不動産管理|★年商130億の急成長不動産ベンチャー★20代管理職多数!年収1000万円プレイヤーも続出中!コスモバンク株式会社
情報提供元
募集
概要
ベストベンチャー100選出企業!ちょっと慌ただしい毎日も好きになれるくらい、日々成長を感じられる環境がココに!
コスモバンクでは、一日がスッと消えていくくらい、 現場は慌ただしく動いているのに、 「今日も悪くなかったな!」と思える日が多い。 その理由は、やっぱり"仲間"の存在! それぞれが目の前の仕事に向き合いながらも、 時には励ましあい、時には一緒に悩んで、 そんな関係性が、昨日より一歩前へ進む力になっていく。 「もう成長しきったと思ってたけど、まだ余白があった…」 そんな驚きを口にする経験者もたくさん! 場数を踏むほど視界が広がって、 気づけば、自分の仕事力が一段ずつ上がっていく感覚があります。 そして、この成長環境の中心にいるのが社長の存在。 ベストベンチャー100に選ばれる会社をつくりながら、 現場への理解も深く、社員一人ひとりに真っすぐ向き合う姿勢は圧倒的。 「この人と働きたい!」と感じて入社する社員が多いのも納得です。 任される領域は広めで、プレッシャーもゼロではありません。 でも、そのぶんだけ力が引き出されて、 結果として"年収1000万円超え"の道がみえてくる! 忙しいのに、ふと笑ってしまう瞬間がある。 大変な日でも、「まあ、悪くないか!」と思える。 そんな毎日を重ねていくうちに—— 「今の自分、結構好きかも」 自然とそんな気持ちになれる場所です!
募集背景
2018年設立から数年で売上130億円を達成! 拠点拡大と管理物件の増加に伴い、体制強化を進めています。 今回、より良いサービスを届けるため、 新しい仲間をお迎えすることになりました。 一緒に次のステージをつくっていける方をお待ちしています!
仕事内容
不動産オーナー様と入居者の方をつなぎ、 “安心して暮らせる環境” を支えるのが私たちの役割! 営業のように数字を追うのではなく、 現場で起きる課題をひとつずつ整えていく、 やりがいの大きいポジションです! 【主な業務】 ①入居者対応&オーナー様サポート 「設備が動かない!」「生活音が気になる!」などの相談に対応し、 必要に応じて工事部門やオーナー様と連携します。 スピーディーに動けた日は、ちょっと誇らしい気持ちに! ②契約更新・退去対応 月300件規模の更新や、70件ほどの退去手続きを担当! 流れが決まっているので、経験者ならスムーズに進められます。 ③管理物件の引き継ぎ手続き 月15棟ほどの移管案件をチームで対応。 前管理会社との調整や情報整理など、 "段取りのうまさ"が光る場面も多い仕事です! <注目ポイント1> 刺激し合い、支え合い、成長が加速する環境! コスモバンクには、明るく前向きなメンバーばかり! 「もっと良くできるはず!」と 自然に刺激し合える、気持ちのいいチームです。 会議では活発に意見を交わし、 現場では「任せて!」「ここはこうしよう!」と声を掛け合う。 そして仕事が終われば 年次も役職も関係なく、笑って話せる距離感! "競い合い" と"支え合い"のバランスがいいから、 昨日より少し成長した自分に気づける瞬間が増えていきます。 忙しい日もありますが、そのぶん達成感も大きい環境です! <注目ポイント2> 年齢より“実力”でチャンスを掴める職場です! 当社では、年齢や入社年次よりも"実力"をしっかり評価! 不動産管理でありながら、キャリアアップのスピード感は抜群です。 ▼1年目:年収530万円! ▼2年目:管理職候補へ! ▼3年目:年収800万円も可能! 若いうちから裁量を持ち、 努力した分だけポジティブに評価されるのが当社の特徴。 「もっと成長したい!」「成果を正当に見てほしい!」 そんな想いを、まっすぐキャリアにつなげられます!
働き方
勤務地
★選べる勤務地&転勤なし★横浜・大宮・浜松の3拠点のうちいずれかでの勤務 【本社】 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー9F 【大宮支店】 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル16F 【浜松支店】 静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜松アクトタワー 20階 ★9月1日にオープンしたばかりの新オフィスです! ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通
【本社】 横浜高速鉄道みなとみらい線「みなとみらい駅」から徒歩5分 各線「桜木町駅」から徒歩5分 【大宮支店】 JR「大宮駅」から徒歩8分 【浜松支店】 JR東海道本線「浜松駅」から徒歩8分
雇用形態
正社員
※※試用期間は契約社員(6ヶ月)
給与
月給40万円以上+賞与年1回+各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※上記金額には月40時間分(9万4000円以上)の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ※試用期間中、給与や待遇に変更はありません。
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
平均残業時間
指定しない
休日
【年間休日123日】 ■完全週休2日制(シフト制) ■年次有給休暇 ■年末年始休暇(7~10日) ■夏季休暇(7日~9日) ■GW休暇(7~9日) ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇
特徴
待遇・福利厚生
■昇給 ■賞与 年1回(8月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費(全額支給) ■時間外手当(超過分) ■社宅あり ※本社勤務かつ単身者のみ対象 ■オフィス内禁煙 ■健康推進費(スポーツジム月額費補助) 【その他】 ■「ベストベンチャー100」選出企業 「ベストベンチャー100」とは、これから成長が期待されるベンチャー企業100社限定のサイトで、法人向け有料会員制サービスになります。エントリーいただいた企業に対して、厳正な審査を行い、選出されたベンチャー企業を「ベストベンチャー100」として紹介しています。
選考について
対象となる方
◎経験者優遇(これまでの経験・実力をしっかり評価します!) ◎学歴不問 ◎第二新卒歓迎 ※未経験の方もご応募いただけます! 【こんな人にピッタリの環境です!】 ・成果にこだわり、数字で自分の力を示したい! ・ルーティンより、裁量のある環境で思い切りチャレンジしたい! ・スピード感ある現場で、もっと自分を磨きたい! ・仲間と刺激し合いながら成長していく働き方が好き! ・頑張りがそのまま評価や収入に返ってくる環境で働きたい! ・成長中の企業で、新しいステージに挑戦したい! <歓迎する経験・スキル>
選考のポイント
※応募から内定まで、最短2週間程度 ★面接日程の調整もお気軽にご相談ください★ 「当日に体調が悪くなってしまった」 「急用が入ってしまった」 という場合は、遠慮せずご連絡下さい。 面接日程を再調整させて頂きます。 ★面接にはリラックスしてお越しください★ 面接はお互いを知る機会にしたいと思っていますので、 是非リラックスしてお越しください。 「実際の働き方は?」 「教育体制について詳しく知りたい」 といった質問にもお答えします。
選考の流れ
STEP
1
WEB履歴書による書類選考
STEP
2
1次面接+SPI+適性テスト(性格診断)
STEP
3
2次面接
STEP
4
内定
会社概要
会社名
コスモバンク株式会社
所在地
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー9F
代表者
代表取締役社長 穴澤勇人
事業内容
■収益用不動産のコンサルティング(売買・リフォーム・仲介・賃貸管理) ■スポーツ事業 └パーソナルトレーニングジム:神奈川県内で複数店舗運営 └シミュレーションゴルフ場(インドア):東京・神奈川県内で複数店舗運営 【免許番号】 国土交通大臣(1) 第10413号 【グループ会社】 ・建設業 矢島建設工業株式会社 https://yajima.biz/ ・農業 プラウ株式会社 https://itadakimai.jp/ 【所属団体】 公益社団法人全日本不動産協会 ★「ベストベンチャー100」に選ばれました★ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「ベストベンチャー100」とは、これから成長が期待されるベンチャー企業100社限定のサイトで、法人向け有料会員制サービスになります。エントリーいただいた企業に対して、厳正な審査を行い、選出されたベンチャー企業を「ベストベンチャー100」として紹介しています。
従業員数
120名(2025年9月時点)
資本金
1億円
売上高
130億円
インタビュー
トピックス
トラブルも笑い飛ばすくらい超ポジティブなチーム! 日々の業務の中で、 時にはトラブルや課題に直面することも… でも、コスモバンクのメンバーは そこに落ち込むのではなく、 まるで試合中に声を掛け合うチームのような一体感のある空気で、 「来たね!」「じゃあどう動く?」と 前向きに切り返していくんです。 自衛隊出身者もいれば、元接客スタッフもいる。 経歴がまったく違う人たちが、 立場を超えて自然と力を合わせる会社です。 変化を怖がるどころか、楽しみに変えていく。 そんなタフでユーモアのあるカルチャーが、 売上130億から300億へ向かう原動力になっています! 忙しい毎日ですが、ただ大変なだけではありません。 気づけば「今日も面白かったな」と思える瞬間が多いのが、 コスモバンクではたらくうえでの大きな魅力です! 全メンバーにとっての大きな存在 コスモバンクを語るうえで欠かせないのが、 社長である穴澤の存在です。 面接で初めて会った瞬間に 「この人と働きたい!」と感じる社員が多く、 そのエネルギーやスピード感、現場へのこだわりが 会社の成長を支える大きな源になっています。 大手のトップにはない "泥臭さ"や"熱"に惹かれる人は少なくありません。 時には厳しい言葉が飛ぶこともありますが、 それは社員の成長を本気で願っているからこそ。 YouTubeで会社の考え方を発信し続けているのも、 社員やこれから仲間になる人たちに "本気の姿勢"を伝えるためです。 勢いある数字の裏側には、社長の情熱と行動力があり、 その姿に刺激を受けて成長していく 社員が多いのも、コスモバンクの特徴です!
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