仕事内容

■職種 組み込みソフトウェア開発のSEPG活動プロジェクトの推進業務 ※SEPG:Software Engineering Process Group。組織のソフトウェア開発プロセス改善を専門的に推進するチーム。 ■職種概要 全社横断でSEPG活動を統括し、ソフトウェア開発の生産性・品質向上に向けた改革活動を推進するリーダーポジションです。 各事業本部や関係部門と連携しながら、改革施策を企画、管理、可視化、定着化等を行う役割を担っていただきます。 ■業務内容詳細 全社SEPG統括活動の推進全般をご担当いただきます。 ・全社横断SEPG活動の企画・推進 ・各事業本部のSEPG担当部門との方針・活動内容の協議 ・ソフトウェア開発改革施策の整理・推進支援 ・改革施策の進捗・課題管理(PMO的役割) ・効果指標(KPI)の検討・整理 ・改革施策の効果測定・分析 ・経営層・関係部署向けの状況整理、報告資料作成 ・改革活動の定着・横展開支援 ※施策の技術検討や検証は各専門部門が行います。 【想定ポジション】本活動の全体統括・推進のリーダー ■ここがオススメ ・車載マルチメディア開発、車両制御系ECU開発の両事業のソフトウェア開発を対象としているため、幅広い車載製品のソフトウェア開発に貢献できます。 ・全社活動に参画して、調整力・交渉力・マネジメント力を発揮できる業務です。 ・業界やデンソーグループのDX施策の情報にも触れることが出来、ソフトウェア開発プロセス/ツールや生成AIに関するノウハウも身に付きます。 【業務内容について】 (雇入れ直後)車載用インフォテイメント機器の大規模ソフトウェア開発におけるプロジェクトマネジメント (変更の範囲)会社の定める業務

指針理由

■トヨタ・デンソーから資本提供を受ける自動車部品メーカー ■「音」「通信」の電気制御技術で「世界初」「日本初」を生み出すDNA ■リモートワーク・コアタイムなしフレックスなど柔軟な働き方が可能

働き方

勤務地

(雇入れ直後)兵庫県神戸市(神戸本社) JR神戸線 兵庫駅より徒歩15分 (変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

雇用形態

正社員

給与

550万円〜950万円

勤務時間

9:00-18:00

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 有給休暇:年間20日付与 ※入社時に付与し、入社日によって按分となります。 年間休暇127日(23年度実績) 有給休暇平均取得日数15.3日/年(22年度実績)

特徴

待遇・福利厚生

【福利厚生】 各種保険、財形貯蓄制度、退職金制度(給付型年金+確定拠出年金)、食堂、診療所、トレーニングセンター、保養所、スポーツクラブ法人契約、選択型福利厚生制度 【研修制度】 新入社員教育、階層別研修、キャリア開発研修、課題解決力研修、グローバル研修、各種専門教育、OA教育など 女性の産休・育休取得率100%(22年度実績)

選考について

対象となる方

【必須】 いずれもの条件を満たす方 ・ソフトウェア開発経験、またはソフトウェア開発のプロジェクトマネージャー経験 ・社内外の関係者とコミュニケーション・議論・調整・交渉を行いながら業務を推進した経験 ・業務改革や改善活動の経験(事業部や全社レベル) 【尚可】 いずれかに該当する方 ・プロジェクト管理業務/PMO業務の担当経験(品質管理、進捗・課題管理、リソース管理 等) ・社内システム、業務システムの企画・構築経験

会社概要

会社名

株式会社デンソーテン

所在地

兵庫県神戸市兵庫区御所通1-2-28

代表者役職

代表取締役社長

代表者

米本 宜司

事業内容

■企業概要:1983年に車載用CDプレイヤーを世界初で開発したことを皮切りに、Audio・Visual・Navigationを一体とした「AVN」の開発、クルマの360度周辺監視を実現する三次元仮想投影技術(文部科学大臣「科学技術賞」受賞)を使用した「マルチアングルビジョン」など、先進的な製品・技術を世に生み出し、常にクルマ社会の進化をリードし続けてきた。

従業員数

9,865名

資本金

5,300百万円

売上高

322,545百万円

平均年齢

41.4歳

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勤務地

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業種職種

放送・新聞・出版 一般事務・アシスタント システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) その他 事務

◤‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ITの知識を活かして、 地域約100万世帯の通信インフラを支えるエンジニアへ __________________◢ 「監視や保守だけでは将来のキャリアが見えない」 「いままでのIT業界での知見を無駄にしたくない」 当社は阪神エリアの暮らしを支える通信インフラ事業を展開しています。 【強み・発揮できるスキル】 通信インフラの設計・管理を通じて、ネットワーク設計、図面作成、障害対応、ベンダーコントロールなど幅広いスキルを習得できます。自社サービスを支える立場だからこそ、設備改善や更新計画など上流工程にも携われます。 \\【待遇・働く環境のメリット】// ◆阪急阪神東宝グループの安定基盤 ◆年間休日122日以上 ◆引っ越しを伴う転勤なし ◆資格取得支援制度あり ◆設計業務を中心に協力会社との調整や設備改善にも携われる環境 ■仕事内容 テレビ・インターネット・電話サービスを支える通信ネットワーク設備の設計・管理業務です。設備設計や図面作成、協力会社との打ち合わせ、営業部門からの技術相談対応を担当します。また、設備障害発生時には復旧作業の指示や関係各所との連携、顧客への状況説明まで実施。単なる保守運用ではなく、設備更新や品質向上に向けた改善提案にも携わるため、通信インフラ全体を支える技術者として成長できる環境です。 「保守だけ」「障害対応だけ」の仕事ではありません。将来的には通信インフラ全体を設計・管理するエンジニアとして活躍できます。 ■このような人求めてます ・ITインフラやネットワークの知識を活かしたい方 ・設計や構築など上流工程に挑戦したい方 ・社内外との調整やコミュニケーションを大切にできる方 地域の暮らしを支える通信インフラの最前線で、次のキャリアを築きませんか。

ITエンジニア(Web・アプリ等)◆未経験も活躍/個別指導型研修/年休125日/有休取得年平均11日

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勤務地

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人材紹介・職業紹介 人材派遣 運用・監視・保守

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メーカー経験者 ソフトウェア開発のプロセス改革

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