仕事内容

【職務内容】 ■お任せする業務内容 入社後は設計担当として設備設計業務を実施。まずは全体の業務の流れ、製品プロセス等を理解してもらったうえで、1~3年後には新規案件や開発案件を担当して頂きます。将来的には、事業部や他部署の技術者も巻き込み、プロジェクトリーダーとして業務を遂行していただくイメージを考えています。 具体的には、以下のような業務をご担当いただきます。 ・社内生産設備・自動機のメカニカル設計(構想〜詳細設計〜製作〜立ち上げ〜量産移行まで一気通貫) ・各事業部の生産現場ニーズをヒアリングし、設備仕様を自ら提案・具体化 ・制御・画像処理エンジニアと連携したチーム設計 ・高速動作設備・搬送設備・組立自動機など多様な設備への挑戦  ・設備タクト・部品点数・コスト等の要件を踏まえた設計最適化 ■キャリアパス 入社後しばらくは、設備の設計業務を通じて、当部門のものづくりの流れや考え方、設計思想等を理解して頂きます。設計経験を重ねて頂き、より難易度の高い案件にもチャレンジして頂きます。将来的には、リーダーシップを発揮していただきマネジメントを目指して頂くことも、専門技術を活かし、スペシャリストとして影響力のある技術者を目指して頂くことも可能です。 【配属先のミッション】 京セラグループの社内生産設備や自動機のメカ設計を担当する部署であり、各事業部の生産現場が要求する生産性が高く、かつ安い設備を提供することで、各事業部の企業競争力をものづくりの面から下支えすることをミッションとしています。 (変更の範囲):雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

指針理由

ファインセラミックスを中心とする素材・部品メーカーとして1959年設立。半導体、電子部品や通信端末・機器、太陽光発電システムなど事業領域を広げ、現在では、連結売上2兆円を超えるグローバル企業へと成長!

働き方

勤務地

滋賀県野洲市(滋賀野洲工場) ・JR東海道本線(琵琶湖線) 野洲駅北口から徒歩約5分 ・名神高速道路「栗東IC」、「竜王IC」から車で約15分 (変更の範囲):会社の定める場所(テレワークを行う場所も含む)

雇用形態

正社員

給与

650万円〜1200万円

勤務時間

本社/8:45~17:30 工場/8:00~16:45 ※事業所、営業所、研究所、工場により異なる。(実働7時間45分) フレックス制度 有

休日

年間休日125日 週休2日制(土、日 ※当社カレンダーにより年数回土曜出勤あり)、祝日、GW・夏期・年末年始休暇 年次有給休暇(年休5日連続取得制度・リフレッシュ休暇、多目的休暇制度等)ほか

特徴

待遇・福利厚生

【社会保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 独身寮、家族帯同社宅、従業員持株制度(奨励金支給あり)、住宅融資制度(利子補給あり)、貸付金制度、財形貯蓄(奨励金支給あり)、時間単位有給休暇制度、産前産後休暇・育児休憩、育児休職制度、介護休職制度、ベビーシッター利用補助制度、再雇用制度、カムバックエントリー制度、各種クラブ活動ほか

選考について

対象となる方

【応募資格】 ≪必須経験・知識≫ ・設備・自動機・搬送装置などの機械設計経験(構想〜立ち上げまで自ら担った経験)(実務経験5年以上) ・部品点数・タクト・コスト等の要件を意識した設計経験 ・機械系CAD(2次元、3次元)実務経験 ≪歓迎する経験・知識≫ ・高速動作設備・精密設備の設計経験  ・設備の組立/立ち上げ経験 ・メッキ関連設備・洗浄設備・表面処理等のウェット機械設備 機械設計技術者 ・焼成炉・乾燥炉等の加熱設備 機械設計技術者

会社概要

会社名

京セラ株式会社

所在地

京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6

事業内容

【1959年創業/創業以来黒字経営/売上1.62兆円/連結従業員数75,940名/海外売り上げ比率61.9%/自己資本比率79.1%/年率成長10.8%】 ■経営理念:全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、 人類、社会の進歩発展に貢献すること

従業員数

78,439名

資本金

115,703百万円

売上高

1,838,938百万円

平均年齢

39.2歳

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【電気主任技術者】保安点検の企業で、資格を一生涯活かす/年間休日122日/北海道勇払郡厚真町

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日本テクノ株式会社

勤務地

鹿児島県鹿児島市

年収

355万円~411万円

業種職種

その他 施工管理(電気・計装) その他 技術職(機械・電気)

市場から求められる希少な存在 ————————————————— オフィスビルや工場などに設置された高圧受変電設備は、定期的な保安点検が義務付けられています。しかし、ほとんどの建物は保安点検ができる人材を自社で確保せず、外部委託に頼っているのです。その人材こそ、『電気主任技術者』の資格保有者。需要に対して人数が少なく、希少価値の高い存在です。 なくなる心配がない仕事 ————————————————— 保安点検の委託が、民間企業も可能になった2004年。その当時に先がけて参入したのが当社です。今では全国6万件を超える管理を任され、民間トップクラス。『電気主任技術者』の資格を仕事に活かし続けられます。 ~主な業務~ 電気保安管理を請け負い、高圧受変電設備が正常に稼働しているかを点検。保安規程に従って月次および年次の法令点検を行ないます。担当件数は1日に約4~5件。年次点検の場合は、2名以上のチームで対応します。 ※業務提携先の技術者のフォローも担当。当社が行なう点検の進め方などをアドバイスします。 広げていけるキャリアの選択肢 ————————————————— さらに希少価値の高い「第二種」を取得し、活かしていくことも可能です。第二種でなければできない特別高圧受変電設備の保安点検も、当社は多数任されています。さらに、火力発電所を自社保有する電力会社でもある当社なら、その分野に携わっていく道も目指せる環境です。 ~資格取得支援あり~ 第二種以上の資格取得を目指す社員のために、有資格者の講師によるオンライン勉強会を用意しています。

【九州のエンタメを支える】未経験歓迎のメンテナンススタッフ|年休120日/賞与年2回/基本土日祝休み

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株式会社Atek

勤務地

鹿児島県鹿児島市

年収

320万円~360万円

業種職種

レジャー・アミューズメント ファーストフード関連 整備士(自動車・建機・航空機など)

\創業55年!九州の“娯楽”を支える安定企業/ 私たち《株式会社Atek》は、パチンコ・スロット店の運営に欠かせない遊技機器や設備の導入・販売、メンテナンスを行う会社です。 店舗が毎日問題なく営業できるよう、設備の点検や修理、工事管理まで幅広く支えています。 福岡支社で活躍中のスタッフも、ほとんどが未経験スタート。 先輩と一緒に現場を回りながら、少しずつ知識や技術を身につけられる環境です。 ●未経験でも安心のチーム制! 現場は基本2~3名で対応。 設備点検や部品交換、修理なども先輩がそばにいる状態で進めます。 ●創業55年の安定企業 九州エリアのパチンコ・スロット店と長年取引を継続。 景気に左右されにくく、腰を据えて働ける環境です。 ●“手に職”をつけられる仕事 設備メンテナンスだけでなく、工事管理にも携わるため、幅広いスキルが身につきます。 資格取得支援制度もあり、「第二種電気工事士」の取得も会社がサポートします。 \ここで働くポイント!/ ◎ 未経験でも月給23.5万円以上スタート ◎ 基本土日祝休み&年間休日120日以上 ◎ 賞与年2回(前年実績:2.7~3.8ヶ月分) ◎ 夜間作業時は翌日出勤時間の調整OK ◎ 住宅手当あり(月15,000円) \未経験でも大丈夫!入社後の流れ/ ▼まずは先輩同行からスタート 設備の名前や仕組み、仕事の流れを覚えます。 ▼簡単な作業から挑戦 設備の清掃や簡単な点検、部品交換など、できることから少しずつ。 ▼徐々に独り立ちへ 約1年を目安に担当店舗を持ち、修理対応や工事管理などにも挑戦します。 \お任せしたいこと/ ◆パチンコ設備の定期メンテナンス・点検 ◆設備トラブル時の修理対応 (「玉が出ない」など) ◆新台入替時の設置・設定作業 ◆店舗レイアウト変更などの工事管理

<ちょっと聞いてよ、人生大逆転した俺の話>東証プライム上場企業◆フリーターから1000万プレイヤーへ

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東建コーポレーション株式会社

勤務地

鹿児島県鹿児島市

年収

315万円~

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他セールスエンジニア・アプリケーションエンジニア・FAE

周りが車を買ったり、家庭を持ったりするのを見て 将来が不安になった数年前の俺。 縁あって東建に入社したんだけど、なんかもう —スゴかった。 -------------------------------------- <人生大逆転した俺の話> まず、なんといっても収入 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ウチは平均年収819万円、5人に1人は年収1000万円超え。 実は俺も、目標の1000万プレイヤーを叶えたんだ。 …残業してるのではって? NO。残業は上司の許可制だから、月平均14時間と少なめ。 ちなみに年間休日121日、休みはたっぷり。 ”無理”じゃなくて”成果”で勝ち取った収入なんだ。 そして、会社の安定性 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 俺が東建に入社するって伝えたら、父さんも母さんも驚いてた。 「あのCMやってる会社?!大手だから安泰だな」だって。 東証プライム上場で、グループ連結売上高3,500億円と業績好調。 将来の不安が消えたから、ちょっといいお店でのディナーも 憧れの車も、パートナーとの未来も…我慢しなくてよくなったんだ。 -------------------------------------- <仕事内容> |誰に対して、何をする? ご所有の土地を活用し、節税や収入UPをお考えのお客様に 賃貸マンションやアパート経営をご提案。 お客様の資産形成を支えるパートナーを目指します。 |ご提案の流れ ▼お客様(土地所有者)宅へ訪問。 ▼お客様の想いをヒアリング。まずは日常会話から、関係を築きます。 ▼「家族構成」「資産の保有・活用状況」をヒアリング。 ▼上司とともに訪問し、詳しい内容を商談。 契約となれば、成果給の大半はあなたに支給されます。 仕事内容を動画でチェック! https://youtu.be/WDUiSrl5WUs

「自動車整備士」大型車輌のプロフェッショナルへ! (霧島市)

「自動車整備士」大型車輌のプロフェッショナルへ! (霧島市)

ライフブリッジ株式会社

勤務地

鹿児島県霧島市

年収

450万円~680万円

業種職種

アウトソーシング その他 技術職(機械・電気)

大型車メーカーでの整備業務 ◇一般整備 ◇一般点検 ◇車検 \大手自動車メーカーに就職できるチャンスです/ <業績好調な為、昇給機会◎!> 業績好調につき、増員を計画しています。 先輩社員がサポートします。経験が浅い車種でも焦らず仕事を覚えていって下さい。 ◎職場見学OK! ◎ブランクあってもOK! ◎社員登用あり ◎車通勤可(交通費別途支給) ◎年末年始休暇あり ◎GW休暇あり ◎土日祝休みの週休2日制!※会社カレンダーによる ◎資格取得支援・手当あり ◎残業代支給あり ◎交通費支給あり 自動車メーカーの整備工場にて、一般整備を行って頂きます。自動車の整備経験が少ない方、ブランクがある方でも、整備士資格があれば問題なく業務に臨めます。先輩社員の仕事を手伝いながら、仕事を覚えて行って下さい! 土日祝休みとなりますので、家族や友人とのプライベート時間も合わせやすい職場環境です!! <BR>勤続年数により、給与や各種手当を支給します。<BR>先輩社員がサポートします。焦らず仕事を覚えていって下さい。

「自動車整備士」大型車輌のプロフェッショナルへ!

「自動車整備士」大型車輌のプロフェッショナルへ!

ライフブリッジ株式会社

勤務地

鹿児島県鹿児島市

年収

440万円~680万円

業種職種

アウトソーシング その他 技術職(機械・電気)

大型車メーカーでの整備業務 ◇一般整備 ◇一般点検 ◇車検 \大手自動車メーカーに就職できるチャンスです/ <業績好調な為、昇給機会◎!> 業績好調につき、増員を計画しています。 先輩社員がサポートします。経験が浅い車種でも焦らず仕事を覚えていって下さい。 ◎職場見学OK! ◎ブランクあってもOK! ◎社員登用あり ◎車通勤可(交通費別途支給) ◎年末年始休暇あり ◎GW休暇あり ◎土日祝休みの週休2日制!※会社カレンダーによる ◎資格取得支援・手当あり ◎残業代支給あり ◎交通費支給あり 自動車メーカーの整備工場にて、一般整備を行って頂きます。自動車の整備経験が少ない方、ブランクがある方でも、整備士資格があれば問題なく業務に臨めます。先輩社員の仕事を手伝いながら、仕事を覚えて行って下さい! 土日祝休みとなりますので、家族や友人とのプライベート時間も合わせやすい職場環境です!! <BR>勤続年数により、給与や各種手当を支給します。<BR>先輩社員がサポートします。焦らず仕事を覚えていって下さい。

<未経験歓迎>創業55年/昨年度賞与実績3ヶ月分~/住宅手当・家族手当有【メンテナンススタッフ】

<未経験歓迎>創業55年/昨年度賞与実績3ヶ月分~/住宅手当・家族手当有【メンテナンススタッフ】

株式会社Atek

勤務地

鹿児島県鹿児島市

年収

320万円~360万円

業種職種

レジャー・アミューズメント ファーストフード関連 その他 技術職(機械・電気)

╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮  老舗企業ならではの安定した環境で  長く活躍できるキャリアを!  完全未経験が当たり前なので大丈夫。  あなたより少しお兄さんな先輩が  マンツーマンでレクチャーします! ╰━━━━━━━v━━━━━━━━╯ 未経験でも月給23.5万円スタート 基本土日祝休み&年間休日120日以上 残業1日1.5h程度で、手当は全額支給 ——————— 仕事内容 ——————— パチンコ・スロット店内の機器やシステムのメンテナンス、店舗工事の施工管理などをお任せします。 九州のエンタメを守る、縁の下の力持ちです。 具体的には… ■定期メンテナンス 担当する店舗を社用車で訪問し、パチンコ設備の動作チェックやクリーニング簡単な部品交換などを行います。 ■トラブル対応 「玉が出ない」「音が鳴らない」など店舗からの連絡を受け、現場で原因を調査し、修理します。 ■新台の入れ替え作業 店舗の閉店後、新しい台の設置や設定作業を行います。チームで協力して進めます。 ■施工管理業務 「レイアウトを変え新しい設備を導入する」などお客様のニーズに応じて店舗工事を管理します。 ——————— 入社後の流れ ——————— ▼STEP1:入社~1年 まずは先輩に同行し、設備の名前や仕組みなどメンテナンスの基本を覚えることからスタート。 難しい技術もございません! 簡単な修理やメンテナンスから少しずつ担当。 分からないことがあれば、同行する先輩が教えてくれるので安心です。 ▼STEP2:1年~ 担当店舗を持ち、徐々に独り立ち。 難しい修理にも挑戦し、技術の幅を広げます。 \仕事のポイント/ 工事にも携わるため、大きな金額を動かすことも多くあります。自分の仕事が役立っていると感じられる瞬間です。 一緒に九州を動かすやりがいを感じましょう。

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京セラ株式会社
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