【恵比寿】法務(マネージャー候補)◆新規物流SaaS/土日祝休み株式会社ギークプラス
情報提供元
募集
仕事内容
〜大手物流プレイヤーに導入実績あり/国内最大手の地位を確立〜 ■業務概要: 既存のロボット販売事業・倉庫オペレーション事業に加え、新規事業であるSaaS事業「skylaa」の急成長に伴い、法務体制の強化を進めている同社にて、法務担当を募集しています。 取引スキームの検討から契約書レビュー、交渉支援、法的リスク対応まで、一貫して担っていただける方を募集しています。 ■業務詳細: ・新規事業やサービス推進に必要な法的論点の抽出および解決 ・契約書のドラフト、利用規約の作成、レビュー ・ 弁護士などの専門家との折衝 ・ 法令順守のための企画立案、推進 ・トラブル/訴訟対応 ・社内各部門との連携・相談対応 ・契約管理およびオペレーション改善 将来的にはマネジャーとしてのマネジメント業務やエキスパートとして専門性を伸ばしていくなど志向に応じてキャリアパスも作っていきたいと考えています。 ■本ポジションのやりがい・魅力: 担当業務において主体的な動きを期待するカルチャーがあることと、現状法務関連に関する社内基準や運用ルールが定まりきっていない課題があることから、ご自身の裁量で経営陣と近い距離で制度設計していけるやりがいがあります。 ・法務に関する運用や基準が定まっておらず、ご自身の裁量で経営陣と制度設計を推進することができます。 ・ロボットやAI、データプラットフォームといった先端領域と物流というレガシー領域を繋ぐ難易度の高い挑戦が待っています。 ■同社について: 同社はギークプラステクノロジー(北京)とのジョイントベンチャーとして発足しました。ギークプラステクノロジーは、中国で2015年に創業され、既にグローバルで200社 / 1万台以上の自律型協働ロボットの導入に成功している世界シェア首位のユニコーン企業です。 日本市場でも大手物流プレイヤーに導入され、国内最大手の地位を築いています。今後の人手不足の深刻化も見据え、次世代ロボティクス技術を活用した新たな物流スタンダードの創造を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー26F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 604万円〜1,293万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):344,046円〜736,185円 固定残業手当/月:120,954円〜258,815円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 465,000円〜995,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記は成果標準時の金額 ■給与改定:原則年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 全社平均残業時間:20時間以下
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇 ■有給休暇:入社半年経過時点10日、入社3ヶ月経過で3日、入社6ヶ月経過で7日
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費実費支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■ITソフトウエア健康保険組合加入(提携先の保養所を利用可) ■育児休業、介護休業 ■結婚お祝い金、出産お祝い金
選考について
対象となる方
■必須条件: 下記いずれか ・事業会社での法務経験(5年以上) ・弁護士事務所等で顧客の法務業務を推進されたご経験
会社概要
会社名
株式会社ギークプラス
所在地
東京都渋谷区恵比寿4-20 恵比寿ガーデンプレイスタワー26F
代表者
代表取締役CEO 加藤 大和
事業内容
■事業内容: 自動搬送ロボット(EVE)の販売・導入・保守サービス
従業員数
50名
資本金
100百万円
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