図の作成サポートをお任せします。 常時約8万件のプロジェクトが寄せられる当社。 キャリアや勤務地の希望に合うプロジェクトをアサインします。 ＜プロジェクト例＞ ・デジタルカメラのCAD設計 ・自動車ホイールのプロダクトデザイン ・ハウスメーカーにて建築物のCADオペレーション ・空港滑走路拡張工事の図面作成 取引先（プロジェクト先）は有名メーカー！ トヨタ自動車／日産自動車／三菱電機／東芝 パナソニック／デンソー／LIXIL／三菱重工業など 大手メーカーが中心です。

※35歳以下の方限定 ▼スキル不安は… ⇒【解消！】約1ヶ月の研修で、どこでも通用する専門スキル「CAD」と 「お金の管理能力」が身につきます。 ▼収入不安は… ⇒【解消！】未経験でも1年目から年収450万円が可能。 残業代は全額支給で、頑張った分だけ着実に収入がアップします。 ▼将来性不安は… ⇒【解消！】東証プライム上場グループで経営基盤は盤石。 国が認める「健康経営優良法人」なので、長く安心して働けます。 ▼働き方の不安は… ⇒【解消！】年間休日125日以上で、長期連休も充実。 事前に職場見学ができる「配属ガチャなし」の仕組みで、人間関係の心配もありません。 ◆街づくりを支える仕事をお任せ！ —————————— ・予算の管理 ・資材発注や人材の手配 ・現場管理＆進捗確認 ・実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ■担当する各種資料の一例 ・作業指示書 ・作業計画書 ・施工計画書 ・報告書 ・施工図 ・安全管理書類　など 過去の似た建設プロジェクトの資料を参考にしつつ、 フォーマットに沿って作成するので安心してください！ ※いずれはお客様となる建設会社や設計事務所、現場の職人さんと行なう打ち合わせにも参加していただく予定です。 ＜研修内容の一例＞ ・建設業界について…建設業界の基礎知識が学べます。 ・建設用語について…現場で飛び交う専門用語が学べます。 ・建築製図について…「CAD」というソフトを使って、図面の読み方が学べます。 ・PCスキルについて…WordやExcelなどの使い方が学べます。 ・グループワーク…コミュニケーションスキルなどが学べます。 ・DXアプリについて…図面・現場施工管理アプリが使えるようになることで、生産性が高まり、残業削減につながります。

※35歳以下の方限定 ▼スキル不安は… ⇒【解消！】約1ヶ月の研修で、どこでも通用する専門スキル「CAD」と 「お金の管理能力」が身につきます。 ▼収入不安は… ⇒【解消！】未経験でも1年目から年収450万円が可能。 残業代は全額支給で、頑張った分だけ着実に収入がアップします。 ▼将来性不安は… ⇒【解消！】東証プライム上場グループで経営基盤は盤石。 国が認める「健康経営優良法人」なので、長く安心して働けます。 ▼働き方の不安は… ⇒【解消！】年間休日125日以上で、長期連休も充実。 事前に職場見学ができる「配属ガチャなし」の仕組みで、人間関係の心配もありません。 ◆街づくりを支える仕事をお任せ！ —————————— ・予算の管理 ・資材発注や人材の手配 ・現場管理＆進捗確認 ・実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ■担当する各種資料の一例 ・作業指示書 ・作業計画書 ・施工計画書 ・報告書 ・施工図 ・安全管理書類　など 過去の似た建設プロジェクトの資料を参考にしつつ、 フォーマットに沿って作成するので安心してください！ ※いずれはお客様となる建設会社や設計事務所、現場の職人さんと行なう打ち合わせにも参加していただく予定です。 ＜研修内容の一例＞ ・建設業界について…建設業界の基礎知識が学べます。 ・建設用語について…現場で飛び交う専門用語が学べます。 ・建築製図について…「CAD」というソフトを使って、図面の読み方が学べます。 ・PCスキルについて…WordやExcelなどの使い方が学べます。 ・グループワーク…コミュニケーションスキルなどが学べます。 ・DXアプリについて…図面・現場施工管理アプリが使えるようになることで、生産性が高まり、残業削減につながります。

◇電話応対・受付 ◇人事情報管理 ◇勤怠管理 ◇給料計算 ◇仕訳、現金出納等、経理業務 ◇釣銭準備等

バックオフィスから会社を支える、次のステップに。 「人事・総務の経験をもっと広く活かしたい」 「働きやすさも、成長のチャンスも大事にしたい」 ──そんな想いを持つあなたへ、ピッタリのポジションです。 管理部門にて人事・総務業務を中心にお任せします。 まずは採用関連業務から経験を積んでいただき、 社会保険手続きや勤怠管理などへ広げていっていただきます。 会社運営に欠かせない役割を担いながら、 組織づくりにも関わるやりがいあるお仕事です。 ▼具体的には、、、 　•新卒・中途採用（会社説明会・イベント運営、サイト管理など） 　その後・・・ 　•社会保険関連の手続き（加入・喪失・給付申請など） 　•勤怠管理、入退社に関わる実務対応 　•年末調整や健康診断・予防接種の手続き 　•来客対応や書類作成などの庶務業務 　※採用業務の経験をお持ちの方は、即戦力として歓迎します！ ＜配属先の雰囲気＞ 20代～60代の6名体制。 モクモクと作業…というよりも、ちょっとしたことでも相談し合える雰囲気が魅力です。 「わからないことが聞きやすい」「声をかけやすい」環境だから、安心して成長できます。 ＼働きやすさも自慢です／ ・完全週休2日（土日祝休み） ・年間休日127日＋長期休暇も取得可能 ・産休・育休実績あり!ライフステージが変わっても安心 Q、入社の決め手は？ 実際に入社した社員からは、こんな声が届いています 「山梨県内でも給与水準が高く、将来を見据えて働けると思った」 「事業が拡大していて、会社としての安定性・成長性を感じた」 経験を活かして、安心して長く働ける環境です。 私たちと一緒に、次のキャリアをつくっていきませんか？