仕事内容

【第二新卒歓迎/充実した研修プログラム/関西トップシェア】 ☆社員が働きやすい環境を「福利厚生」「採用・教育」「評価」の観点から整える仕事です。はじめのうちは、会社や社員について理解を深めるための書類作成・管理が中心となります。その後、慣れてきたら、社内イベントの企画・運営や選考のサポート、人事評価など、幅広く経験を積んでいきましょう。 【すぐに任せる仕事】 ・安全書類の作成…元請け(施工現場)に提出する書類を作成します。 ・採用面接のサポート…応募者や面接官との日程調整、面接後の書類作成などをお任せします。 【徐々に任せていく仕事】 ・社内イベントの企画・運営…旅行や忘年会など、各種イベントの企画から運営まで担当します。 ・勤怠管理…直行直帰など、届け出が必要な勤怠に関する書類を社員から受け取り、管理します。 ・社員教育の日程調整…年間スケジュールをもとに、該当部署や社員に広報します。 ・社員教育受講前後の面談…こまめにフォローすることで、知識やスキルの定着を促します。 ・採用(中途入社・パート・アルバイト)…一次面接を担当することもあります。 ・人事評価…各社員と面談を行ない、その内容に基づいて評価を行ないます。 \入社後の流れ/ ☆ほぼ全員が未経験入社◎ 入社時は「何がしたいか分からなかった」という先輩も。未経験スタートの先輩が多い当社なら「安定した収入を獲得したい」「新しいことに挑戦したい」そんな前向きな気持ちがあれば大丈夫です。 ☆教育体制 ≪研修プログラムをもとに進めていくので、段階を踏みながらスムーズに実務に入れます≫ (1)入社後は、約2週間の導入研修を実施します。 まずは、会社概要や業界の基礎知識について学びましょう。その後、全部署の仕事をローテーション形式で経験します。人事総務の仕事は社員全員と関わる仕事ですから、社内外で仕事が受け渡されている仕組みや、社員一人ひとりの顔を覚えることが大切です。 (2)導入研修が終了したら総務課 人事総務係への配属となり、先輩スタッフによるOJTで実務に慣れていきます。入社3ヶ月後には、【徐々に任せていく仕事】を一人でできるようになることを目指しましょう。 変更の範囲:無

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府門真市泉町8-14 勤務地最寄駅:京阪線/門真市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・年齢・スキルを考慮し、優遇いたします <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜340,000円 固定残業手当/月:70,000円〜100,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円〜440,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 月給31万円以上+諸手当+賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分) ※上記月給には固定残業代(40時間分/7万円以上)が含みます ※超過分は別途支給いたします 昇給/年1回(4月) 賞与/年2回(6月・12月)※昨年度実績3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※毎週水曜日は【NO残業デー】です。ほとんどの社員が19時には退社しています。残業月20時間程度。

休日

週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 2026年より年間休日110日 GW休暇(4/26〜29、5/3〜6 ※8日) 夏季休暇(7日)年末年始休暇(7日)慶弔休暇、有給休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度 研修制度 <その他補足> ・交通費全額支給 ・家族手当 ・業務手当 ・役職手当 ・産前・産後休暇(取得実績あり) ・育児休暇(取得実績あり) ・定期人事面談 ・社員旅行(海外・国内/北海道・沖縄・九州など ※全額会社負担) ・社用携帯支給 ・無料コーヒー、お茶サーバー完備

選考について

対象となる方

\業界未経験・職種未経験・第二新卒の方も大歓迎!まずはご応募ください!/ ■応募条件: ・普通自動車免許(AT限定可) ・顧客折衝経験をお持ちの方 「何か新しいことに挑戦したい」「頑張った分の安定した収入がほしい」という前向きな気持ちがあれば応募OKです!

会社概要

会社名

株式会社関西ビルド

所在地

大阪府門真市泉町8-14

事業内容

■事業内容:建設・リフォーム等における仮設資材・仮設機械・仮設機材のリース・販売・施工・修理・保守・点検業務、CADによる足場組立図面設計・構造計算などのトータルサービス事業 ■特徴: 同社は、資材部・設計部・営業部の3本柱で事業を拡大させています。各事業課の詳細は以下のとおりです。 <資材部>資材調達から管理までを行い、現場作業をバックアップします。資材部の主な業務は、関西圏にある2つの資材センターにおける資材管理です。同社では受注に効率よく足場資材を搬入することができるよう、資材センターを配置しており、現場施工のスピード化に貢献しています。また資材の購入や在庫管理、当社資材のリース手続き、他社資材の借り入れ手続きなども資材部が担当しています。同社では資材を会社の大切な資産と考えており管理の完全化を追求しています。 <設計部>設計では主に仮設図面をCADで行っています。構造物の図面をもとに、必要な足場資材と足場組立の設計図面を作成しています。型枠支保工・吊り足場・ブラケット足場・施工図面・プレゼン図面、88条申請図面・強度計算・ 荷重計算・構造計算など現場での安全面とコストを考え日々努力しています。この設計システムによる業務のスピード化と効率化が、同社の企業特性のひとつであり、取引先企業からも高く評価されています。又、受注前の原価計算に伴い、現場調査・積算業務も行ないます。 <営業部>工事品質と安全性を追求する同社の顔です。同社顧客に更なるサービスとアイデアを提供することで、新しい仕事を創造しようという活動を行っています。これに加えて課題解決力や企画・提案力を増強し、取引先企業にとって付加価値の高い企業となることを目指しています。業界内でも揺るぎない実績と企業力をもつ同社は工事品質と安全性の向上、コストダウンという厳しい課題の対応策として、営業力の強化と設備の充実を図り、さらに強固な企業力を構築すべきであると考えています。 又、現場稼働中のアフターフォローとして、安全管理課による『安全パトロール』を実施しております。 職人管理を含めた現場の安全管理を徹底し、事故の発生しない体制を整えています。

従業員数

46名

資本金

50百万円

売上高

1,000百万円

平均年齢

36歳

この求人に応募した人はこちらも検討しています

【大阪市中央区】GMO ReTech株式会社/SaaSセールス(部長候補)

【大阪市中央区】GMO ReTech株式会社/SaaSセールス(部長候補)

GMO ReTech株式会社

勤務地

大阪府大阪市中央区

年収

700万円~900万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算) その他 事務

【業務内容】 ■SaaSセールス(部長候補) GMO賃貸DXのセールス担当として、全国の不動産賃貸管理会社に対し、自社プロダクトである「GMO賃貸DX」の導入を進めていただきます。 新規顧客開拓を中心に新規導入提案からクロージングまで担っていただきつつ、将来的にリーダー・マネージャーとしてセールス組織のマネジメントにも従事いただきます。 ■「GMO賃貸DX」の特徴 「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。 <募集背景> GMO ReTech株式会社は、GMOインターネットグループ初の不動産テック企業として「GMO賃貸DX」シリーズを提供しています。 GMO賃貸DXは、「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。 GMO TECHの大阪支社を拠点に中部・関⻄・中四国・九州 エリアのより多くのお客様にご導入いただけるよう、共に力を合わせ事業を成功させる強い気持ちを持った、中部・関⻄・中四国・九州 エリアを強化するリーダーポジションを求めています。   【業務内容】 ■戦略に対するアクションの実行 ■個人単位でのKPIの実行(アポ数、商談数、受注数) ■セールスマーケティング活動  (関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等) ■マーケティングチームの施策に対する案件化活動(電話フォロー、訪問) ■管理会社向けオーナー向けアプリ、入居者向けアプリのソリューション営業  (課題ヒアリング、提案書作成、受注活動、導入支援) ■クライアントとのリレーション構築 <お客様> ・不動産管理会社様(関東エリア中心に拡大) <利用するツール類> ・Microsoft Office ・SFA(セールスフォース) ・SanSan ・NI360   他多種あり

【大阪市北区】阪急阪神不動産株式会社/海外不動産物件の取得・運営(管理職)

【大阪市北区】阪急阪神不動産株式会社/海外不動産物件の取得・運営(管理職)

阪急阪神不動産株式会社

勤務地

大阪府大阪市北区

年収

514万円~657万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算) その他 事務

【業務内容】 ■海外の不動産物件の取得・運営(デューデリジェンス) 阪急阪神グループでは海外事業の拡大を今後の成長のドライバーと位置付けており、阪急阪神不動産(株)は同事業の一翼を担っています。 当社における海外事業は今後も更なる拡大を期待されており、既に事業を展開しているアセアン諸国やアメリカ、オーストラリア等を中心に、海外のコマーシャル不動産(オフィス、商業、物流など)の取得、運営を積極的に進めていく計画です。 業務の内容は、海外におけるコマーシャル不動産の取得および運営に係るものです。本社部門の担当として各国の駐在員と連携しながら業務を行っていただくとともに、本人の適正にあわせて海外赴任をしていただくチャンスもあります。 【具体的には】 ・物件評価(投資環境分析、投資案件評価、デューデリジェンス) ・事業収支作成,キャッシュフロー等の分析 ・契約内容の確認、調整 ・物件取得条件等の交渉 ・社内説明資料の作成 ・新規案件取得サポート ■組織構成: 海外事業本部 海外開発事業部 開発事業グループ (現状21名:管理職10名、課長補佐3名、スタッフ8名) 【会社概要】 ■当社の特徴: ・在宅勤務・フレックスタイム制の導入、勤怠はPCログをとり管理、有給取得や時間外労働の削減等、ワークライフバランスに力を入れております。 良い意味で不動産会社らしくない働き方が実現出来る環境です。 ・阪急阪神ホールディングスのグループ会社としての安定感を背景に着実な成長を遂げています。 また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実さを軸としながらも、常に社員の挑戦する姿勢をバックアップする風通しのよい社風が特徴です。 ■当社の魅力: 当社は、阪急阪神ホールディングスのグループ会社としての安定感を背景に、なお着実な成長を遂げています。また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実さを軸としながらも、常に社員の挑戦する姿勢をバックアップする風通しのよい社風が特徴です。キャリア採用者も非常に多く在籍しており、入社後も安心して就業していただけます。同業他社から入社した方も多く、働きやすい環境のもと、長期的に活躍しています。

【関西】シニアハウス運営【残業少!土日祝休!年休125日】フレックス

【関西】シニアハウス運営【残業少!土日祝休!年休125日】フレックス

株式会社JPMC

勤務地

大阪府大阪市中央区

年収

400万円~1000万円

業種職種

不動産管理 不動産金融 その他 不動産関連 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 アセットマネジメント プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社のサービス付き高齢者向け住宅総合支援事業『ふるさぽ』 の管理・運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■介護会社へのオープン支援(人材採用/介護オペレーション/事業収支提案等) ■見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提案) 【担当者コメント】 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。 企画設計支援から引渡し後の運営サポートまでをワンストップで行う「ふるさぽ」サービスを展開し全国のオーナー、建築会社、介護会社、金融機関から高い評価を受けております。 現在では全国4位の規模となる、181棟6,296戸を運営し、全国で介護高齢者の受け皿を拡充するなど、社会貢献性の高い事業を続けております。 ◆運営アドミニストレーターのミッション:弊社が一括借上げしているサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームの運用を行います。テナントである提携介護会社と連携し、物件の収益をアップさせることが最大のミッションとなります。 創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来21年連続増収を続けている同社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。直行直帰OKで年休125日、土日祝日休み等プライベートも重視される方にお勧めの求人です。

【大阪府】株式会社ES&Company/不動産業務管理・法務

【大阪府】株式会社ES&Company/不動産業務管理・法務

株式会社ES&Company

勤務地

大阪府大阪市中央区

年収

300万円~700万円

業種職種

不動産管理 営業事務・アシスタント プロパティマネジメント(住居・賃貸管理)

【業務内容】 不動産業務管理・法務 ■営業のサポートをメインに契約からお引き渡しまでに関わる書類の作成 ■法改正に伴う書式の変更 ■履⾏管理 ■その他法務書類の作成 【具体的には】 1.重要事項説明書作成に係る調査業務 2.重要事項説明書作成・売買契約書作成 3.仲介⼿数料⽀払約定書、領収証、覚書等の作成 4.固定資産税等、管理費等の清算業務 5.引渡関連書類の作成 6.契約・引渡後処理 7.その他庶務 <組織とのかかわり⽅> (業務フロー・連携するチーム) 営業→作成依頼→必要事項確認→各種書類の作成 上席へ→押印依頼→押印後最終確認引渡情報、管理規約変更情報、法改正情報→営業へ発信 【会社概要】 2018年創⽴、新築・中古タワーマンション専⾨不動産。富裕層をターゲットにした事業展開をしている。 Total Satisfaction~すべてのプロセスに満⾜を~を理念に掲げ、多種多様な満⾜をひとつひとつ追求し、最適なカタチで提供することを使命としている。 <期待される⽬標・ミッション> 1.正確な事務処理 2.契約パターンの分類と区別 そして集積 3.繁忙期・閑散期が明確なため、閑散期にいかに単純業務を終えるか 4.各営業担当との密接なコミュニケーションの基、早め速めに必要事項を発信する

オープンポジション【培ったスキルを活かせる◎】不動産のあらゆる事業を展開◎

オープンポジション【培ったスキルを活かせる◎】不動産のあらゆる事業を展開◎

株式会社第一住建ホールディングス

勤務地

大阪府大阪市中央区

年収

500万円~1200万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業 経理(財務会計) 財務 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 人事(労務・人事制度) その他人事 不動産仕入(用地・一棟・区分) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) アフターメンテナンス(マンション・戸建)

【業務内容】 同社は、創業49年を迎え総合不動産企業として、不動産にまつわるあらゆる事業を展開しております。 昨年にはホールディングス化をし、更に急成長中・拡大中の企業になります。 今回は【オープンポジション】として、不動産専門職だけではなく、管理部門のポジションでの採用も検討しています。 【具体的な業務内容】 ■不動産専門職業務 ■管理部門業務 ※応募ポジションにより配属先は異なります。 ※投資事業部/プロパティマネジメント事業部/メンテナンス事業部/営業開発部/売買事業部/アセットマネジメント事業部/建設事業部/人事総務部/経理部/経営企画室/IT企画部/マーケティング部など 【担当者コメント】 同ポジションでは幅広い経験や職種の方の応募が可能な【オープンポジション】での採用になります。これまでの培ってきたスキルが活かせる部署に配属になります。 同社では、不動産総合グループとしてオーナー様の期待に応えるべく、現在は管理物件の増加を優先に事業を拡大しております。 急成長中の同社にて活かせる経験をお持ちの方を積極的に採用を進めています。

特徴から探す

休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

未経験歓迎【門真市/転勤無】人事総務◇ほぼ全員が未経験/出張なし/充実の研修制度

株式会社関西ビルド
応募画面へ進む
画面遷移後、応募フォームにプロフィールを入力し、「応募完了」まで進めてください。
  1. トップページ
  2. 建設・プラント・不動産
  3. 設備管理・メンテナンス
  4. 株式会社関西ビルドの採用情報・求人
  5. 未経験歓迎【門真市/転勤無】人事総務◇ほぼ全員が未経験/出張なし/充実の研修制度
不動産業界へ転職をお考えですか?
転職をお考えの場合、エージェントに登録することであなたにぴったりの求人を提案することができます。