仕事内容

【ネットワーク機器の「プロフェッショナル企業」/ITインフラに必要不可欠な商材で将来性も◎組織の中心として上流工程をお任せします】 ■業務概要: ご入社後は技術開発本部開発第二部第一グループに配属後、主に当社製品である「ApresiaNPシリーズ」のソフト機能追加開発業務をお任せいたします。詳細業務は以下の通りです。 ■業務詳細: L3/L2イーサネットスイッチの組み込みソフトウェア上流工程をお任せします。海外パートナー(台湾企業)へのソフトウェア下流工程への開発指示や要件定義を行う業務全般をお任せします。 ・機能追加開発ソフトウェアの要件定義策定/外部仕様策定 ・実現手段の概要検討 ・製品仕様書作成 ・入手したソフトのプレ動作確認 ・場内協力会社への検証指示 ※担当するNPシリーズは、エンタープライズ向けの製品です。 https://www.apresia.jp/products/ent/ ■組織構成: 技術開発本部 開発第二部 第一グループには現在6名の社員が在籍しています。(20代:1名/30代:2名/40代:1名/50代:2名) 年齢層も20代〜50代までバランス良く在籍しており、中途入社者も多く在籍しているため、将来的にはグループの中心となってご活躍いただくことを期待しています。 ■ポジションの魅力: 当社の技術者は、会社全体の風土として裁量を持って働けることを魅力に感じています。将来的には自身のやりたいことを尊重してプロジェクトを推進できる風土と環境です。 ■働き方: ・年休126日(土日祝) ・月平均残業:20時間程 ・フレックスタイム制度あり(コアタイム無し) ・在宅勤務可能 ※実機を使用した研修や動作確認、また社員とのコミュニケーションを大事に考えているため、出社ベースでの働き方となります。 ■当社の特徴: 当社は日立グループの一事業部が独立したネットワーク機器メーカーのパイオニアで、有線技術の強みを生かし、エンタープライズ事業・通信キャリア事業の2事業で成長を続けてきました。今後は新たに産業インフラ事業を拡大していく方針です。意思決定スピードが早く技術力を武器に成長を続けており、自由に発言でき裁量もある中で社員は安定して働いています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> つくばネットワーク技術センター 住所:茨城県土浦市木田余3550番地 勤務地最寄駅:JR常磐線/土浦駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 475万円〜684万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜360,000円 <月給> 250,000円〜360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じてご本人の希望を踏まえ決定します。(上記想定年収は、想定残業20時間分の手当を含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分(12:00〜12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:35

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 想定残業時間20時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 年次有給休暇は年間20日支給(毎年4/1付与)、半日単位で取得可能 初年度は入社日に入社時期に応じた日数を支給(10月入社10日、3月入社2日等)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:子ども手当(18歳未満の子1名につき1万円) 住宅手当:要件に該当した場合に支給 寮社宅:要件に該当した場合に利用可能 社会保険:東京都情報サービス産業健康保険組合に加入 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 階層別研修/希望者へのスキルアップ研修/キャリア開発支援/ベースライン研修/社外セミナー受講/資格取得奨励金等あり <その他補足> ■在宅勤務制度 ■出産・育児支援制度:時短制度、子ども手当 ■確定拠出年金制度 ■カフェテリアプラン ■財形貯蓄制度

選考について

対象となる方

■応募条件: ・通信機器に関するソフトウェア開発経験をお持ちの方

会社概要

会社名

APRESIA Systems株式会社

所在地

東京都中央区築地2-3-4 築地第1長岡ビル8F

事業内容

■事業: (1)エンタープライズ事業:大学や官公庁、オフィスなど幅広い市場向けの事業 (2)通信キャリア事業:国内大手通信事業者向けの事業※国内顧客はほぼ網羅。海外ベンダーと競っており年によってはトップになることもあります。

従業員数

318名

資本金

310百万円

平均年齢

45.8歳

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【土浦】ソフトウェア開発(イーサネットスイッチ)◇エンジニアとして裁量を持って開発ができる環境です

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