【長野】コスト算出に関する業務（四輪車用ブレーキ製品およびアルミ製品）◆未経験歓迎◆922Astemo株式会社

〜フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容： ・四輪ブレーキ製品（コンベ／電制）の新製品の原価計画（分析／検討） ・新製品の開発フェーズ毎のフォロー、報告、会議（CE／CEF会議）運営・進行・取りまとめ他 ・関連会社間の見積案件原価算出／売価案立案 ・アフターパーツの原価算出／売価案立案 ■ミッション・期待される役割： 四輪ブレーキ製品の新製品の原価検討、End Gateまでの収支管理、関連会社間の見積業務全般。 ■仕事の魅力： ◎四輪車用ブレーキ製品およびアルミ製品の見積り業務を通じて、コスト構造を把握し、あるべき姿の原価・収支計画を行い、企画・開発・量産までの工程を深く理解できます。 ◎自分の立案したコストや収支計画が製品の将来に直結し、新規ビジネスに関わる事ができ、やりがい、達成感がある仕事です。 ◎コスト算出業務を通じて関連部門の設計、調達、生技、工場、生産管理のスタッフなどとの幅広い人脈形成とコミュニケーション能力向上等から自己成長ができるのが魅力です。 ■当社の強み： ・年間売上2.1兆円以上、EV車用のモーター・インバーター部品で世界シェアトップクラスを誇ります。　 ・世界に先駆けて自動運転レベル3を達成した「ホンダ・レジェンド」の自動運転技術の製品開発に成功しています。 ■当社の特徴： ・当社は完成車メーカーをお客様とし、様々なモビリティの部品を開発／製造／販売する「独立系Tier1サプライヤー」です。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細＞ 東御工場 住所：長野県東御市加沢801 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

正社員

＜予定年収＞ 517万円〜733万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：268,000円〜360,000円 ＜月給＞ 268,000円〜360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により処遇を決定します。 ■賃金改定：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：6:00〜22:00 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 7:40〜16:40

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■年間休日121日（2025年） ■年次有給休暇24日（試用期間中は3日）※有給休暇未消化分は翌年度まで持越可。翌々年度への持越不可（消滅） ■年3回の長期休暇あり（夏季・年末年始・GW）

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：福利厚生欄に記載 住宅手当：住宅支援制度 寮社宅：住宅支援制度 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度上限年齢：70歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■キャリアサポート休暇：リフレッシュ休暇、自己再開発休暇、キャリア開発休暇 ＜その他補足＞ ■ファミリーサポート休暇：出産休暇、育児休暇、介護休暇、年次介護休暇、子の看護休暇、家族看護休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、不妊治療休暇、配偶者海外転勤休暇等 ■超過勤務手当、赴任手当、別居手当、帰宅交通費等 ※家族手当：扶養人数1名につき12,000円支給（上限4人まで／子は上限対象外）／管理職（資格AGG：F以上）は支給対象外 ■財産形成貯蓄制度、団体扱い保険、健保保養所、カフェテリアプラン制度、育児・仕事両立支援金制度 ※有期契約社員など、雇用形態により一部制度が該当しない場合有

選考について

■必須条件： ・製品原価見積、収支計算に興味があり、新製品受注活動に取り組みたい方 ＜職種・業界未経験歓迎＞