【品川】労務/医療法人等の労務担当◆東証プライム上場グループ/土日祝休みNSイノベーションズ株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
〜東証プライム上場グループ会社/年平均成長率40%の成長企業/ヘルスケア(医療・介護)業界のバックオフィス領域にイノベーションを起こすコンサル企業〜 ■業務内容: 医療法人に関する労務管理全般をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ・給与計算(月次・賞与) ・勤怠管理(システム運用・データ確認) ・入退社手続き(書類作成・社会保険連携) ・社会保険、雇用保険などの各種手続き ・年末調整 ・人事関連規程の管理、改定支援 ・労務領域に関する事業部サポート、問合せ対応 ・業務改善、システム導入の企画、推進 ※一部業務は社労士事務所へアウトソースしているため、外部との連携・調整も含まれます。 ■キャリアパス: 中期的には、経営支援先の拡大に伴う業務設計や仕組みづくり等、企画・改善業務にも携わるチャンスがあります。実務だけでなく、制度設計や業務構築に関わることで、より高い専門性を磨くことができます。 ■配属先について: 配属先には現在7名(20代〜40代)が所属しています。 以下いずれかのチームに所属いただき、労務業務を担当していただきます。 ・専任型チーム:特定の医療法人を主に担当 ・シェアード型チーム:複数の医療法人・介護施設運営会社を横断的に担当 ※チーム間の異動も可能で、幅広い経験を積むことができます。 ■当社の特徴: ・当社は、上場しているオムロングループ、JMDCグループに属しており、経営の安定性は非常に高いです。安定の一方で、NSグループは旺盛な需要を取り込み、売上急成長を続けています。 ・日本の最重要課題である医療や介護業界の持続性を直接的に支えるサービスを提供しており、社会貢献性の高い企業グループです。 ・NSイノベーションズの組織はフラットで、和気あいあいとした雰囲気で仕事をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南1-8-23 ShinagawaHEART12F 勤務地最寄駅:JR山手線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 350万円〜500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):1,750,200円〜2,500,200円 その他固定手当/月:106,350円〜151,950円 固定残業手当/月:39,500円〜56,400円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 291,700円〜416,700円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力等を考慮した上で当法人規定により決定 ■昇給:年1回(4月)※査定あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給※会社規定に基づく 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(一部従業員利用可) ■研修支援制度 <その他補足> ■服装自由 ■研修支援制度 ■資格取得支援制度 ■リフレッシュ休暇制度(年次有給休暇とは別) ■退職金制度 ■企業型DC制度(加入任意) ■出産・育児支援制度 ■時短制度(一部従業員利用可) ■毎月1回お昼にカレーが配られるカレーの日あり ■美容クリニック社割あり
選考について
対象となる方
■必須条件: ・労務業務全般の実務経験 ■歓迎条件: ・社会保険労務士資格 ・BPO会社における労務業務経験
会社概要
会社名
NSイノベーションズ株式会社
所在地
東京都港区港南1-8-23 ShinagawaHEART12F
事業内容
■事業内容 ・医療機関における経営コンサルティング ・医療機関におけるDX推薦のコンサルティング ・歯科技工所
従業員数
56名
資本金
10百万円
