募集
仕事内容
「成長企業の“労務基盤”を、あなたの手でつくる。」/ReFa・SIXPAD/グローバルに事業展開する上場のファブレスメーカー〜 ■概要 成長フェーズにあるMTGの労務部門で、まずは勤怠・給与計算を中心とした実務を遂行しながら、課題の発見・改善・標準化に主体的に取り組んでいただくポジションです。 事業拡大に伴い、仕組みづくりや運用見直しが必要になる局面が多く、改善を推進いただきながら、将来的にはリーダーポジションを目指せる環境です。実務の精度を土台にしつつ、改善や仕組み化に挑戦したい方を歓迎いたします。 【具体的な仕事内容】 (1)勤怠・給与・社会保険関連業務 ・勤怠データの不備チェック・修正、社内調整 ・グループ会社全体に向けた法令遵守活動(36協定・有休取得義務) ・給与・賞与計算(計算結果確認・修正、遡及対応) ・年末調整、保険料・税金の支払い対応 ・入退社窓口(個人情報申請承認、社会保険標準報酬月額計算、社労士事務所との連携、問合せ対応) ・産育休窓口(面談、問い合わせ対応、社労士事務所との連携、復職時の社内調整) ・法改正・制度変更時の対応(規程改定、システムメンテナンス) ・グループ会社労務相談窓口対応など (2)運用改善、標準化 ・マスタ整備、業務効率化の提案〜実装 ・法改正に伴う影響分析・検証・定着化 (3)システム運用、社内外連携 ・勤怠・給与システムの設定内容確認・最適化 ・必要に応じた設定変更・改修 ・社労士・ベンダーとの連携窓口 ・他部門からの労務関連問合せ対応 <利用システム> ・給与:COMPANY ・勤怠:チームスピリット 【ポジションの魅力】 ・成長企業だからこそ、既存の仕組みに縛られず、提案・実装ができる ・課題を見つけ、ひとつずつ整えていくことで、自分の手で労務基盤をつくり上げる経験が積める、裁量を持って改善に挑戦できる ・実務だけでなく改善・仕組み化にも携われるため、守り×攻めの両輪でスキルを伸ばせる ・ご希望や適性に応じて、将来的には人事企画・制度など人事としてキャリアを広げることも可能 【組織情報】 人事本部:44名 労務・健康推進課:9名 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社・研究開発センター 住所:愛知県名古屋市中村区本陣通4-13 MTG第2HIKARIビル(本社研究開発センター) 勤務地最寄駅:地下鉄東山線/本陣駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜320,000円 <月給> 250,000円〜320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力などを考慮し、当社規定により決定します。 ※想定年収には残業:月/20時間を含む ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年2回(初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 全社残業月平均:30時間程度
休日
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■夏季・年末年始、GW、慶弔休暇 ■有給休暇:入社半年後に最大10日付与(出勤日数によって変動有/以降は毎年10月1日に付与) ■入社時特別休暇付与制度:入社時5日付与(半年後に消滅)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円/月、公共交通機関利用に限る 家族手当:会社規定による 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> 社内研修(階層別研修等) <その他補足> ■手当:エリア手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、管理監督者手当、役割給、単身赴任手当、資格手当※社内規定に準ずる ■その他:財形貯蓄、社員持株会、 表彰、産前産後・育児休暇、結婚出産祝い金、 弔事お見舞金、長期勤続祝い、人間ドック受診(40歳以上)、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担、時短勤務(育児、介護等)、おかえり制度(再雇用制度)、社員割引、グループ活性会、単身赴任帰省旅費補助 (該当者のみ)、引越費用補助(会社都合による転居が必要な場合のみ)
選考について
対象となる方
※このような業務の経験者を求めています! ・給与計算結果が正しいかどうかのチェック、エラー修正が対応できる方 ・労働法・社会保険・税に関する基礎知識 ・給与・勤怠システムに関する基礎理解と、設定内容の確認・検証ができる ・業務の是正・改善、例外対応の整理など、運用改善に取り組んだ経験 ■歓迎条件 ・入社〜退職までの人事主要プロセスの理解・標準化 ・勤怠・給与システムの設定変更やマスタ管理 ・法改正対応の実務経 ・データ管理・業務可視化・レポート作成
会社概要
会社名
株式会社MTG
所在地
愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル
代表者
代表取締役社長:松下 剛
事業内容
事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。 代表ブランド「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」 EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD(シックスパッド)』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。
従業員数
1,413人(2023年9月末現在)
資本金
167億円
売上高
60,154百万円
平均年齢
37歳
