法務マネージャー◆CFO直下/IPO準備中/AIで日本の労働生産性を変革する企業を法務から支える株式会社SIGNATE
情報提供元
募集
仕事内容
【官公庁・ナショナルクライアント向けAI・DXコンサルティングをメインに事業拡大中/IPO準備中/東京大学VC・東証プライム上場企業出資による安定した経営基盤◎/リモート可/年休126日】 ■業務概要: IPO準備中の当社にて、法務機能の強化と仕組み化を担う法務マネージャー(またはマネージャー候補)を募集します。CFOから権限移譲を受けつつ、実務と組織づくりの両面をお任せしたいと考えています。 ■業務詳細: ・契約書の作成、レビュー(和文中心/月30〜50件程をAIツールも活用しながら対応) ・会社法・金融商品取引法、個人情報保護法等に基づく対応 ・法令遵守のための社内教育・指導 ・生成AIによる法務業務改革 ・メンバーのマネジメント ・必要に応じて顧問弁護士と連携 ※ご経験に応じて、M&A関連業務や、現状代表が担当している知財・特許関連業務にも関与いただけます。 ■組織構成: CFOと法務メンバー1名で法務機能を担当しており、必要に応じて外部弁護士とも連携しています。現在はCFOが仕組みづくりまで兼務していますが、ご入社後はプレイングマネージャーとして実務をリードしつつ、レビュー体制やガバナンス整備など、IPOを見据えた法務機能の高度化を主導していただく想定です。 ■本ポジションの魅力: ・生成AIプロダクトを持つ当社で、法務領域へのAI実装に最前線で取り組めます。 ・官公庁・大手企業との取引が多く、AI・データ活用や個人情報保護など先端テーマの法務経験を幅広く積めます。 ・IPO準備フェーズで、体制構築や上場審査対応など、上場前後を通じた法務・ガバナンスの実務経験を得られます。スタートアップならではの大きな裁量を持って仕事に取り組むことができる点も魅力の一つです。 ■働き方: 管理部門は週1〜2日程度の出社が多く、業務状況に応じてリモートと出社を組み合わせたハイブリッドワークを行っています。 ■当社について: AI活用の戦略策定から実行、人材育成まで一気通貫で支援する「AIソリューションカンパニー」です。自社プロダクト(生成AI活用支援ツール、オンライン学習サービス、10万人規模のAIコンペティションプラットフォーム)を通じ、日本企業のAI・DX推進を支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都中央区築地2丁目1番4号 銀座PREX East 2階 勤務地最寄駅:有楽町線/新富町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 700万円〜900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):7,000,000円〜9,000,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月額> 588,333円〜755,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※経験やスキルなどを考慮し、相談の上決定します。 ■その他固定手当:ワークデザイン手当(月5,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 9:30〜18:00 時間外労働有無:無
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 年末年始(12/27〜1/4)・慶弔・結婚・産前産後・育児・看護・介護・当社の指定日 有給休暇:10〜15日入社と同時に付与 ※入社後初めて迎えた4月に16日、1年を超えて迎えた4月毎に20日付与
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき、1ヶ月上限6万円、1日上限3千円 社会保険:社会保険完備 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 入社オンボーディング OJT AI/DX研修:SIGNATE Cloud(入社前から無料で全機能開放) <その他補足> ・ビル内喫煙スペースあり
選考について
対象となる方
■必須条件: ・5年以上の法務業務の経験がある方 ■歓迎条件: ・マネジメント経験 ・スタートアップ経験
会社概要
会社名
株式会社SIGNATE
所在地
東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDASQUARE11F
代表者
代表取締役社長CEO/Founder 齊藤 秀
事業内容
■企業概要: 株式会社SIGNATEは、“Empowering Your Potential” をミッションに掲げ、DX推進における「人が足りない」を解決するエコシステムの構築を目指すスタートアップです。
従業員数
50名
資本金
100百万円
平均年齢
32.7歳
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