仕事内容

【職務内容】 ■お任せする業務内容 入社後は設計担当として設備設計業務を実施。まずは全体の業務の流れ、製品プロセス等を理解してもらったうえで、1~3年後には新規案件や開発案件を担当して頂きます。将来的には、事業部や他部署の技術者も巻き込み、プロジェクトリーダーとして業務を遂行していただくイメージを考えています。 具体的には、以下のような業務をご担当いただきます。 ・社内生産設備・自動機のメカニカル設計(構想〜詳細設計〜製作〜立ち上げ〜量産移行まで一気通貫) ・各事業部の生産現場ニーズをヒアリングし、設備仕様を自ら提案・具体化 ・制御・画像処理エンジニアと連携したチーム設計 ・高速動作設備・搬送設備・組立自動機など多様な設備への挑戦  ・設備タクト・部品点数・コスト等の要件を踏まえた設計最適化 ■キャリアパス 入社後しばらくは、設備の設計業務を通じて、当部門のものづくりの流れや考え方、設計思想等を理解して頂きます。設計経験を重ねて頂き、より難易度の高い案件にもチャレンジして頂きます。将来的には、リーダーシップを発揮していただきマネジメントを目指して頂くことも、専門技術を活かし、スペシャリストとして影響力のある技術者を目指して頂くことも可能です。 【配属先のミッション】 京セラグループの社内生産設備や自動機のメカ設計を担当する部署であり、各事業部の生産現場が要求する生産性が高く、かつ安い設備を提供することで、各事業部の企業競争力をものづくりの面から下支えすることをミッションとしています。 (変更の範囲):雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

指針理由

ファインセラミックスを中心とする素材・部品メーカーとして1959年設立。半導体、電子部品や通信端末・機器、太陽光発電システムなど事業領域を広げ、現在では、連結売上2兆円を超えるグローバル企業へと成長!

働き方

勤務地

滋賀県野洲市(滋賀野洲工場) ・JR東海道本線(琵琶湖線) 野洲駅北口から徒歩約5分 ・名神高速道路「栗東IC」、「竜王IC」から車で約15分 (変更の範囲):会社の定める場所(テレワークを行う場所も含む)

雇用形態

正社員

給与

650万円〜1200万円

勤務時間

本社/8:45~17:30 工場/8:00~16:45 ※事業所、営業所、研究所、工場により異なる。(実働7時間45分) フレックス制度 有

休日

年間休日125日 週休2日制(土、日 ※当社カレンダーにより年数回土曜出勤あり)、祝日、GW・夏期・年末年始休暇 年次有給休暇(年休5日連続取得制度・リフレッシュ休暇、多目的休暇制度等)ほか

特徴

待遇・福利厚生

【社会保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 独身寮、家族帯同社宅、従業員持株制度(奨励金支給あり)、住宅融資制度(利子補給あり)、貸付金制度、財形貯蓄(奨励金支給あり)、時間単位有給休暇制度、産前産後休暇・育児休憩、育児休職制度、介護休職制度、ベビーシッター利用補助制度、再雇用制度、カムバックエントリー制度、各種クラブ活動ほか

選考について

対象となる方

【応募資格】 ≪必須経験・知識≫ ・設備・自動機・搬送装置などの機械設計経験(構想〜立ち上げまで自ら担った経験)(実務経験5年以上) ・部品点数・タクト・コスト等の要件を意識した設計経験 ・機械系CAD(2次元、3次元)実務経験 ≪歓迎する経験・知識≫ ・高速動作設備・精密設備の設計経験  ・設備の組立/立ち上げ経験 ・メッキ関連設備・洗浄設備・表面処理等のウェット機械設備 機械設計技術者 ・焼成炉・乾燥炉等の加熱設備 機械設計技術者

会社概要

会社名

京セラ株式会社

所在地

京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6

事業内容

【1959年創業/創業以来黒字経営/売上1.62兆円/連結従業員数75,940名/海外売り上げ比率61.9%/自己資本比率79.1%/年率成長10.8%】 ■経営理念:全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、 人類、社会の進歩発展に貢献すること

従業員数

78,439名

資本金

115,703百万円

売上高

1,838,938百万円

平均年齢

39.2歳

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スタッフサービス・エンジニアリング

勤務地

-

年収

300万円~700万円

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人材紹介・職業紹介 人材派遣 CADオペレーター(機械)

◤  CADはずっと必要な技術。 だから、あなたはずっと求められる人材に。◢ \そもそも『CAD』ってなに?/ コンピューター上で設計や製図を行うツールです。 CADは、建築や土木、製造などものづくりの分野を中心に 業務効率化やデータ共有の円滑化を目的として 幅広く導入されています。 —そんな設計ソフト『CAD』に出会い、人生が変わった 当社の社員にインタビューしてみました。 「どんなものにもCADは不可欠」(20代男性) ------------------------------------------- ロボットやロケット、次世代自動車、家電など 実は、あらゆる製品が『CAD』で設計されています。 世の中から無くならないものづくりに不可欠なCAD。 その技術を活かしてキャリアを深めていきたいです。 「子育てを経ても再就職できました!」(30代女性) ------------------------------------------------- もともと事務職で転職に苦労してきた私。 CADによる設計補助を手がけたことが転機でした。 ひとつ自信のあるスキルを持てたことで 結婚、出産を経て、今はロボット開発と育児を楽しめています。 <仕事内容> 『CAD』を使い、設計図の作成サポートをお任せします。 常時約8万件のプロジェクトが寄せられる当社。 キャリアや勤務地の希望に合うプロジェクトをアサインします。 <プロジェクト例> ・デジタルカメラのCAD設計 ・自動車ホイールのプロダクトデザイン ・ハウスメーカーにて建築物のCADオペレーション ・空港滑走路拡張工事の図面作成 取引先(プロジェクト先)は有名メーカー! トヨタ自動車/日産自動車/三菱電機/東芝 パナソニック/デンソー/LIXIL/三菱重工業など 大手メーカーが中心です。

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プラント施設管理(京都研修/研修後滋賀県就業)◆川崎重工G/1年の半分が実質休み/未経験歓迎

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カワサキグリーンテック株式会社

勤務地

滋賀県草津市

年収

319万円~419万円

業種職種

石油・資源 電力 ガス 新エネルギー(太陽光・風力・地熱・バイオなど) 整備士(自動車・建機・航空機など)

\\当社の魅力// 賞与年2回支給 景気に左右されない為、頑張りがしっかり反映されます! 川崎重工業の100%子会社で、長年の実績と技術力をクライアントから評価され、受注も安定しています。 1年の半分は実質お休み 夜勤明け日を含めるとお休みが160日以上あるから、プライベート時間も確保できる! 会社負担で国家資格の取得可能 会社負担で業務で必要な資格取得を支援する制度があります。 手に職をつけたい方、大歓迎です! 【研修先での具体的な仕事内容】 運転指導に必要な知識をつけるために、研修として京都市内のごみ処理施設にて、プラント運転員として従事していただきます。 入社後のスケジュール 入社~半年程度:草津市内の事業所に勤務 ↓ 入社半年~3年程度:京都市内の事業所に勤務 ↓ 入社3年半後~:草津事業所に勤務 研修先施設への通勤が困難な場合は、当社規定により寮を手配いたします。 本求人は、研修先施設の情報を公開しております。 面接時に詳細をお伝えいたします! \\仕事内容// 現場管理  ◇日常の設備点検・メンテナンス・清掃  ◇給油・機器の調整・消耗品の交換等 設備点検では現場巡回をして、計器類の確認や五感を駆使して異常がないかチェックします。 メンテナンスでは工具を使用した作業や溶接などで機器の補修などを実施します。 中央操作室(モニター監視)  ◇燃焼状態・機器状態のチェック モニターを監視して数字の変化がないかを確認します。 もし、異常があった場合は無線機で現場のスタッフに指示を出して該当場所を確認し、対応してもらいます。 クレーン操作  集まったごみをクレーンで質・高さを均一に処理して、焼却炉に投入します。 班ごとで行動し、協力しながら業務をおこないます。 分からないことがあれば、いつでも先輩に頼れる環境です

プラント施設管理(滋賀県草津市)◆川崎重工Gで安定性◎/土日祝休み/残業ほぼなし/資格取得支援あり

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\\当社の魅力// 賞与年2回支給 景気に左右されない為、頑張りがしっかり反映されます! 川崎重工業の100%子会社で、長年の実績と技術力をクライアントから評価され、受注も安定しています。 社会貢献度の高い事業 日々の業務で『社会を支える』とは何か、今一度たちかえることができる数少ない事業です。 人々の生活に欠かせない、ごみ処理問題を通じて社会貢献し、安定企業で長く勤めませんか? 会社負担で国家資格の取得可能 会社負担で業務で必要な資格取得を支援する制度があります。 手に職をつけたい方、大歓迎です! クリーンセンターやリサイクル施設などの管理を行っております。 入社後は座学講習や、先輩社員と一緒に動き設備について覚えていただきます。 先輩社員の指導と、作業手順書やマニュアルなどが揃っていますので、業界未経験者の方も大歓迎です! \\仕事内容// 整備業務  ◇機械や電気機器の日常点検、定期点検、メンテナンス、修理 運転指導  ◇施設の運転が適性であるように、運転企業様への指導 実技研修  ◇近隣事業所における研修も実施予定です。   他事業所で経験を積むことで技術力向上や幅広い知識習得も可能!   入社半年後より3年程度の研修を予定しております。   他事業所研修時、ご自宅からの距離によっては寮を準備します。 班ごとで行動し、協力しながら日々の業務をおこないます。 分からないことがあれば、いつでも先輩に頼れる環境です! 焼却施設では、一般家庭や企業から出るごみを安定的に燃やすことと、そこで発生したエネルギーを有効に利用することが非常に大切です。 運転員の方々には、住民の方が安心してごみを捨てられるよう、設備の運転、点検、整備をお願いしています!

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社員の平均年齢

メーカー経験者 設備設計(量産設備)

京セラ株式会社
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